Увольнение военнослужащего по контракту при условном осуждении по статье 213 УК РФ за хулиганство

Увольнение военнослужащего по контракту в связи с условным осуждением за хулиганство

Анализ ситуации

Вы являетесь военнослужащим, проходящим службу по контракту. В отношении вас вступил в законную силу обвинительный приговор суда по части 1 статьи 213 УК РФ (хулиганство) с назначением наказания в виде лишения свободы условно. Ваш контракт продолжает действовать, до его окончания осталось около полугода.

Применимые правовые нормы и порядок увольнения

1. Основание для досрочного увольнения

Согласно федеральному законодательству, осуждение военнослужащего по контракту к условному лишению свободы за умышленное преступление является самостоятельным основанием для увольнения.

"Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы: ... е.1) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1).

Хулиганство (статья 213 УК РФ) является умышленным преступлением. Таким образом, у вас есть прямое основание для увольнения с военной службы.

2. Порядок инициирования увольнения и необходимые документы

Контекст не содержит подробного описания процедуры оформления увольнения по данному основанию. Однако, исходя из общей логики административных процедур, можно предположить следующее:

1. Рапорт — рекомендуется написать рапорт на имя командира воинской части с просьбой об увольнении по основанию, предусмотренному подпунктом "е.1" пункта 1 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".
2. Ключевой документ — для увольнения потребуется предоставить копию обвинительного приговора суда, вступившего в законную силу, по которому вам назначено условное наказание по статье 213 УК РФ.

Контекст не указывает на необходимость получения дополнительных документов из военкомата для самой процедуры увольнения. Основанием служит исключительно вступивший в законную силу приговор суда.

3. Контроль за поведением условно осужденного

После увольнения контроль за вашим поведением в период испытательного срока будет осуществляться не командованием части, а уполномоченным государственным органом.

"Контроль за поведением условно осужденного осуществляется уполномоченным на то специализированным государственным органом, а в отношении военнослужащих - командованием воинских частей и учреждений" (Источник: Уголовный кодекс Российской Федерации, статья 73, пункт 6).

Поскольку вы уволитесь со службы, обязанность контроля перейдет к уголовно-исполнительной инспекции по месту вашего жительства.

Правовые последствия увольнения

1. Воинский учет

После увольнения с военной службы вы будете зачислены в запас Вооруженных Сил РФ.

"Запас Вооруженных Сил Российской Федерации создается из числа граждан: уволенных с военной службы с зачислением в запас Вооруженных Сил Российской Федерации" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 52, пункт 1).

Вы обязаны будете встать на воинский учет в военном комиссариате по месту жительства.

"при исключении их из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы в запас Вооруженных Сил Российской Федерации ... явиться в двухнедельный срок в военный комиссариат ... для постановки на воинский учет" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 10, пункт 1).

Важно: наличие непогашенной судимости влияет на возможность призыва.

"Не подлежат призыву на военную службу граждане: ... б) имеющие неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 23, пункт 3).

Таким образом, пока судимость не погашена, вы не подлежите призыву на военную службу, но обязаны состоять на воинском учете.

2. Судимость и ее погашение

Вы считаетесь судимым со дня вступления приговора в силу.

"Лицо, осужденное за совершение преступления, считается судимым со дня вступления обвинительного приговора суда в законную силу до момента погашения или снятия судимости" (Источник: Уголовный кодекс Российской Федерации, статья 86, пункт 1).

Для условно осужденных судимость погашается автоматически.

"Судимость погашается: а) в отношении лиц, условно осужденных, - по истечении испытательного срока" (Источник: Уголовный кодекс Российской Федерации, статья 86, пункт 3).

После погашения судимости все связанные с ней правовые последствия аннулируются.

3. Трудоустройство после увольнения

Законом установлены определенные гарантии для граждан, уволенных с военной службы.

"Гражданам, уволенным с военной службы, ... устанавливаются следующие дополнительные права на трудоустройство ...: предоставление органами государственной службы занятости населения в первоочередном порядке работы с учетом их специальности в государственных организациях" (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", статья 23, пункт 5).

Однако наличие непогашенной судимости является самостоятельным обстоятельством, которое работодатель вправе учитывать, особенно при приеме на работу, связанную с определенными ограничениями (например, в правоохранительные органы, на государственную службу и т.д.). После погашения судимости это ограничение снимается.

Выводы и конкретные рекомендации

1. Увольнение возможно и обязательно. Вы подлежите увольнению с военной службы на основании вступившего в законную силу приговора суда о назначении условного срока лишения свободы за умышленное преступление (хулиганство).

2. Действия для увольнения:

   • Напишите рапорт на имя командира воинской части с указанием основания для увольнения (подпункт "е.1" пункта 1 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе").
   • Предоставьте в канцелярию части заверенную копию обвинительного приговора суда, вступившего в законную силу.
   • Дальнейшее оформление приказа об увольнении и исключение из списков личного состава части является обязанностью командования.

3. Действия после увольнения:

   • В течение двух недель с даты увольнения вы обязаны явиться в военный комиссариат (военкомат) по месту жительства для постановки на воинский учет как гражданин, пребывающий в запасе.
   • Встаньте на учет в уголовно-исполнительной инспекции для осуществления контроля в течение испытательного срока.

4. Последствия:

   • Вы будете зачислены в запас ВС РФ. До погашения судимости призыву на военную службу не подлежите.
   • При трудоустройстве наличие непогашенной судимости может стать препятствием для занятия некоторых должностей (на государственной службе, в правоохранительных органах и т.д.). После погашения судимости (по окончании испытательного срока) это ограничение исчезнет.
   • Для детального разъяснения всех нюансов, связанных с судимостью и ее последствиями в конкретной сфере деятельности, рекомендуется обратиться за консультацией к адвокату.