Право на демобилизацию по возрасту для мобилизованного военнослужащего
Анализ вашей ситуации
Вы были мобилизованы 26 октября 2022 года в возрасте 47 лет. На момент обращения вам 50-51 год. Вы хотите выяснить, имеете ли вы право на увольнение с военной службы по достижении определенного возраста.
Применимые нормы законодательства
1. Основания для увольнения в период частичной мобилизации
Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» устанавливает:
"Установить в период частичной мобилизации следующие основания увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации: а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе" (Источник: Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647, пункт 5)
Таким образом, увольнение по возрасту для мобилизованных граждан прямо предусмотрено и является одним из законных оснований для демобилизации.
2. Предельный возраст пребывания на военной службе
Статья 49 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» определяет:
"Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для: ... г) военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», статья 49, пункт 1)
Для военнослужащих женского пола предельный возраст составляет 45 лет (пункт 2 той же статьи).
3. Пояснение относительно воинских званий
Важно понимать, что предельный возраст 50 лет установлен для военнослужащих, не являющихся:
- высшими офицерами (маршалы, генералы, адмиралы) — для них возраст выше;
- полковниками и капитанами 1 ранга — для них возраст 55 лет.
Если у вас иное воинское звание (рядовой, сержант, старшина, прапорщик, лейтенант, капитан, майор, подполковник и т.д., кроме полковника), то предельный возраст — 50 лет.
4. Подтверждение судебной практики
Верховный Суд РФ разъяснил:
"Увольнение с военной службы по достижении предельного возраста производится на общих основаниях, предусмотренных статьей 49 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»" (Источник: Определение Верховного Суда РФ от 07.12.2023 № 201-КГ23-45-К8)
Это означает, что нормы о предельном возрасте распространяются и на мобилизованных граждан в полном объеме.
5. Ограничение на досрочное увольнение
Обратите внимание: для мобилизованных граждан установлены ограниченные основания для досрочного увольнения:
"Граждане, имеющие неснятую или непогашенную судимость, призванные на военную службу по мобилизации ... подлежат досрочному увольнению с военной службы только по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "в" и "е" пункта 1 настоящей статьи" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ, статья 51, пункт 1.2)
Подпункт "а" как раз и есть увольнение по возрасту. То есть это одно из немногих оснований, по которому мобилизованного могут уволить досрочно.
Выводы по вашей ситуации
-
Вы достигли предельного возраста. Поскольку на момент мобилизации вам было 47 лет, а сейчас вам 50-51 год, вы достигли предельного возраста пребывания на военной службе (50 лет), если ваше воинское звание не является полковником или выше.
-
У вас есть право на увольнение. Указ Президента № 647 прямо предусматривает увольнение по возрасту как одно из оснований в период частичной мобилизации.
-
Это не автоматическая процедура. Вам необходимо подать рапорт командиру воинской части о желании уволиться с военной службы по достижении предельного возраста. К рапорту стоит приложить копии документов, подтверждающих ваш возраст (паспорт) и факт прохождения службы (справки, которые вы упомянули).
-
Рекомендация: Обратитесь с рапортом к вашему непосредственному командиру. Если последует отказ или бездействие, вы вправе обжаловать его вышестоящему командованию или в военную прокуратуру. Также рекомендую проконсультироваться с адвокатом, специализирующимся на военном праве, для подготовки рапорта и защиты ваших прав.
Дополнительно
Если вы являетесь полковником или капитаном 1 ранга, то предельный возраст для вас — 55 лет, и право на увольнение по возрасту у вас пока не наступило.
Если ваше звание высшего офицера (генерал-майор и выше), предельный возраст выше (60 или 65 лет).
Если у вас возникнут трудности с реализацией вашего права, вы можете также направить обращение в Министерство обороны РФ через официальные каналы или обратиться в военную прокуратуру по месту службы.
