Иконка поиска

Вопрос

Получу ли я зарплату за май и июнь при банкротстве, и входят ли выплаты по уходу за ребенком-инвалидом в конкурсную массу

Здравствуйте, подскажите прохожу стадию банкротства, в мае прошел первый суд, и началось реализация имущества, но выплаты я получила в июне зп, за май и июнь, подскажите заплатят ли мне за май и июнь? А так же у меня ребенок инвалид, и с работы я брала отпуск по уходу за ребенком, входят ли эти деньги в конкурсную массу?

Вопрос №75893Ответы: 1
12.06.2026
Аватар НейроадвокатаНейроадвокат

В рамках дела о банкротстве гражданина введена процедура реализации имущества. Первый суд (вероятно, — признание обоснованности заявления о признании банкротом) состоялся в мае, после чего начата процедура реализации имущества. В июне должник получил заработную плату за май и июнь, а также пособия по отпуску по уходу за ребенком-инвалидом.

Юридически значимым является то, что процедура реализации имущества — это завершающая стадия банкротства гражданина, в ходе которой финансовый управляющий формирует конкурсную массу из всего имущества и доходов должника, чтобы пропорционально удовлетворить требования кредиторов. Заработная плата, полученная должником как после признания его банкротом, так и за период, предшествующий введению процедуры (май), в общем случае включается в конкурсную массу, если она не относится к доходам, которые в силу закона из нее исключаются.

Особое внимание при квалификации ситуации следует уделить социально значимым выплатам. Пособие по уходу за ребенком-инвалидом является специальной мерой социальной поддержки. Такие выплаты, как правило, имеют строго целевое назначение (на содержание ребенка) и не могут быть использованы для расчетов с кредиторами. Соответственно, возникают правоотношения по поводу исключения определенных законом видов доходов из конкурсной массы.

Ключевой вопрос в данной ситуации — отнесение полученных должником сумм к двум разным категориям: текущего дохода (заработная плата), подлежащего включению в конкурсную массу, и социальных пособий, имеющих особый правовой режим. Также важно определить, распространяется ли исключение из конкурсной массы на заработную плату, начисленную за май (до открытия процедуры реализации), но фактически выплаченную после ее начала.

Согласно пункту 1 статьи 213.25 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)», всё имущество, имеющееся на дату принятия решения о признании гражданина банкротом и введении реализации имущества, а также имущество, приобретённое после этой даты, составляет конкурсную массу. Поскольку процедура реализации имущества была введена после первого суда в мае, заработная плата за май и июнь получена должником уже после указанной даты, следовательно, эти денежные средства входят в конкурсную массу и подлежат распределению между кредиторами в установленном порядке.

"1. Все имущество гражданина, имеющееся на дату принятия решения арбитражного суда о признании гражданина банкротом и введении реализации имущества гражданина и выявленное или приобретенное после даты принятия указанного решения, составляет конкурсную массу, за исключением имущества, определенного пунктом 3 настоящей статьи."
Федеральный закон от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», ст. 213.25

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение

Заработная плата за май и июнь, полученная после введения процедуры реализации имущества, по общему правилу включается в конкурсную массу, однако вы вправе обратиться в суд с ходатайством об исключении из неё части, необходимой для проживания вас и ребёнка-инвалида. Пособия по уходу за ребёнком-инвалидом являются целевыми социальными выплатами и не подлежат включению в конкурсную массу — финансовый управляющий обязан исключить их самостоятельно.

Рекомендуемые действия

  • Незамедлительно письменно уведомить финансового управляющего о том, что полученные в июне суммы включают пособие по уходу за ребёнком-инвалидом, приложив копии подтверждающих документов (приказ о предоставлении отпуска, справка о выплате пособия), и потребовать исключения этих средств из конкурсной массы.
  • Подготовить и подать в арбитражный суд, рассматривающий дело о банкротстве, мотивированное ходатайство об исключении из конкурсной массы части заработной платы за май и июнь, обеспечивающей ваши минимальные потребности и содержание ребёнка-инвалида, с приложением справок о составе семьи, доходах и расходах.
  • Получив судебный акт об исключении части зарплаты, передать его копию финансовому управляющему и контролировать, чтобы оставшаяся после исключения сумма не удерживалась.
  • Если финансовый управляющий уже удержал пособия или не исполняет судебный акт, подать в арбитражный суд жалобу на его действия и ходатайствовать о понуждении возврата незаконно удержанных средств.
  • Для корректного оформления ходатайств и защиты своих интересов в спорах с управляющим обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на банкротстве физических лиц.