Требование военного билета при трудоустройстве после переквалификации
Анализ ситуации
Светлана Петровна, Вы столкнулись с ситуацией, когда работодатель требует предоставить военный билет при трудоустройстве по гражданской специальности "Промышленное строительство", несмотря на то, что Вы прошли переподготовку в 2018 году и работаете в строительной сфере.
Применимые правовые нормы
Статус военнообязанного при получении гражданской специальности
"Граждане женского пола, пребывающие в запасе, относятся к третьему разряду: имеющие воинские звания офицеров пребывают в запасе до достижения ими возраста 50 лет, а имеющие иные воинские звания - до достижения ими возраста 45 лет." (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 53)
"Граждане, пребывающие в запасе, подразделяются на три разряда: [...] Солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики и мичманы до 40 лет до 50 лет до 55 лет" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 53)
Обязанности работодателя по воинскому учету
"Руководители, другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций обязаны: [...] направлять в военные комиссариаты сведения о случаях выявления граждан, не состоящих на воинском учете, но обязанных состоять на воинском учете, в течение трех рабочих дней" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 4)
"документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу" (Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ, статья 65)
Обязанности граждан по воинскому учету
"В целях обеспечения воинского учета граждане обязаны: состоять на воинском учете в военном комиссариате" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 10)
Выводы и рекомендации
1. Законность требования работодателя
Требование работодателя является правомерным. Поскольку Вы получили военно-учетную специальность "Геодезист", Вы относитесь к категории военнообязанных и обязаны состоять на воинском учете до достижения предельного возраста (45 или 50 лет в зависимости от воинского звания).
2. Сохранение статуса военнообязанного
Профессиональная переподготовка не отменяет воинской обязанности. Получение гражданской специальности путем переподготовки не автоматически снимает с воинского учета. Статус военнообязанного сохраняется независимо от текущей профессиональной деятельности.
3. Порядок действий
-
Предоставьте военный билет работодателю для оформления трудовых отношений, так как это обязательный документ для военнообязанных.
-
Обратитесь в военный комиссариат для уточнения своего военно-учетного статуса и возможного изменения военно-учетной специальности в связи с переквалификацией.
-
Сообщите в военкомат об изменении образования и места работы, как это предусмотрено законодательством:
"сообщить в письменной форме [...] в военный комиссариат [...] об изменении [...] образования, места работы (учебы) или должности" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 10)
4. Важные замечания
- Срок получения первого образования (2010 год) не влияет на снятие с воинского учета
- Текущая профессиональная деятельность в строительной сфере не является основанием для автоматического изменения статуса военнообязанного
- Изменение военно-учетной специальности возможно только через военный комиссариат
Если у Вас возникнут сложности с военным комиссариатом или работодателем, рекомендую обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на военном и трудовом праве.
