Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Иконка поиска
Вопрос
Налогообложение

Принуждение военнослужащего к увольнению по собственному желанию с нарушением медицинских рекомендаций

Мой сын служит в вооруженных силах, недавно он перенес две сложные операции по удалению почки, из-за чего у него сохраняются проблемы со здоровьем. По заключению военно-врачебной комиссии, он признан годным к службе с незначительными ограничениями, и комиссия прямо рекомендовала командованию перевести его на другую должность с уменьшенным объемом работ, чтобы учесть его состояние. Однако вместо этого его принудили написать рапорт об увольнении по собственному желанию, хотя он этого не хотел. На заседании аттестационной комиссии ему заявили, что нет возможности предоставить такую должность, ссылаясь на внутренние распоряжения и отсутствие вакансий, хотя по закону такие рекомендации должны исполняться. Он категорически против увольнения, так как у него трое несовершеннолетних детей, а его супруга участвует в специальной военной операции в другой стране, и его присутствие критически важно для семьи. Как быть в этой ситуации, можно ли обжаловать такие действия командования?

Вопрос №7741Ответы: 128.09.2025

Нейроадвокат

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Немедленно отзовите рапорт об увольнении письменным заявлением, указав на принуждение.descriptionЗаявление об отзыве рапорта об увольнении по собственному желанию в связи с принуждением командования (свободная форма)
  2. 2
    Подайте рапорт командованию о неисполнении рекомендаций ВВК и требовании перевода на другую должность.
  3. 3
    Зафиксируйте факт принуждения: сохраните копии рапорта, заключения ВВК и все письменные обращения.
  4. 4
    Обжалуйте действия командования в вышестоящий орган военного управления.
  5. 5
    Подайте заявление в военную прокуратуру о проверке законности принуждения к увольнению.descriptionЗаявление в военную прокуратуру о проверке законности принуждения военнослужащего к увольнению по собственному желанию (свободная форма)
  6. 6
    Подготовьте административный иск о признании действий командования незаконными и обязании исполнить рекомендации ВВК.

Документы и доказательства

  • Заключение военно-врачебной комиссии с рекомендацией о переводе на должность с уменьшенным объемом работ.
  • Рапорт вашего сына об увольнении по собственному желанию, написанный под принуждением.
  • Письменные доказательства принуждения к подаче рапорта (переписка, показания свидетелей, аудиозаписи).
  • Документы, подтверждающие отказ командования в переводе (письменные ответы, протокол аттестационной комиссии).
  • Свидетельства о рождении троих несовершеннолетних детей и документы об участии супруги в СВО.
  • Медицинские документы о перенесенных операциях и текущем состоянии здоровья вашего сына.

  • Срочно: первые шаги

    • Немедленно зафиксируйте письменно факт принуждения сына к рапорту, указав дату, время и должностных лиц.
    • Подайте рапорт об отзыве ранее написанного рапорта на увольнение, ссылаясь на давление и состояние здоровья.
    • Потребуйте письменный ответ командования о невозможности перевода, чтобы зафиксировать отказ для обжалования.
    • Соберите все медицинские документы и заключение ВВК, подтверждающее необходимость перевода на облегченную должность.
    • Срочно обратитесь к военному адвокату для подготовки жалоб и представительства, чтобы предотвратить увольнение.
    • Не подписывайте никаких документов об увольнении и не соглашайтесь на новые рапорты до консультации с адвокатом.

  • Сроки и риски

    • Подайте рапорт о неисполнении рекомендаций ВВК о переводе на облегченную должность.
    • Зафиксируйте отказ аттестационной комиссии в предоставлении должности письменно.
    • Риск: увольнение по собственному желанию лишит вас права оспорить его в суде.

  • Чего не делать

    • Не подписывайте рапорт об увольнении и не подавайте новых рапортов под давлением командования.
    • Не соглашайтесь на увольнение по собственному желанию, если сын не хочет уходить со службы.
    • Не игнорируйте требования командования о подаче рапорта — фиксируйте каждый факт принуждения письменно.
    • Не пытайтесь решить вопрос устно с командиром без письменных обращений и фиксации отказов.
    • Не затягивайте с обращением к военному адвокату — промедление может привести к незаконному увольнению.
    • Не уничтожайте и не скрывайте заключение ВВК и другие документы, подтверждающие состояние здоровья сына.

  • Когда нужен адвокат

    • Немедленно обратитесь к военному адвокату для защиты интересов сына и подготовки жалоб.
    • Без адвоката высок риск незаконного увольнения, что критично для семьи с тремя детьми.
    • Специалист поможет отозвать рапорт, составленный под принуждением, и оспорить отказ командования.
    • Представитель обеспечит корректное обжалование в военной прокуратуре и вышестоящем командовании.
    • Сложность процесса и необходимость доказывать принуждение требуют профессионального представительства.

  • Альтернативные пути

    • Запросите у командования письменный отказ в переводе на облегченную должность.
    • Направьте жалобу в военную прокуратуру на бездействие и принуждение командования.
    • Обратитесь в вышестоящий орган военного управления с требованием исполнить рекомендации ВВК.
    • Зафиксируйте факт давления на сына: показания свидетелей, аудиозаписи, переписка.
    • Используйте семейные обстоятельства как аргумент для сохранения за сыном должности.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Обжалование принуждения к увольнению и неисполнения рекомендаций ВВК военнослужащего с ограничениями по здоровью

Анализ ситуации

Ваш сын столкнулся с комплексным нарушением своих прав как военнослужащего:

  • Неисполнение рекомендаций военно-врачебной комиссии о переводе на другую должность
  • Принуждение к написанию рапорта об увольнении по собственному желанию
  • Отказ в переводе со ссылкой на отсутствие вакансий

Применимые правовые нормы

Обязательность исполнения рекомендаций ВВК

"Заключение о годности военнослужащего, гражданина, проходящего военные сборы по линии Вооруженных Сил, к военной службе выносится по категориям, указанным в пункте 18 настоящего Положения. Военно-врачебная комиссия выносит при необходимости также заключение о годности к военной службе в конкретном роде войск Вооруженных Сил, обучению (военной службе) по конкретной военно-учетной специальности, обучению (военной службе) в соответствующей воинской части (подразделении)..." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 54)

"При наличии у офицеров, прапорщиков, мичманов заболеваний, по которым расписанием болезней предусматривается индивидуальная оценка категории годности к военной службе, заключение о категории годности к военной службе выносится с учетом специальности, опыта службы по военно-учетной специальности и воинской должности, которую занимают или на которую предназначаются освидетельствуемые..." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 55)

Защита от необоснованного увольнения

"Военнослужащие - граждане, проходящие военную службу по контракту и не достигшие предельного возраста пребывания на военной службе, не могут быть уволены с военной службы без их согласия до приобретения ими права на пенсию за выслугу лет, за исключением случаев досрочного увольнения по основаниям, установленным Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе"." (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ, Статья 23)

"Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин." (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, Статья 51)

Право на обжалование

"Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации." (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ, Статья 21)

"Неправомерные решения и действия (бездействие) органов военного управления и командиров могут быть обжалованы военнослужащими в порядке, предусмотренном федеральными законами, общевоинскими уставами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации." (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ, Статья 21)

Выводы и рекомендации

Немедленные действия:

  1. Отзыв рапорта об увольнении - если рапорт был подан под принуждением, его необходимо немедленно отозвать в письменной форме с указанием, что он был написан под давлением.

  2. Письменное обращение к командованию - направить официальный рапорт с требованием исполнить рекомендации ВВК о переводе на соответствующую состоянию здоровья должность.

  3. Сбор доказательств - сохранить копию заключения ВВК, все письменные обращения, зафиксировать факты принуждения к увольнению.

Обжалование действий командования:

  1. Обращение в вышестоящие инстанции - подать жалобу командиру части, в вышестоящий орган военного управления.

  2. Обращение в военную прокуратуру - с заявлением о проверке законности действий командования и принуждения к увольнению.

  3. Судебное обжалование - подготовить административный иск о признании действий командования незаконными и обязании исполнить рекомендации ВВК.

Особые обстоятельства:

Учитывая наличие троих несовершеннолетних детей и участие супруги в СВО, эти обстоятельства могут рассматриваться как дополнительные аргументы против необоснованного увольнения, хотя прямых специальных норм по этому вопросу в предоставленном контексте не содержится.

Рекомендация:

Немедленно обратиться к военному адвокату для подготовки грамотных процессуальных документов и представительства интересов вашего сына, поскольку ситуация требует срочного вмешательства для предотвращения незаконного увольнения.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение