Документы

Заявление работодателю об отказе от работы по графику сменности 2/2 и от ночных смен без письменного согласия работника

Заявление работодателю, если введённый сменный график или ночные смены не совпадают с режимом работы, согласованным в трудовом договоре. Документ фиксирует позицию работника: вернуть прежний режим, не привлекать к работе вне него без письменного согласия, а если работник не против смен — оформить изменение соглашением сторон и оплатить работу в ночное время в повышенном размере.

Начните прямо здесь

Ответьте кнопками или Опишите своими словами

С чем вы обращаетесь по режиму работы?

Так будет выглядеть готовый документГотовый документ

В Наименование организации-работодателя

Должность и ФИО руководителя

Адрес работодателя: Адрес работодателя

от ФИО заявителя

Адрес заявителя: Адрес заявителя

Ваша должность: Ваша должность

Телефон и электронная почта: Телефон и электронная почта

ЗАЯВЛЕНИЕ

Об отказе от работы по введённому работодателем графику сменности и в ночное время без письменного согласия работника

Я работаю в Ваша должность и обращаюсь к работодателю по вопросу режима рабочего времени. Трудовым договором мне установлен режим работы Режим работы по трудовому договору. Фактически меня привлекают к работе по иному режиму — Фактически введённый режим, начиная с С какой даты применяется новый режим. Письменного согласия на изменение режима работы я не давал(а), соглашение об изменении определённых сторонами условий трудового договора со мной не заключалось.

Дополнительно своими словами

Прошу вернуть мне режим рабочего времени, установленный трудовым договором, — Режим работы по трудовому договору; прекратить привлечение меня к работе по режиму Фактически введённый режим, в том числе к работе в ночное время, без моего письменного согласия; ознакомить меня под подпись с документами, которыми введён новый режим работы, и выдать мне заверенные копии этих документов, а также копию графика работы.

Приложения:

Зелёное — предзаполнено Сиреневое — уточним в конструкторе

Любое поле можно отредактировать — и в чате, и прямо в предпросмотре

Оплата — после того, как проверите готовый документ

Режим работы — одно из условий, которые стороны согласуют в трудовом договоре. Если на практике появляется сменный график или ночные смены, которых в договоре не было, работнику важно письменно обозначить свою позицию: продолжать работу в прежнем режиме и не выходить в смены вне него без письменного согласия.

Шаблон подходит и для другой ситуации: работник не возражает против смен и ночных смен, но хочет, чтобы изменение режима оформили письменным соглашением сторон, а работу в ночное время оплачивали в повышенном размере. Здесь предмет требования — не отказ, а оформление и оплата.

Третий сценарий — когда работодатель объясняет смены изменением организационных условий труда и вводит их в порядке изменения определённых сторонами условий договора. В этом случае заявление помогает заявить требование о возврате прежнего режима работы, а если сохранить его невозможно — о предложении другой подходящей работы.

Готовый шаблон задаёт структуру обращения: описание фактической ситуации, ссылку на согласованный режим работы, чёткое требование и способ получения ответа. Текст заполняется под конкретные обстоятельства работника.

Что регулирует документ

Работодатель в одностороннем порядке ввёл сменный график, хотя в трудовом договоре согласован другой режим работы
Нужно заявить требование вернуть режим работы, установленный трудовым договором
Работника привлекают к работе вне согласованного режима, в том числе в ночные смены, без письменного согласия
Работник не против смен, но хочет оформить изменение режима письменным соглашением сторон
Требуется оплата работы в ночное время в повышенном размере
Смены объясняют изменением организационных условий труда — нужно заявить о возврате прежнего режима или о предложении другой подходящей работы