Право на увольнение с военной службы при достижении 50-летнего возраста
Анализ вашей ситуации
Вы являетесь мобилизованным военнослужащим, достигшим 50-летнего возраста, и командование требует от вас подписать контракт о прохождении военной службы. Вы прослужили несколько месяцев и не хотите продолжать службу.
Применимые правовые нормы
Предельный возраст пребывания на военной службе
Согласно законодательству, для военнослужащих, имеющих воинское звание до полковника включительно, предельный возраст пребывания на военной службе установлен в 50 лет:
"для военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 49, пункт 1)
Основания для увольнения с военной службы
Законодательство прямо предусматривает увольнение военнослужащих по достижении предельного возраста:
"Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы: а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1)
Добровольный характер контракта
Контракт о прохождении военной службы имеет добровольный характер:
"В контракте о прохождении военной службы закрепляются добровольность поступления гражданина на военную службу" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 32, пункт 2)
Особенности заключения контракта в период мобилизации
В период мобилизации контракт может быть заключен, но законодательство использует разрешительную, а не обязывающую формулировку:
"В период мобилизации... контракт о прохождении военной службы может быть заключен" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 38, пункт 7)
Выводы и рекомендации
-
Вы имеете право на увольнение по достижении 50-летнего возраста, поскольку это предельный возраст пребывания на военной службе для вашей категории военнослужащих.
-
Подписание контракта не является обязательным - закон закрепляет добровольный характер заключения контракта о прохождении военной службы.
-
Отказ от подписания контракта не лишает вас права на увольнение по достижении предельного возраста.
-
Рекомендуется:
- Письменно уведомить командование о достижении предельного возраста и требовании об увольнении
- В случае отказа в увольнении - требовать письменного обоснования такого отказа
- Обратиться к военному адвокату для защиты ваших прав, если командование продолжает настаивать на обязательности подписания контракта или отказывает в увольнении
Помните, что закон предоставляет вам право на увольнение при достижении предельного возраста, и требование о подписании контракта противоречит принципу добровольности военной службы по контракту.