Документы

Заявление работодателю о согласовании даты прохождения обязательного периодического медицинского осмотра

Письменное заявление работодателю по вопросу обязательного периодического медицинского осмотра. Подойдёт, когда нужно согласовать удобный день прохождения, попросить зачесть недавно пройденный осмотр или диспансеризацию с готовым заключением либо заявить об отказе от повторного прохождения. Документ фиксирует позицию работника в письменном виде.

Начните прямо здесь

Ответьте кнопками или Опишите своими словами

С чем вы обращаетесь к работодателю по медосмотру?

Так будет выглядеть готовый документГотовый документ

В Наименование работодателя

Должность и ФИО руководителя

Адрес работодателя: Адрес работодателя

от ФИО заявителя

Адрес заявителя: Адрес заявителя

Должность и подразделение: Должность и подразделение

Телефон и электронная почта: Телефон и электронная почта

ЗАЯВЛЕНИЕ

О согласовании даты прохождения обязательного периодического медицинского осмотра

Я работаю в Наименование работодателя в должности Должность и подразделение и обращаюсь по вопросу прохождения обязательного периодического медицинского осмотра. Работодатель направил меня на осмотр по направлению Реквизиты направления на медосмотр, срок прохождения по направлению — Срок прохождения по направлению.

Дополнительно своими словами

Прошу согласовать прохождение обязательного периодического медицинского осмотра в медицинской организации Медицинская организация в день Предлагаемая дата прохождения. Выбор этой даты обусловлен тем, что Причина выбора даты. О принятом решении прошу сообщить мне по контактам, указанным в заявлении.

Приложения:

Зелёное — предзаполнено Сиреневое — уточним в конструкторе

Любое поле можно отредактировать — и в чате, и прямо в предпросмотре

Оплата — после того, как проверите готовый документ

Обязательный периодический медицинский осмотр работодатель организует по своему графику, но дата прохождения не всегда совпадает с рабочими планами сотрудника: сменами, сдачей отчётности, срочными задачами. В такой ситуации удобнее договориться о конкретном дне заранее и закрепить договорённость письменно, чтобы не возникло вопросов о неявке.

Бывает и обратная ситуация: осмотр или диспансеризация уже пройдены недавно, на руках есть заключение, и повторное прохождение выглядит излишним. Тогда работник просит зачесть имеющийся результат вместо нового направления. Наконец, работник может считать повторный осмотр ненужным и заявить об отказе — при этом стоит понимать, что работодатель вправе не допустить его к работе до прохождения осмотра.

Шаблон помогает изложить любую из этих просьб в письменном виде: указать, о чём именно идёт речь, приложить подтверждающие документы и оставить себе копию с отметкой о получении. Это простой способ зафиксировать свою позицию и избежать недоразумений с кадровой службой.

Что регулирует документ

Нужно согласовать конкретный день медосмотра, чтобы он не совпал со сменами или сдачей отчётности
Медосмотр или диспансеризация уже пройдены недавно и есть заключение
Хотите попросить зачесть имеющееся заключение вместо повторного прохождения
Считаете повторный осмотр излишним и хотите заявить об отказе письменно
Нужно зафиксировать свою позицию и получить отметку о приёме заявления