Увольнение военнослужащего по истечении срока контракта в возрасте 54 лет
Анализ ситуации
Ваш отец, военнослужащий по контракту, правомерно желает уволиться с военной службы в связи с истечением срока действия контракта. Факт продолжения службы после истечения срока контракта при отсутствии нового контракта является нарушением установленного порядка.
Применимые правовые нормы
Основание для увольнения
Согласно законодательству, истечение срока контракта является прямым основанием для увольнения с военной службы:
"Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы: ... б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1, подпункт 'б')
Порядок увольнения
Увольнение осуществляется командованием воинской части в установленном порядке:
"Увольнение с военной службы высших офицеров осуществляется Президентом Российской Федерации, а военнослужащих в воинских званиях до полковников, капитанов 1 ранга включительно - в порядке, установленном Положением о порядке прохождения военной службы" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 50, пункт 1)
Сроки исключения из списков личного состава
Закон четко определяет дату окончания военной службы:
"Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части. Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 38, пункт 11)
Влияние возраста 54 года
Возраст 54 года не является препятствием для увольнения по истечении срока контракта, поскольку предельный возраст пребывания на военной службе для большинства воинских званий установлен выше:
"предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для: ... полковника, капитана 1 ранга - 55 лет; военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 49, пункт 1)
Выводы и рекомендации
Порядок действий
-
Подача рапорта - Ваш отец должен подать рапорт на имя командира воинской части с требованием об увольнении в связи с истечением срока контракта.
-
Срок рассмотрения - Командир части обязан рассмотреть рапорт и издать приказ об увольнении в кратчайшие сроки, поскольку срок контракта уже истек.
-
Исключение из списков - Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава части в день истечения срока контракта.
Правовая оценка текущей ситуации
Продолжение службы после истечения срока контракта без заключения нового контракта является нарушением со стороны командования части. Требование дополнительных документов (справок о здоровье) для увольнения по истечении срока контракта незаконно.
Защита прав
В случае отказа в увольнении или затягивания процесса:
"Неправомерные решения и действия (бездействие) органов военного управления и командиров могут быть обжалованы военнослужащими в порядке, предусмотренном федеральными законами" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 21, пункт 2)
Рекомендации:
- Немедленно подать рапорт командиру части об увольнении
- В случае бездействия командования - обращаться к вышестоящему командованию
- При необходимости - обращаться в военную прокуратуру или суд для защиты прав
- Рекомендую проконсультироваться с адвокатом, специализирующимся на военном праве, для подготовки жалоб в случае противодействия увольнению
