Какие выплаты и отпуск положены при увольнении с военной службы с общим стажем более 20 лет и медицинскими показаниями

Выплаты и отпуска при увольнении с военной службы по состоянию здоровья для военнослужащего с выслугой более 20 лет и статусом ветерана боевых действий

Анализ вашей ситуации

Вы подлежите увольнению с военной службы по основанию, связанному с признанием негодным к военной службе вследствие заболевания. Ваша общая продолжительность службы в силовых структурах превышает 20 лет, и вы имеете статус ветерана боевых действий. Эти обстоятельства предоставляют вам дополнительные права и социальные гарантии.

Применимые нормативные положения

Основание увольнения

"по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе" (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, статья 34)

Жилищные гарантии

"Граждане, уволенные с военной службы, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, а при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями при общей продолжительности военной службы 10 лет и более, не обеспеченные на момент увольнения с военной службы жилищной субсидией или жилыми помещениями, не могут быть без их согласия сняты с учета в качестве нуждающихся в жилых помещениях" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 15, пункт 13)

"Денежные средства на приобретение или строительство жилых помещений либо жилые помещения в собственность бесплатно или по договору социального найма ... предоставляются военнослужащим-гражданам и гражданам, уволенным с военной службы: ... имеющим общую продолжительность военной службы 10 лет и более, подлежащим увольнению либо уволенным с военной службы по состоянию здоровья в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 15, пункт 17)

Отпуска

"Продолжительность основного отпуска устанавливается: военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 11, пункт 5)

"Военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах", предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 11, пункт 5.1)

"Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 11, пункт 10)

"Отпуска, предусмотренные пунктами 1.1, 5.1, 6, 8 - 10 настоящей статьи, ... являются дополнительными и в счет основного отпуска не засчитываются" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 11, пункт 12)

Права ветерана боевых действий

"использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году" (Источник: Федеральный закон "О ветеранах", статья 16, пункт 1, подпункт 11)

Выводы и рекомендации

По отпускам

С учетом вашей выслуги (более 20 лет) и статуса ветерана боевых действий вам положены следующие виды отпусков:

• Основной отпуск: 45 суток
• Дополнительный отпуск как ветерану боевых действий: 15 суток
• Отпуск по личным обстоятельствам: 30 суток (предоставляется в год увольнения)

Общая продолжительность отпусков, которые могут быть предоставлены при увольнении, составляет 90 суток. Все дополнительные отпуска не засчитываются в счет основного отпуска.

По жилищному обеспечению

Вы имеете право на обеспечение жильем или получение жилищной субсидии, поскольку увольняетесь по состоянию здоровья с выслугой более 20 лет.

По иным выплатам и гарантиям

В предоставленном контексте отсутствует информация о конкретных размерах единовременных пособий при увольнении и порядке оформления материальной помощи. Данные вопросы регулируются подзаконными актами, которые не были предоставлены в контексте.

Рекомендации

1. Подайте рапорт на предоставление всех положенных отпусков перед увольнением
2. Обратитесь в жилищный орган вашей воинской части для оформления документов на жилищное обеспечение
3. Уточните в финансовом органе части конкретные размеры выплат при увольнении, так как эта информация требует обращения к специальным нормативным актам
4. Как ветерану боевых действий вам также положены ежемесячные денежные выплаты и другие меры социальной поддержки, которые нужно оформлять после увольнения через органы социальной защиты

Для получения более детальной информации о денежных выплатах рекомендую обратиться к командиру части или в юридическую службу соединения.