Краткий ответ
Рекомендуемые действия
- 1
- 2Одновременно подайте рапорт о досрочном увольнении по собственному желанию, указав наличие четверых детей.
- 3Подготовьте копии свидетельств о рождении всех четверых детей для приложения к рапортам.
- 4Учитывайте, что увольнение по семейным обстоятельствам из-за совершеннолетнего ребенка невозможно — основание действует только до 18 лет.
- 5Настаивайте на исключении из списков части: срок контракта истек, командование обязано вас уволить.
Документы и доказательства
- Свидетельства о рождении всех четверых детей (для подтверждения состава семьи)
- Документы, подтверждающие истечение срока контракта (контракт, выписка из приказа)
- Рапорт об увольнении в связи с истечением срока контракта
- Рапорт о досрочном увольнении по собственному желанию с указанием семейных обстоятельств
- Документы, подтверждающие уважительность причин для досрочного увольнения (при наличии)
Срочно: первые шаги
- Увольнение по семейным обстоятельствам из-за совершеннолетнего ребенка невозможно — закон applies только к детям до 18 лет.
- Соберите свидетельства о рождении всех четверых детей для приложения к рапортам.
- Учитывая истекший срок контракта, требуйте от командования скорейшего исключения вас из списков части.
Сроки и риски
- Вы остаетесь военнослужащим до исключения из списков части, несмотря на истечение контракта.
- Ваш рапорт по собственному желанию будет рассматривать аттестационная комиссия — решение не гарантировано.
- Риск: затягивание увольнения командованием; для ускорения процедуры обратитесь к военному адвокату.
Чего не делать
- Не пытайтесь уволиться по основанию ухода за совершеннолетним ребенком — закон это не допускает.
- Не ждите, что командование уволит вас автоматически — подайте рапорт об увольнении в связи с истечением контракта.
- Не ограничивайтесь одним рапортом — дополнительно подайте рапорт о досрочном увольнении по собственному желанию.
- Не указывайте в рапорте о досрочном увольнении только совершеннолетнего ребенка — ссылайтесь на наличие четверых детей.
- Не подавайте рапорты без подтверждающих документов — приложите свидетельства о рождении всех детей.
- Не игнорируйте необходимость прохождения аттестационной комиссии для досрочного увольнения по собственному желанию.
Когда нужен адвокат
- Цена ошибки высока: затягивание увольнения и статус военнослужащего требуют профессиональной защиты.
- Сложность в доказывании уважительности причин для досрочного увольнения по собственному желанию.
- Адвокат поможет корректно составить рапорт и подготовить позицию для аттестационной комиссии.
- Ваше основное основание — истечение контракта, оно не требует привлечения адвоката.
- Привлеките адвоката, если командование затягивает исключение из списков части после истечения контракта.
Анализ ситуации
Вы находитесь в правовой ситуации, когда срок контракта на военную службу истек в феврале, но фактическое увольнение еще не произведено. Вы рассматриваете возможность увольнения по семейным обстоятельствам в связи с наличием четверых детей, один из которых совершеннолетний и нуждается в вашем участии в воспитании или обучении.
Применимые нормативные положения
Правовой статус после истечения срока контракта
"Днем окончания военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы" (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Статья 3 пункт 4)
"Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы" (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Статья 3 пункт 4)
Основания для досрочного увольнения по семейным обстоятельствам
"Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы: ... по семейным обстоятельствам: ... в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 51 пункт 3)
"по семейным обстоятельствам: ... в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан" (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Статья 34 пункт 5)
Альтернативное основание для увольнения
"Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 51 пункт 6)
Выводы и рекомендации
-
По основному основанию - увольнение по семейным обстоятельствам в связи с необходимостью участия в воспитании совершеннолетнего ребенка невозможно, поскольку законодательство предусматривает такое основание только для детей, не достигших 18 лет.
-
Ваш текущий статус - формально вы продолжаете оставаться военнослужащим до момента исключения из списков личного состава воинской части, несмотря на истечение срока контракта.
-
Рекомендуемые действия:
- Подайте рапорт об увольнении в связи с истечением срока контракта (основное законное основание)
- Одновременно можете подать рапорт о досрочном увольнении по собственному желанию с указанием семейных обстоятельств (наличие четверых детей), которое будет рассматриваться аттестационной комиссией
- Подготовьте документы, подтверждающие наличие четырех детей (свидетельства о рождении)
-
Дополнительная рекомендация: Для более детальной проработки вашей конкретной ситуации и возможностей ускорения процедуры увольнения рекомендую обратиться к адвокату, специализирующемуся на военном праве.
Учитывая, что срок вашего контракта уже истек, командование обязано в ближайшее время произвести ваше увольнение по этому основанию независимо от других обстоятельств.

Столкнулись с похожей ситуацией?
Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение