Иконка поиска

Вопрос

Комиссация при гибели родственника

Здравствуйте, у срочника умерла мать, возможна ли досрочная комиссация если остался один отец ?

Вопрос №54482Ответы: 1
29.03.2026
Аватар НейроадвокатаНейроадвокат
Досрочное увольнение срочника в связи со смертью матери

На основании предоставленного контекста можно провести следующий анализ вашей ситуации.

Анализ ситуации

Вы проходите военную службу по призыву и столкнулись со смертью матери. После этого события вашим единственным близким родственником является отец. Вы спрашиваете о возможности досрочного увольнения в связи с этими обстоятельствами.

Применимые правовые нормы

Из предоставленных нормативных актов следует, что право на досрочное увольнение для военнослужащего по призыву возникает при наличии конкретных обстоятельств, перечисленных в Федеральном законе "О воинской обязанности и военной службе".

"Военнослужащий, не имеющий воинского звания офицера и проходящий военную службу по призыву, имеет право на досрочное увольнение с военной службы при наличии у него обстоятельств, предусмотренных подпунктом "б" пункта 2 статьи 23 и подпунктами "б", "б.1" - "д" пункта 1 статьи 24 Федерального закона." (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Статья 34, пункт 6)

Эта же норма дублируется в другом акте:

"Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, имеет право на досрочное увольнение с военной службы при возникновении у него в период прохождения военной службы по призыву обстоятельств, предусмотренных подпунктом "б" пункта 2 статьи 23 и подпунктами "б" , "б.1" , "в" , "г" и "д" пункта 1 статьи 24 настоящего Федерального закона." (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", Статья 51, пункт 4)

Ключевой проблемой является то, что в предоставленном контексте отсутствует содержание самих статей 23 и 24 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" (53-ФЗ). Именно в этих статьях содержится исчерпывающий перечень оснований для досрочного увольнения, включая семейные обстоятельства.

Однако в контексте есть указание на то, что смерть близкого родственника признается значимым личным обстоятельством, дающим право на отпуск:

"Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае: а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий)" (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Статья 31, пункт 11)

Это подтверждает, что гибель матери рассматривается законодателем как чрезвычайное семейное обстоятельство.

Выводы и рекомендации

  1. Отсутствие полной информации: На основе предоставленного контекста невозможно дать однозначный ответ, является ли смерть одного из родителей при наличии второго (отца) самостоятельным основанием для досрочного увольнения. Для этого необходимо ознакомиться с полным текстом подпункта "б" пункта 2 статьи 23 и подпунктов "б"-"д" пункта 1 статьи 24 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".
  2. Что обычно является основанием: Как правило, для досрочного увольнения по семейным обстоятельствам требуется, чтобы военнослужащий был единственным кормильцем или лицом, осуществляющим уход за нетрудоспособным родственником (например, отцом-инвалидом или престарелым родителем). Сам факт смерти матери при живом и трудоспособном отце может не подпадать под эти критерии.
  3. Ваши действия:
    • Обратитесь к командиру воинской части. Напишите рапорт с просьбой о рассмотрении вопроса о досрочном увольнении в связи со смертью матери и тяжелым семейным положением. Приложите копию свидетельства о смерти матери.
    • Запросите письменный отказ с указанием норм права, если командир откажет в удовлетворении рапорта. Это позволит вам понять, какое именно основание отсутствует.
    • Изучите Федеральный закон №53-ФЗ. Найдите и внимательно прочтите статьи 23 и 24, чтобы самостоятельно оценить, подходят ли ваши обстоятельства под указанные в законе основания.
    • Воспользуйтесь правом на отпуск. Независимо от решения по увольнению, вы имеете безусловное право на отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток (плюс время на дорогу) в связи со смертью матери.
    • При необходимости обращайтесь за защитой прав: Если ваши права, по вашему мнению, будут нарушены, вы можете их обжаловать.

      "Неправомерные решения и действия (бездействие) органов военного управления и командиров могут быть обжалованы военнослужащими в порядке, предусмотренном федеральными законами" (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", Статья 21, пункт 2)

Для получения точного и полного ответа, учитывающего все детали вашей ситуации (состояние здоровья отца, его возраст, трудоспособность), рекомендуется обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на военном праве.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение