Документы

Заявление работодателю о переводе в филиал (подразделение) в другой местности по согласованию сторон

Заявление, которым работник просит работодателя оформить перевод в филиал или иное подразделение компании в другой местности по согласованию сторон. Подойдёт, когда вы хотите продолжить работу у того же работодателя, но в городе переезда, и он не против такого варианта. Документ фиксирует вашу просьбу и служит основанием для дальнейшего оформления перевода.

Начните прямо здесь

Ответьте кнопками или Опишите своими словами

С чем вы обращаетесь к работодателю?

Так будет выглядеть готовый документГотовый документ

В Наименование работодателя

Должность и ФИО руководителя

Адрес работодателя: Адрес работодателя

от ФИО заявителя

Адрес заявителя: Адрес заявителя

Телефон и электронная почта: Телефон и электронная почта

ЗАЯВЛЕНИЕ

О переводе на работу в филиал (подразделение) в другой местности по согласованию сторон

Я работаю в Наименование работодателя и проходил(а) обучение за счёт работодателя по договору Реквизиты договора об обучении, по условиям которого принял(а) на себя обязанность отработать после обучения. В связи с переездом в другую местность я хочу продолжить трудовые отношения с тем же работодателем, но в его подразделении по новому месту жительства, и работодатель готов обсуждать такой перевод.

Дополнительно своими словами

Прошу перевести меня на работу в Куда перевести на должность Должность на новом месте с Желаемая дата перевода, оформив перевод по согласованию сторон, с сохранением обязанности, принятой по договору об обучении, на новом месте работы.

Приложения:

Приложения

Зелёное — предзаполнено Сиреневое — уточним в конструкторе

Любое поле можно отредактировать — и в чате, и прямо в предпросмотре

Оплата — после того, как проверите готовый документ

Переезд в другой город не всегда означает смену работодателя. Если у компании есть филиал или подразделение в месте, куда вы перебираетесь, можно остаться в той же организации, но на новом рабочем месте. Такой перевод оформляется по согласованию сторон: работник выражает желание, работодатель его подтверждает, и дальше стороны закрепляют договорённости документально.

Заявление — первый шаг в этой процедуре. В нём вы описываете свою просьбу: указываете подразделение и местность, куда хотели бы перевестись, и просите оформить перевод. Формулировки лучше согласовать с кадровой службой заранее — от того, как изложена просьба, зависит, какие документы потребуются дальше.

Шаблон пригодится и в смежных ситуациях, когда перевод не согласован или не подходит: например, если вы хотите договориться о другом порядке исполнения обязательств по обучению — отработать их у другой организации, готовой возместить расходы, либо погасить задолженность частями или в меньшем размере с учётом фактически отработанного времени. В таких случаях предмет просьбы меняется, и заявление нужно адаптировать под конкретную договорённость.

Готовый шаблон помогает ничего не забыть и изложить просьбу в понятной для работодателя форме. Конкретные условия перевода, порядок и размеры выплат стороны определяют индивидуально, а спорные моменты стоит сверить с юристом.

Что регулирует документ

Хотите продолжить работу у того же работодателя, но в филиале или подразделении в городе переезда
Работодатель согласен на перевод или готов обсуждать условия
Нужно письменно зафиксировать просьбу о переводе как основание для дальнейшего оформления
Планируете договориться об отработке обязательств по обучению у другого работодателя, готового возместить расходы
Перевод не согласован, и вы хотите обсудить погашение задолженности за обучение частями или в меньшем размере
Требуется понятная форма обращения в кадровую службу без пропуска важных сведений