Заявление работодателю о несогласии с односторонним дополнением функциональных обязанностей без согласия работника и требовании сохранить прежние обязанности по
Письменное заявление работника работодателю о несогласии с тем, что круг его обязанностей расширили в одностороннем порядке — приказом, уведомлением или устным поручением, — хотя в трудовом договоре и должностной инструкции таких задач не было. Документ фиксирует позицию работника, просит сохранить прежние обязанности и служит основанием для дальнейших шагов, если работодатель продолжает требовать новое.
Начните прямо здесь
Так будет выглядеть готовый документГотовый документ
В Наименование работодателя
Должность и ФИО руководителя
Адрес работодателя: Адрес работодателя
от ФИО заявителя
Адрес заявителя: Адрес заявителя
Телефон и электронная почта: Телефон и электронная почта
ЗАЯВЛЕНИЕ
О несогласии с односторонним расширением круга обязанностей и о сохранении условий трудового договора
Я работаю в Наименование работодателя в должности Ваша должность на основании трудового договора Реквизиты трудового договора, с должностной инструкцией Реквизиты должностной инструкции я ознакомлен(а) под подпись. Согласия на изменение круга моих обязанностей я не давал(а), соглашение об изменении трудового договора со мной не заключалось, однако руководитель подразделения в одностороннем порядке возложил(а) на меня дополнительные задачи, не предусмотренные ни договором, ни инструкцией: Какие задачи вам добавили.
Что ещё важно добавить
Прошу считать указанные дополнительные задачи не входящими в мои обязанности и не требовать их выполнения, сохранив за мной обязанности в том виде, в каком они определены трудовым договором Реквизиты трудового договора и должностной инструкцией Реквизиты должностной инструкции. О принятом решении прошу сообщить мне письменно по адресу: Адрес заявителя либо на контактные данные: Телефон и электронная почта.
Приложения:
Любое поле можно отредактировать — и в чате, и прямо в предпросмотре
Оплата — после того, как проверите готовый документ