Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Иконка поиска
Вопрос
Налогообложение

Правомерность увольнения с военной службы из-за иностранного гражданства брата

Добрый день. Мне недавно сказали, что собираются меня уволить с военной службы. Основанием для этого послужило то, что мой брат получил гражданство Украины, хотя его основное гражданство - российское. Я в растерянности, потому что не понимаю, как это может касаться меня лично. Могут ли меня действительно уволить по такой причине? Может, в законах есть какие-то пункты, которые я упустил, или это ошибка командования?

Вопрос №11635Ответы: 111.10.2025

Нейроадвокат

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Запросите у командования письменное обоснование увольнения с указанием конкретных норм закона.descriptionТребование командиру воинской части о предоставлении письменного обоснования увольнения с военной службы с указанием конкретных норм закона (свободная форма)
  2. 2
    Зафиксируйте, что гражданство Украины у брата не является вашим личным иностранным гражданством.
  3. 3
    Обратитесь к адвокату по военному праву для оценки правомерности действий командования.
  4. 4
    Изучите статью 51 закона «О воинской обязанности и военной службе» — полный перечень оснований увольнения.
  5. 5
    При неправомерном увольнении используйте право на судебную защиту по статье 21 закона «О статусе военнослужащих».

Документы и доказательства

  • Копия вашего контракта о прохождении военной службы и всех дополнительных соглашений к нему
  • Документы, подтверждающие российское гражданство вашего брата (паспорт гражданина РФ)
  • Документы, подтверждающие отсутствие у вас иностранного гражданства или вида на жительство
  • Ваши письменные объяснения и рапорты по факту планируемого увольнения
  • Копия Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (статья 51)

  • Срочно: первые шаги

    • Зафиксируйте факт устного сообщения об увольнении (рапорт, заявление, аудиозапись).
    • Сообщите командованию, что гражданство брата не является основанием для вашего увольнения.
    • Подготовьтесь к обжалованию в суд, если командование не отменит решение.

  • Сроки и риски

    • Увольнение по причине гражданства брата незаконно: нормы касаются только вашего гражданства.
    • Риск: командование может оформить увольнение по иному основанию — проверьте все пункты ст. 51.
    • Не подписывайте документы о согласии с увольнением до получения письменного обоснования.
    • Риск пропуска сроков: обжалование в суде ограничено по времени — не затягивайте.
    • Зафиксируйте дату уведомления об увольнении — от нее считаются сроки обжалования.

  • Когда нужен адвокат

    • Обратитесь к адвокату по военному праву для оценки законности увольнения и подготовки жалобы.
    • Без профессиональной защиты высок риск незаконного увольнения, восстановление через суд займет месяцы.
    • Командование ошибочно трактует закон: основания касаются только вашего гражданства, а не родственников.
    • Адвокат поможет запросить письменное обоснование увольнения и выявить процессуальные нарушения.
    • Судебное обжалование требует юридической подготовки, особенно при противодействии со стороны командования.
    • Специалист проверит все возможные основания увольнения по статье 51 профильного закона.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Увольнение военнослужащего в связи с иностранным гражданством брата

Анализ ситуации

Вы сообщаете, что командование планирует уволить вас с военной службы по причине получения вашим братом гражданства Украины при сохранении российского гражданства. Для анализа правомерности такого увольнения необходимо рассмотреть соответствующие нормы законодательства.

Применимые правовые нормы

Проанализировав предоставленные нормативные акты, я не нашел прямых оснований для увольнения военнослужащего в связи с наличием иностранного гражданства у его родственников.

"м) в связи с наличием у военнослужащего, являющегося гражданином, проходящим военную службу по контракту в органах или войсках национальной гвардии Российской Федерации, гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства; н) в связи с наличием у военнослужащего, являющегося гражданином, проходящим военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации и воинских формированиях на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства;" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1, подпункты 'м' и 'н')

"Гражданин Российской Федерации, имеющий двойное гражданство или множественное гражданство, рассматривается Российской Федерацией только как гражданин Российской Федерации вне зависимости от места его проживания, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом или международным договором Российской Федерации." (Источник: Федеральный закон от 28.04.2023 N 138-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации", статья 10)

Выводы и рекомендации

  1. Правовая оценка: В предоставленных нормативных актах отсутствуют основания для увольнения военнослужащего по причине наличия иностранного гражданства у его родственников. Нормы касаются исключительно наличия иностранного гражданства или документов на проживание за границей у самого военнослужащего.

  2. Рекомендуемые действия:

    • Запросите у командования письменное обоснование планируемого увольнения с указанием конкретных нормативных оснований
    • Используйте право на обжалование: "Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд" (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", статья 21)
    • Обратитесь к адвокату, специализирующемуся на военном праве, для подготовки обжалования неправомерных действий командования

  3. Дополнительные рекомендации: Поскольку в предоставленном контексте недостаточно информации о всех возможных основаниях увольнения, рекомендую ознакомиться с полным текстом Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", особенно статьей 51, где перечислены все основания для увольнения с военной службы.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение