Увольнение с военной службы по состоянию здоровья: права и обязанности военнослужащего
Анализ ситуации
Вы находитесь в сложной правовой ситуации, когда получили заключение военно-врачебной комиссии с категорией "В" (не годен к военной службе), но командование части настаивает на вашем прибытии для процедуры увольнения, несмотря на технические проблемы с документами.
Применимые правовые нормы
Порядок увольнения по состоянию здоровья
"по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1, подпункт "в")
"Увольнение военнослужащего с военной службы по основаниям, когда его согласие на увольнение или назначение на новую воинскую должность не предусматривается, производится командованием без рапорта военнослужащего" (Источник: Указ Президента РФ "Вопросы прохождения военной службы", Статья 34, пункт 12)
Сроки увольнения
"Исключение из списков личного состава воинской части военнослужащего, признанного военно-врачебной комиссией негодным к военной службе и нуждающимся в освобождении от исполнения служебных обязанностей и уволенного с военной службы, производится не позднее чем через месяц со дня получения воинской частью заключения военно-врачебной комиссии" (Источник: Указ Президента РФ "Вопросы прохождения военной службы", Статья 34, пункт 15)
Обязанности военнослужащего
"строго соблюдать Конституцию Российской Федерации и законы Российской Федерации, требования общевоинских уставов, беспрекословно выполнять приказы командиров" (Источник: Устав внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, статья 16)
"Приказ командира (начальника) должен быть выполнен беспрекословно, точно и в срок" (Источник: Устав внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, статья 43)
Ответственность за нарушения
"Военнослужащий или гражданин, призванный на военные сборы, привлекается к дисциплинарной ответственности за дисциплинарный проступок, то есть за противоправное, виновное действие (бездействие), выражающееся в нарушении воинской дисциплины" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 28.2, пункт 1)
Выводы и рекомендации
Основные выводы
-
Увольнение должно быть произведено в обязательном порядке - после получения заключения ВВК о негодности к военной службе у командования есть обязанность уволить вас в течение месяца.
-
Самовольный отъезд запрещен - несмотря на наличие заключения ВВК, вы остаетесь военнослужащим до исключения из списков личного состава части и обязаны выполнять законные приказы командования.
-
Технические проблемы с документами не отменяют обязанность соблюдать устав - ошибка в номере жетона должна быть устранена командованием в установленные сроки.
Конкретные рекомендации
-
Не покидайте место службы без официального разрешения - самовольное оставление части может быть квалифицировано как грубый дисциплинарный проступок.
-
Направьте письменное обращение командиру части с требованием соблюдения установленных сроков увольнения (не более 1 месяца с момента получения заключения ВВК).
-
Используйте механизм обжалования - в случае бездействия командования вы имеете право обжаловать их действия:
"Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 21, пункт 1)
-
Рассмотрите возможность оформления отпуска - если командование согласится предоставить отпуск, это может быть законным способом находиться по месту жительства в период оформления документов.
-
Обратитесь к адвокату, специализирующемуся на военном праве, для получения квалифицированной помощи в оформлении жалобы на нарушение сроков увольнения.
Помните, что до момента исключения из списков личного состава части вы обязаны соблюдать воинскую дисциплину и выполнять законные приказы командования.
