Раздел «Применимое право»
При определении момента увольнения директора в рамках упрощённой ликвидации малого предприятия ключевое значение имеет норма, устанавливающая основания расторжения трудового договора в связи с ликвидацией организации. В силу ст. 81 Трудового кодекса РФ ликвидация организации является самостоятельным основанием для увольнения работников по инициативе работодателя. Поскольку упрощённая ликвидация, как и обычная, влечёт прекращение деятельности юридического лица, трудовой договор с директором (как с работником) должен быть расторгнут до завершения процедуры. При этом заявление о государственной регистрации ликвидации, подаваемое по упрощённой процедуре, согласно ст. 21.3 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ, должно содержать подтверждение, что все выплаты, предусмотренные трудовым законодательством для работников, увольняемых в связи с ликвидацией, произведены. Из этого следует, что увольнение директора и окончательный расчёт с ним должны состояться до подачи указанного заявления, иначе подтверждение в заявлении будет недостоверным.
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
- ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;
— Трудовой кодекс Российской Федерации, ст. 81
Кроме того, с момента принятия решения о ликвидации (в том числе при упрощённом порядке) к ликвидационной комиссии (ликвидатору) переходят полномочия по управлению делами юридического лица. Хотя при упрощённой ликвидации ликвидационная комиссия может не назначаться формально, функции единоличного исполнительного органа прекращаются. Статья 62 ГК РФ прямо указывает на переход полномочий, что подразумевает фактическое прекращение полномочий директора на дату подачи заявления о ликвидации, поскольку к этому моменту все управленческие решения уже должны быть приняты (включая увольнение самого себя как директора).
Статья 62 ГК РФ устанавливает обязанности лиц, принявших решение о ликвидации, включая уведомление регистрирующего органа, назначение ликвидационной комиссии (ликвидатора), и переход полномочий по управлению делами к ликвидационной комиссии с момента ее назначения. Прямо не регулирует момент увольнения директора и закрытия счета, но указывает, что с момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами, что подразумевает прекращение полномочий директора.
— Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая), ст. 62
Относительно закрытия расчётного счёта определяющее значение имеет общее правило расторжения договора банковского счёта. Согласно п. 1 ст. 859 ГК РФ, клиент вправе расторгнуть договор в любое время. Однако при ликвидации банковский счёт необходим для завершения расчётов с кредиторами, включая уплату налогов и иных обязательных платежей. Упрощённая ликвидация по ст. 21.3 Федерального закона № 129-ФЗ требует, чтобы на момент подачи заявления расчёты с кредиторами были завершены, а обязанность по уплате налогов подлежала исполнению не позднее чем за один рабочий день до дня исключения из ЕГРЮЛ. Следовательно, закрывать счёт ранее подачи заявления о ликвидации недопустимо, так как общество должно иметь возможность произвести уплату налогов после подачи заявления (что прямо предусмотрено законом). Рекомендуется закрыть счёт после уплаты всех налоговых обязательств, но до фактического исключения из ЕГРЮЛ.
"1. Договор банковского счета расторгается по заявлению клиента в любое время. 5. Остаток денежных средств на счете выдается клиенту либо по его указанию перечисляется на другой счет не позднее семи дней после получения соответствующего письменного заявления клиента."
— Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая), ст. 859
Статья 21.3 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ устанавливает порядок упрощенной ликвидации для субъектов МСП. В пункте 5 указано, что в заявлении подтверждается, что расчеты с кредиторами завершены, все выплаты работникам произведены, и юридическое лицо не позднее чем за один рабочий день до дня исключения из ЕГРЮЛ исполнит обязанности по представлению отчетности и уплате налогов. Это косвенно указывает, что увольнение работников (включая директора) и закрытие счетов должны быть завершены до подачи заявления, так как на момент подачи расчеты с кредиторами и выплаты работникам должны быть произведены.
— Федеральный закон от 08.08.2001 № 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей», ст. 21.3
В вопросе о задолженности по вкладу в уставный капитал, отражённой в выписке из ЕГРЮЛ, при том что внутренние документы указывают на его внесение, необходимо обратиться к нормам, регулирующим уставный капитал общества с ограниченной ответственностью. Статья 90 ГК РФ устанавливает обязанность участников полностью оплатить свои доли и последствия нарушения. Если в ЕГРЮЛ значится задолженность, это может свидетельствовать о том, что на момент регистрации оплата не была произведена в полном объёме, либо о технической ошибке регистрирующего органа. Для упрощённой ликвидации требуется отсутствие задолженности перед кредиторами, однако задолженность участника по вкладу является правом требования общества (дебиторской задолженностью), а не долгом самого общества. Тем не менее, такая запись в ЕГРЮЛ может быть воспринята регистрирующим органом как неисполнение обязанности по формированию уставного капитала, что влечёт невозможность подтверждения отсутствия долгов в заявлении. Устранить расхождение необходимо до подачи заявления о ликвидации. Если уставный капитал фактически внесён, следует обратиться в регистрирующий орган с заявлением о внесении изменений в ЕГРЮЛ, представив доказательства оплаты (например, платёжные документы, решение о внесении вклада). Если же оплата не произведена, её необходимо произвести, иначе ликвидация может быть приостановлена.
Статья 90 ГК РФ регулирует уставный капитал ООО, включая обязанность оплаты долей (п. 2), сроки и порядок оплаты (п. 3), а также последствия нарушения (п. 3). Пункт 4 устанавливает, что если стоимость чистых активов становится меньше минимального размера уставного капитала, общество подлежит ликвидации. Наличие задолженности по вкладу в уставный капитал в ЕГРЮЛ может свидетельствовать о неоплате доли, что является нарушением п. 2 и 3, и может препятствовать ликвидации, если не устранено.
— Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая), ст. 90
