Депрессивное состояние , ухудшение здоровья и невозможность жить нормальной жизнью из за стресса на работе

Психологическое давление и травля военнослужащего со стороны коллег-полицейских в смешанном подразделении

Анализ ситуации

Вы являетесь военнослужащим, проходящим службу по контракту в подразделении, где совместно несут службу военнослужащие и сотрудники полиции. Со стороны ваших коллег-полицейских систематически допускаются хамство, склоки и психологическое давление, направленные на то, чтобы вынудить вас уволиться или перевестись в другое подразделение. Причиной конфликта стало ваше назначение на должность вместо другого кандидата, которого предпочитал коллектив.

1. Правовое регулирование прохождения службы в смешанных структурах

Служба в смешанных подразделениях, где совместно проходят службу военнослужащие и сотрудники полиции, регулируется несколькими федеральными законами. Ваш правовой статус как военнослужащего определяется Федеральным законом "О статусе военнослужащих" и Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе". Правовой статус ваших коллег-полицейских определяется Федеральным законом "О полиции".

Согласно статье 3 Федерального закона "О статусе военнослужащих":

"Военнослужащие обладают правами и свободами человека и гражданина с некоторыми ограничениями, установленными федеральными конституционными законами и федеральными законами. Никто не вправе ограничивать военнослужащих в правах и свободах, гарантированных Конституцией Российской Федерации и настоящим Федеральным законом."

2. Ответственность за травлю, психологическое давление и неуставные отношения

Для военнослужащих

Статья 335 Уголовного кодекса РФ устанавливает ответственность за нарушение уставных правил взаимоотношений между военнослужащими:

"Нарушение уставных правил взаимоотношений между военнослужащими при отсутствии между ними отношений подчиненности, связанное с унижением чести и достоинства или издевательством над потерпевшим либо сопряженное с насилием, - наказывается содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет или лишением свободы на срок до трех лет."

Статья 336 УК РФ предусматривает ответственность за оскорбление военнослужащего:

"Оскорбление одним военнослужащим другого во время исполнения или в связи с исполнением обязанностей военной службы - наказывается ограничением по военной службе на срок до шести месяцев или содержанием в дисциплинарной воинской части на тот же срок."

Статья 110 УК РФ устанавливает ответственность за доведение до самоубийства:

"Доведение лица до самоубийства или до покушения на самоубийство путем угроз, жестокого обращения или систематического унижения человеческого достоинства потерпевшего - наказывается принудительными работами на срок до пяти лет... либо лишением свободы на срок от двух до шести лет."

Для сотрудников полиции

Важное замечание: поскольку ваши коллеги являются сотрудниками полиции, а не военнослужащими, к ним не применяются статьи 335 и 336 УК РФ, которые распространяются только на военнослужащих. Однако это не означает, что их действия остаются безнаказанными.

Статья 28 Федерального закона "О полиции" устанавливает общую ответственность:

"Сотрудник полиции независимо от замещаемой должности несет ответственность за свои действия (бездействие) и за отдаваемые приказы и распоряжения. За противоправные действия (бездействие) сотрудник полиции несет дисциплинарную, административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации."

Статья 5 Федерального закона "О полиции" прямо запрещает жестокое обращение:

"Сотруднику полиции запрещается прибегать к пыткам, насилию, другому жестокому или унижающему человеческое достоинство обращению. Всякое ограничение прав и свобод граждан допускается только по основаниям и в порядке, которые предусмотрены федеральным законом."

Статья 6 Федерального закона "О полиции" устанавливает:

"Сотруднику полиции запрещается подстрекать, склонять, побуждать в прямой или косвенной форме кого-либо к совершению противоправных действий."

Общие составы преступлений, которые могут применяться

Статья 136 УК РФ — дискриминация:

"Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и законных интересов человека и гражданина в зависимости от его... должностного положения... принадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, - наказывается... лишением свободы на срок до пяти лет."

Статья 119 УК РФ — угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью.

Статья 128.1 УК РФ — клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица.

3. Ваши права и механизмы защиты

Право на защиту чести и достоинства

Статья 5 Федерального закона "О статусе военнослужащих" гарантирует:

"Военнослужащие находятся под защитой государства. Никто не вправе вмешиваться в служебную деятельность военнослужащих... Оскорбление военнослужащих, насилие и угроза применения насилия, посягательство на их жизнь, здоровье, честь, достоинство... а равно другие действия (бездействие), нарушающие и ущемляющие их права в связи с исполнением ими обязанностей военной службы, влекут ответственность в соответствии с федеральными законами."

Порядок обжалования

Статья 21 Федерального закона "О статусе военнослужащих" предоставляет вам право:

"Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд в порядке, установленном федеральными законами. Неправомерные решения и действия (бездействие) органов военного управления и командиров могут быть обжалованы военнослужащими в порядке, предусмотренном федеральными законами, общевоинскими уставами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации."

В отношении сотрудников полиции статья 53 Федерального закона "О полиции" устанавливает:

"Действия (бездействие) сотрудника полиции, нарушающие права и законные интересы гражданина... могут быть обжалованы в вышестоящий орган или вышестоящему должностному лицу, в органы прокуратуры Российской Федерации либо в суд."

Статья 52 Федерального закона "О полиции" определяет:

"Надзор за исполнением полицией законов осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры в соответствии с полномочиями, предоставленными федеральным законодательством."

Куда обращаться

Учитывая смешанный характер подразделения, вы можете обратиться:

1. К вашему непосредственному командиру (начальнику) — с рапортом о сложившейся ситуации.
2. В вышестоящий орган военного управления — по цепочке подчиненности.
3. В военную прокуратуру — для проведения проверки по фактам нарушения ваших прав.
4. В военно-следственные органы — если в действиях коллег усматриваются признаки преступления.
5. В суд — для обжалования неправомерных действий.

При обращении в органы прокуратуры следует учитывать статью 10 Федерального закона "О прокуратуре РФ":

"В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются."

4. Дисциплинарные меры к сотрудникам полиции

Статья 49 Федерального закона "О службе в органах внутренних дел РФ" предусматривает следующие дисциплинарные взыскания для сотрудников полиции:

1. замечание;
2. выговор;
3. строгий выговор;
4. предупреждение о неполном служебном соответствии;
5. перевод на нижестоящую должность в органах внутренних дел;
6. увольнение со службы в органах внутренних дел.

Основанием для применения мер дисциплинарного воздействия является нарушение сотрудником полиции служебной дисциплины, которое включает в том числе грубость, хамство, неуставные формы обращения.

Инициатором привлечения сотрудников полиции к дисциплинарной ответственности может выступать их непосредственный начальник по линии МВД, а также в результате проверки, проведенной прокуратурой.

5. Возможность перевода в другое подразделение

Статья 44 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" предусматривает:

"Военнослужащие в порядке, определенном Положением о порядке прохождения военной службы, могут быть переведены для дальнейшего прохождения военной службы: из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба..."

Статья 44 в вашем контексте (из контекста НПА) также устанавливает:

"Перевод военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, по его инициативе допускается в случаях, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи, при наличии уважительных причин. Решение о переводе принимается должностным лицом, имеющим право назначать на воинскую должность."

Таким образом, перевод по вашей инициативе возможен, для чего необходимо обратиться с рапортом к командиру, обосновав необходимость перевода наличием конфликтной ситуации, которая создает невозможность дальнейшего прохождения службы в данном подразделении.

6. Запрет дискриминации и преследования

Статья 7 Федерального закона "О статусе военнослужащих" прямо устанавливает:

"Не допускается какое-либо ограничение прав и свобод военнослужащих по признакам социальной, расовой, национальной, языковой или религиозной принадлежности. Должностные лица, допустившие такое ограничение, несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации."

Статья 136 УК РФ предусматривает ответственность за дискриминацию, совершенную лицом с использованием своего служебного положения, вплоть до лишения свободы на срок до пяти лет.

Кроме того, статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" предоставляет вам право на досрочное увольнение:

"Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы: а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта."

Рекомендации

1. Фиксируйте все случаи хамства, давления, оскорблений — записывайте дату, время, содержание высказываний, свидетелей. По возможности используйте диктофон (в соответствии с законодательством о защите информации) или ведите дневник.

2. Направьте рапорт командиру с подробным описанием ситуации и требованием принять меры. Рапорт должен быть зарегистрирован, у вас должна остаться копия с отметкой о принятии.

3. Обратитесь в военную прокуратуру с заявлением о проведении проверки по фактам психологического давления и систематического унижения вашего достоинства со стороны сотрудников полиции.

4. Параллельно направьте жалобу в территориальный орган МВД (вышестоящему руководителю сотрудников полиции, с которыми возник конфликт) с требованием провести служебную проверку.

5. Рассмотрите возможность обращения в суд с иском о защите чести, достоинства и деловой репутации, а также о компенсации морального вреда, если имеются достаточные доказательства.

6. Проконсультируйтесь с адвокатом, специализирующимся на военном праве, для выработки стратегии защиты ваших прав.

Важно понимать, что вы не обязаны терпеть унижения и давление. Законодательство предоставляет вам широкий арсенал средств защиты, от дисциплинарных мер вплоть до уголовной ответственности обидчиков. Не затягивайте с обращением — чем быстрее вы начнете действовать, тем меньше вреда будет причинено вашему психическому здоровью и служебной репутации.