Краткий ответ
Рекомендуемые действия
- 1Допустите учителя к преподаванию истории: его образование и переподготовка соответствуют профстандарту.
- 2Оформите приказ о допуске, указав основание — соответствие требованиям ЕКС и профстандарта «Педагог».
- 3При проверке предъявите диплом о среднем профессиональном образовании и диплом о профпереподготовке.
- 4Ссылайтесь на статью 46 Закона об образовании: все условия для работы педагогом выполнены.
- 5Разъясните директору, что ограничений по уровню образования для работы с подростками нет.
Документы и доказательства
- Диплом о среднем профессиональном образовании по специальности «Преподавание в начальных классах».
- Диплом о профессиональной переподготовке с квалификацией «Учитель истории».
- Копия лицензии организации, выдавшей диплом о переподготовке.
- Локальный акт (приказ) о допуске к преподаванию истории с указанием основания.
- Выписка из ЕКС и профстандарта «Педагог» с требованиями к квалификации.
- Трудовой договор и должностная инструкция учителя.
Сроки и риски
- Педагог вправе вести историю в 8-х классах: среднее профобразование и диплом о переподготовке полностью соответствуют требованиям ЕКС и профстандарта.
- Дополнительных ограничений по уровню образования для работы с подростками в основной школе законодательство не содержит.
- При проверке достаточно предъявить диплом о среднем профобразовании и диплом о профпереподготовке с квалификацией «учитель истории».
- Рекомендуем оформить локальный приказ о допуске к работе со ссылкой на раздел «Учитель» ЕКС и профстандарт «Педагог».
- Ссылка на пункт 9 Общих положений ЕКС необязательна, но допустима как дополнительное основание для назначения.
- При возникновении вопросов от надзорных органов целесообразно обратиться к адвокату, специализирующемуся на образовательном праве.
Чего не делать
- Не соглашайтесь на устные договорённости с директором — требуйте письменный приказ о допуске к преподаванию истории.
- Не начинайте вести уроки истории до оформления приказа о допуске к работе по новой квалификации.
- Не игнорируйте возможные вопросы надзорных органов — держите оба диплома и приказ готовыми для предъявления.
- Не сомневайтесь в праве работать с подростками — закон не устанавливает особых ограничений для основной школы.
- Не полагайтесь только на мнение директора — проверьте, что в приказе указано основание: соответствие ЕКС и профстандарту.
- Не пытайтесь скрыть отсутствие высшего образования — оно не требуется при наличии профпереподготовки.
Когда нужен адвокат
- Обращайтесь к адвокату по образовательному праву, если проверка надзорных органов уже началась или директор требует письменных гарантий.
- Консультация адвоката нужна при отказе директора допустить педагога к урокам, несмотря на его соответствие профстандарту.
- Привлеките адвоката для досудебного урегулирования, если возникнет спор с учредителем школы о законности назначения учителя.
- Услуги адвоката оправданы при подготовке возражений на предписание инспекции по труду или органа управления образованием.
- Адвокат поможет составить локальный акт о допуске к работе, если директор сомневается в формулировках оснований.
- Обращайтесь к адвокату при угрозе дисциплинарного взыскания или увольнения педагога из-за неверного толкования профстандарта.
Допуск учителя со средним профессиональным образованием и профпереподготовкой к преподаванию в основной школе
Проанализируем легитимность допуска педагога, имеющего среднее профессиональное образование «Преподавание в начальных классах» и диплом о профессиональной переподготовке с квалификацией «Учитель истории», к ведению уроков истории в 8-х классах.
1. Базовое право на педагогическую деятельность
Согласно статье 46 Федерального закона «Об образовании в РФ» (№ 273-ФЗ):
«1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам…»
Это означает, что для допуска к работе учителем необходимо одновременно иметь образование (не ниже среднего профессионального) и соответствовать требованиям, установленным либо Единым квалификационным справочником (ЕКС), либо принятым профессиональным стандартом.
2. Квалификационные требования: ЕКС и профстандарт «Педагог»
Рассмотрим, какие именно требования предъявляются к должности учителя.
Единый квалификационный справочник (утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 № 761н), раздел «Учитель», содержит следующее:
«Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы.»
Аналогичная норма закреплена в Профессиональном стандарте «Педагог» (утв. Приказом Минтруда России от 18.10.2013 № 544н), раздел 3.1 (обобщённая трудовая функция):
«Требования к образованию и обучению: высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации.»
Обратите внимание: оба документа предусматривают альтернативный путь – наличие среднего профессионального образования (любого профиля) в сочетании с дополнительным профессиональным образованием, соответствующим направлению деятельности в школе.
3. Оценка ситуации с опорой на нормы
У рассматриваемого педагога:
- имеется диплом о среднем профессиональном образовании «Преподавание в начальных классах» – это однозначно входит в укрупнённую группу «Образование и педагогические науки» и уже само по себе даёт право на работу учителем в начальной школе;
- имеется диплом о профессиональной переподготовке по программе «История и обществознание» с присвоением квалификации «Учитель истории» – это дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в организации, реализующей программу основного общего образования.
Таким образом, его квалификация полностью вписывается во второй вариант требований, указанный в ЕКС и профстандарте: «среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности». При этом направление деятельности – преподавание истории в основной школе – подтверждено дипломом о переподготовке. То, что исходное среднее профессиональное образование получено по профилю начальных классов, не умаляет значения диплома о переподготовке: закон (статья 76 Закона № 273-ФЗ) прямо определяет, что программа профессиональной переподготовки направлена на получение новой квалификации, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности.
Дополнительное разъяснение: Статья 76 Закона «Об образовании в РФ» указывает, что к освоению программ переподготовки допускаются лица, уже имеющие среднее профессиональное или высшее образование, а итогом становится диплом о профессиональной переподготовке, который и даёт право на занятие соответствующей деятельностью.
Следовательно, педагог имеет право преподавать историю в 8-х классах основной школы.
4. Существуют ли ограничения по уровню образования при работе с подростками (основная школа)?
Ни в одном из предоставленных нормативных актов (Закон «Об образовании в РФ», статьи 46, 66, 76; ЕКС; профстандарт «Педагог») нет специальных требований к образованию, которые ужесточались бы в зависимости от уровня общего образования (кроме случая допуска студентов, но это иная ситуация). К учителю основной школы предъявляются те же общие квалификационные требования, что и к учителю любого другого уровня при отсутствии отдельных норм. Статья 66, описывающая цели основного общего образования, не устанавливает дополнительных образовательных цензов для педагогов. Поэтому опасения о наличии особых ограничений для работы с подростками именно в связи с уровнем образования не имеют нормативных оснований.
5. Риски при проверке
Поскольку квалификация работника соответствует требованиям, установленным как ЕКС, так и профстандартом «Педагог», при условии корректного оформления трудовых отношений (указание должности «учитель», внесение записи в трудовую книжку, наличие документа о переподготовке) проблем при проверке со стороны контролирующих органов (Рособрнадзор, прокуратура, государственная инспекция труда) возникнуть не должно. Директор в данном случае совершенно прав.
Выводы и рекомендации
- Педагог правомочен вести уроки истории в 8-х классах. Его среднее профессиональное образование в сочетании с дипломом о профессиональной переподготовке полностью удовлетворяет альтернативным требованиям к квалификации, зафиксированным и в квалификационных справочниках, и в профессиональном стандарте педагога.
- Никаких дополнительных ограничений по уровню образования для работы с подростками в основной школе законодательство не содержит.
- Надёжность позиции при проверке достигается тем, что все условия статьи 46 Закона об образовании выполнены: имеется среднее профессиональное образование и диплом о дополнительном профессиональном образовании по направлению деятельности.
- В целях дополнительной фиксации допустимости можно оформить локальный акт (приказ) о допуске к работе с указанием конкретного основания – соответствия требованию пункта «Требования к квалификации» раздела «Учитель» ЕКС и профстандарта «Педагог». Дополнительно можно сослаться на пункт 9 Общих положений ЕКС (возможность назначения по рекомендации аттестационной комиссии), однако в данной ситуации он не является обязательным, поскольку работник изначально отвечает всем основным критериям.
- Если в дальнейшем возникнут вопросы от надзорных органов, достаточно предъявить диплом о среднем профессиональном образовании, диплом о профпереподготовке и сослаться на процитированные выше нормы. При сложностях целесообразно обратиться к адвокату, специализирующемуся на образовательном праве.

Столкнулись с похожей ситуацией?
Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение