Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Вопрос
Социальные права и льготы

Могу ли я выйти на пенсию досрочно в 1970 году рождения со стажем 37 лет и льготным стажем 1 год 7 месяцев по Списку 2?

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Уточните количество детей, воспитанных вами до 8 лет: при трёх детях пенсия назначается в 57 лет, при четырёх — в 56 лет.
  2. 2
    Проверьте, что ваш страховой стаж (37 лет) и ИПК (70,395) превышают минимальные требования для многодетных матерей (15 лет и 30 баллов).
  3. 3
    Подготовьте свидетельства о рождении детей и документы, подтверждающие их воспитание до 8 лет (справки из школы, о регистрации).
  4. 4
    Если достижение возраста 57 или 56 лет: Обратитесь с заявлением о назначении пенсии в СФР по месту жительства при достижении соответствующего возраста (57 или 56 лет).
  5. 5
    При отказе СФР обжалуйте его в вышестоящий пенсионный орган, а затем в суд по месту нахождения органа.

Документы и доказательства

  • Подготовьте выписку из индивидуального лицевого счета СФР, подтверждающую стаж 37 лет и ИПК 70,395.
  • Соберите документы о рождении каждого ребенка и их воспитании до 8 лет (свидетельства, справки).
  • Приложите трудовую книжку и справки работодателей для подтверждения общего страхового стажа.
  • Подготовьте документы, подтверждающие период ухода за ребенком до 1,5 лет (свидетельство о рождении).
  • Соберите документы об отсутствии лишения родительских прав или отмены усыновления в отношении детей.

  • Сроки и риски

    • Право на досрочную пенсию по Списку № 2 отсутствует: вашего спецстажа (1 г. 7 мес. 4 дн.) недостаточно ни для полного (10 лет), ни для пропорционального (5 лет) основания.
    • Право на пенсию на 24 месяца ранее по ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ отсутствует: период ухода за ребёнком исключается из подсчёта стажа, и он становится менее 37 лет.
    • Наиболее перспективное основание — досрочная пенсия как многодетной матери: при наличии троих детей — в 57 лет, при наличии четверых — в 56 лет.
    • Для реализации этого права необходимо, чтобы вы родили и воспитали детей до достижения ими возраста 8 лет, а ваш стаж (37 лет) и ИПК (70,395) это позволяют.
    • Риск отказа СФР связан с недостаточностью специального стажа по Списку № 2 и исключением периода ухода за ребёнком из стажа для ч. 1.2 ст. 8.
    • Решение СФР об отказе в назначении пенсии вы вправе обжаловать в вышестоящий пенсионный орган или в суд.

  • Когда нужен адвокат

    • Проверьте, есть ли у вас трое или четверо детей, воспитанных до 8 лет: это даёт право на пенсию в 57 или 56 лет.
    • Право на досрочную пенсию по Списку № 2 отсутствует: вашего спецстажа (1 г. 7 мес.) недостаточно даже для снижения возраста.
    • Право на пенсию в 55 лет по стажу 37 лет отсутствует: период ухода за ребёнком исключается из подсчёта.
    • Без адвоката не обойтись, если СФР откажет в назначении пенсии как многодетной матери: потребуется судебное обжалование.
    • Обращение к адвокату оправдано для проверки правильности подсчёта вашего стажа и ИПК в выписке СФР.
    • Юрист поможет составить заявление о назначении пенсии и собрать доказательства воспитания детей до 8 лет.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Клиент — женщина 1970 года рождения, зарегистрированная в Москве, имеющая страховой стаж 37 лет 2 месяца 29 дней, ИПК 70,395. В составе стажа учтён период ухода за ребёнком до полутора лет продолжительностью 1 год 6 месяцев (с 01.01.1997 по 30.06.1998), а также специальный стаж по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ (работа с тяжёлыми условиями труда) продолжительностью 1 год 7 месяцев 4 дня. Общеустановленный пенсионный возраст для женщины 1970 года рождения составляет 60 лет. Клиент просит оценить возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Затронутые правоотношения:

  • Пенсионные правоотношения по досрочному назначению страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжёлыми условиями труда (п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ). Затронуты, поскольку клиент заявляет о наличии специального стажа 1 год 7 месяцев 4 дня. Для женщины по данному основанию требуется не менее 10 лет такого стажа, а для пропорционального снижения возраста — не менее 5 лет, поэтому заявленной продолжительности объективно недостаточно.

  • Пенсионные правоотношения по назначению страховой пенсии на 24 месяца ранее общеустановленного возраста при наличии длительного страхового стажа (ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ). Затронуты, поскольку клиент указывает суммарный стаж 37 лет 2 месяца 29 дней. Однако для данного основания стаж исчисляется по специальным правилам ч. 9 ст. 13 Федерального закона № 400-ФЗ, которые исключают период ухода за ребёнком, что уменьшает учитываемый стаж ниже требуемых 37 лет.

  • Пенсионные правоотношения по досрочному назначению страховой пенсии многодетным матерям (п. 1.1, 1.2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ). Затронуты, поскольку клиент является женщиной с длительным страховым стажем и высоким ИПК, что потенциально даёт право на досрочный выход при наличии трёх или четырёх детей, воспитанных до 8 лет. Количество детей в обращении не указано, что является определяющим для данного основания.

  • Процедурные правоотношения по обращению за назначением пенсии и обжалованию решений пенсионного органа (ст. 21, 22 Федерального закона № 400-ФЗ). Затронуты, поскольку реализация права на пенсию требует подачи заявления в СФР, а при отказе — обжалования в вышестоящий орган или суд.

Юридически значимые обстоятельства, которые решают дело:

  1. Специальный стаж по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ составляет 1 год 7 месяцев 4 дня. Это менее 10 лет, требуемых для полного досрочного назначения, и менее 5 лет (половины установленного срока), необходимых для пропорционального снижения пенсионного возраста. Самостоятельное право на досрочную пенсию по данному основанию не возникает.

  2. В составе общего стажа имеется период ухода за ребёнком до полутора лет продолжительностью 1 год 6 месяцев. Данный период относится к «иным периодам» по п. 3 ч. 1 ст. 12 Федерального закона № 400-ФЗ и не включается в страховой стаж для целей ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ. После его исключения учитываемый стаж составляет менее 37 лет, что исключает право на назначение пенсии на 24 месяца ранее.

  3. Количество детей, рождённых клиентом и воспитанных до достижения ими возраста 8 лет, не указано. От этого обстоятельства напрямую зависит наличие права на досрочную пенсию по п. 1.1 или п. 1.2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ: при трёх детях — по достижении 57 лет, при четырёх — по достижении 56 лет. Страховой стаж клиента (37 лет) и ИПК (70,395) значительно превышают минимальные требования (15 лет стажа, ИПК не менее 30).

  4. Общеустановленный пенсионный возраст для женщины 1970 года рождения составляет 60 лет. Досрочный выход возможен только при подтверждении одного из специальных оснований, предусмотренных ст. 30–32 Федерального закона № 400-ФЗ.

Самостоятельное право на досрочную пенсию по Списку № 2 (п. 2 ч. 1 ст. 30)

  1. мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам
    — п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Для женщины по Списку № 2 требуется специальный (льготный) стаж не менее 10 лет на работах с тяжёлыми условиями труда, общий страховой стаж не менее 20 лет и достижение возраста 50 лет. У вас стаж по Списку № 2 составляет всего 1 год 7 месяцев 4 дня, что значительно меньше и 10 лет, и половины требуемого срока (5 лет).

б) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда: Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение"; Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.
— подп. «б» п. 1 Постановления Правительства РФ № 665 от 16.07.2014

Список работ, дающих право на эту льготу, — это Список № 2, утверждённый постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, применяемый при назначении пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ. Однако даже при документальном подтверждении включённости ваших работ в Список № 2 их продолжительность (1 г. 7 мес. 4 дн.) объективно недостаточна.

Пропорциональное снижение возраста (второй абзац цитируемой нормы) применяется только к лицам, проработавшим на таких работах не менее половины установленного срока — не менее 5 лет. Поскольку 1 год 7 месяцев 4 дня меньше 5 лет, это правило к вам неприменимо.

Вывод: самостоятельное право на досрочную пенсию по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ (Список № 2) у вас не возникает — ни в полном объёме (нет 10 лет спецстажа), ни по правилу пропорционального снижения возраста (нет 5 лет).

Право на пенсию на 24 месяца ранее по стажу 37 лет (ч. 1.2 ст. 8)

1 2 . Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1 1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины). (Дополнение частью - Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ ) 2. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. 3. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Статья 9. Условия назначения страховой пенсии по инвалидности 1. Право на страховую пенсию по инвалидности имеют граждане из числа застрахованных лиц, признанные инвалидами I, II или III группы. Признание гражданина инвалидом и установление группы инвалидности производятся федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации". 2.
— ч. 1.2 ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Женщинам при страховом стаже не менее 37 лет пенсия может назначаться на 24 месяца ранее общеустановленного возраста, но не ранее 55 лет. Ваш суммарный стаж 37 лет 2 месяца 29 дней — формально больше 37 лет.

  1. При исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1 2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктами 1 (периоды прохождения военной службы по призыву, периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы), 2 и 12 (периоды участия в специальной военной операции) части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи. Периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы, в период пребывания в добровольческом формировании исчисляются с применением положений части 10 настоящей статьи. (Дополнение частью - Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ ) (В редакции Федерального закона от 04.11.2022 № 419-ФЗ ) 10. При исчислении страхового стажа периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы, в период пребывания в добровольческом формировании засчитываются в страховой стаж в двойном размере. (Дополнение частью - Федеральный закон от 04.11.2022 № 419-ФЗ ) 11.
    — ч. 9 ст. 13 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Однако для права по ч. 1.2 ст. 8 стаж исчисляется по особым правилам: включаются только периоды работы и иной деятельности по ст. 11, а также периоды по пунктам 1 (военная служба/СВО), 2 (временная нетрудоспособность) и 12 (добровольческие формирования) ч. 1 ст. 12. Период ухода за ребёнком в этом закрытом перечне отсутствует.

  1. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет; (В редакции Федерального закона от 28.11.2025 № 443-ФЗ ) 4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; 7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
    — п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Период ухода за ребёнком до 1,5 лет (у вас — 1 год 6 месяцев) — это «иной период» по п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ, который не входит в перечень ч. 9 ст. 13 и, следовательно, не засчитывается в стаж для ч. 1.2 ст. 8. Тогда «чистый» стаж для этого основания: 37 лет 2 месяца 29 дней минус 1 год 6 месяцев = около 35 лет 8–9 месяцев — это меньше 37 лет.

Вывод: при указанном вами стаже право на назначение пенсии на 24 месяца ранее по ч. 1.2 ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ не возникает, поскольку период ухода за ребёнком исключается из подсчёта и оставшийся стаж меньше 37 лет. Право появилось бы, только если стаж работы по ст. 11 (без учёта ухода) достигал 37 лет.

Альтернатива — досрочная пенсия как мать трёх/четырёх детей (п. 1.1 и 1.2 ч. 1 ст. 32)

1 2 ) женщинам, родившим трех детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 57 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ ) 2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях; 3) инвалидам вследствие военной травмы: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет; 4) инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности: мужчинам, достигшим возраста 50 лет, женщинам, достигшим возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 15 и 10 лет; 5) гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам: мужчинам, достигшим возраста 45 лет, женщинам, достигшим возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; 6) мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
— п. 1.2 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Помимо рассмотренных оснований, закон предусматривает досрочный выход для многодетных матерей: женщина, родившая четырёх детей и воспитавшая их до 8 лет, при страховом стаже не менее 15 лет имеет право на пенсию по достижении 56 лет (п. 1.1 ч. 1 ст. 32); родившая трёх детей — по достижении 57 лет (п. 1.2 ч. 1 ст. 32). Ваш страховой стаж (37 лет) и ИПК (70,395 при требуемых по ст. 8 не менее 30) многократно превышают порог (15 лет стажа).

Это наиболее перспективное для вас основание, однако оно зависит от количества детей, которое в вопросе не указано. При этом дети, в отношении которых женщина лишена родительских прав или отменено усыновление, не учитываются (ч. 3 ст. 32 ФЗ № 400-ФЗ).

Вывод: право на досрочную пенсию по п. 1.2 (или п. 1.1) ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400-ФЗ у вас возникает, если вы родили и воспитали до 8 лет трёх (выход в 57 лет) или четырёх (выход в 56 лет) детей. Уточните количество детей — от этого зависит конкретная дата выхода.

Сроки, порядок обращения и обжалование отказа (ст. 21, 22)

Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6 l , 6 3 настоящей статьи, статьями 25 1 , 25 2 настоящего Федерального закона , но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. (В редакции федеральных законов от 26.05.2021 № 153-ФЗ , от 29.05.2023 № 190-ФЗ ) 2. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.
— ч. 1 ст. 22 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Пенсия назначается со дня обращения, но не ранее возникновения права. Для вас день возникновения права зависит от основания: по ч. 1.2 ст. 8 — при достижении 55 лет и стаже 37 лет по правилам ч. 9 ст. 13 (у вас не выполняется); по п. 1.2 / 1.1 ч. 1 ст. 32 — 57 лет (трое детей) или 56 лет (четверо детей).

Общеустановленный возраст выхода для женщины 1970 г.р. по приложению 6 к ФЗ № 400-ФЗ — 60 лет (базовый возраст 55 лет + 60 месяцев для «2023 и последующие годы»). Досрочно раньше — только по специальным основаниям ст. 30–32 ФЗ № 400-ФЗ.

  1. Решения об установлении или отказе в установлении страховой пенсии, о выплате этой пенсии, об удержаниях из указанной пенсии и о взыскании излишне выплаченных сумм страховой пенсии могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) в суд. 21. К фиксированной выплате к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) применяются порядок установления, правила выплаты и доставки, которые установлены настоящим Федеральным законом для страховой пенсии, если настоящим Федеральным законом не установлено иное. 22. Доставка фиксированной выплаты к страховой пенсии производится одновременно со страховой пенсией через организацию, доставляющую эту пенсию. Статья 22. Сроки назначения страховой пенсии 1. Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6 l , 6 3 настоящей статьи, статьями 25 1 , 25 2 настоящего Федерального закона , но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. (В редакции федеральных законов от 26.05.2021 № 153-ФЗ , от 29.05.2023 № 190-ФЗ ) 2. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.
    — ч. 20 ст. 21 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Обращение подаётся в отделение СФР по месту жительства (в Москве — Отделение СФР по г. Москве и Московской области) либо через Госуслуги. Решение СФР об отказе в установлении пенсии можно обжаловать в вышестоящий пенсионный орган и (или) в суд — это ваш процессуальный инструмент на случай, если СФР неправомерно исключит какие-либо периоды стажа либо неверно определит число учитываемых детей.

Вывод: при подтверждении стажа и числа детей обращайтесь в СФР; при отказе обжалование производится в вышестоящий орган СФР и в суд (ч. 20 ст. 21 ФЗ № 400-ФЗ) — по месту нахождения органа, вынесшего решение, в порядке административного судопроизводства.

Право на досрочную пенсию по п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ у вас не возникает — специального стажа по Списку № 2 (1 год 7 месяцев 4 дня) недостаточно ни для полного основания (требуется 10 лет), ни для пропорционального снижения возраста (требуется не менее 5 лет). Право на пенсию на 24 месяца ранее по ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ также отсутствует, поскольку период ухода за ребёнком (1 год 6 месяцев) исключается из подсчёта стажа для этого основания, и оставшийся стаж (около 35 лет 8–9 месяцев) меньше требуемых 37 лет.

Однако у вас может возникнуть право на досрочную пенсию как у многодетной матери — по п. 1.2 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ (если у вас трое детей — выход в 57 лет) или по п. 1.1 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ (если у вас четверо детей — выход в 56 лет), при условии что вы родили и воспитали детей до достижения ими 8 лет. Ваш страховой стаж (37 лет 2 месяца 29 дней) и ИПК (70,395) значительно превышают минимальные требования (15 лет стажа и 30 баллов).

Развёрнутый вывод по каждому основанию

1. Досрочная пенсия по Списку № 2 (п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ) — право отсутствует.

Для назначения пенсии по этому основанию женщине требуется специальный стаж на работах с тяжёлыми условиями труда не менее 10 лет (полное основание) либо не менее 5 лет (половина требуемого срока) для пропорционального снижения возраста. Ваш специальный стаж составляет 1 год 7 месяцев 4 дня, что меньше и 10 лет, и 5 лет. Следовательно, ни полное право на досрочную пенсию, ни право на снижение возраста по второму абзацу п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ у вас не возникает.

2. Пенсия на 24 месяца ранее по стажу 37 лет (ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ) — право отсутствует.

Формально ваш общий стаж (37 лет 2 месяца 29 дней) превышает требуемые 37 лет. Однако по ч. 9 ст. 13 Закона № 400-ФЗ для этого основания в стаж включаются только периоды работы по ст. 11 и периоды, предусмотренные пунктами 1, 2 и 12 ч. 1 ст. 12 Закона № 400-ФЗ. Период ухода за ребёнком до полутора лет (п. 3 ч. 1 ст. 12 Закона № 400-ФЗ) в этот закрытый перечень не входит и подлежит исключению. После вычета 1 года 6 месяцев ваш стаж для целей ч. 1.2 ст. 8 составляет около 35 лет 8–9 месяцев — менее 37 лет. Право на пенсию по этому основанию не возникает.

3. Досрочная пенсия как многодетной матери (п. 1.1 и 1.2 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ) — наиболее перспективное основание.

Если вы родили и воспитали до 8 лет троих детей, вы имеете право на страховую пенсию по старости по достижении 57 лет (п. 1.2 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ). Если детей четверо — по достижении 56 лет (п. 1.1 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ). Требуемый страховой стаж для этих оснований — не менее 15 лет, у вас он значительно больше. ИПК 70,395 также превышает минимальный порог (30). Дети, в отношении которых вы лишены родительских прав или отменено усыновление, не учитываются (ч. 3 ст. 32 Закона № 400-ФЗ).

4. Общеустановленный возраст выхода на пенсию.

Для женщины 1970 года рождения общеустановленный возраст выхода на страховую пенсию по старости составляет 60 лет (с учётом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Досрочный выход возможен только по специальным основаниям, предусмотренным ст. 30–32 Закона № 400-ФЗ.

Пошаговые действия

  1. Уточните количество детей, рождённых вами и воспитанных до достижения ими 8 лет. От этого зависит конкретное основание досрочного выхода (трое детей — 57 лет, четверо — 56 лет).

  2. Подготовьте документы, подтверждающие:

    • страховой стаж (трудовая книжка, справки работодателей, выписка из индивидуального лицевого счёта);
    • рождение детей и их воспитание до 8 лет (свидетельства о рождении, документы о регистрации по месту жительства, справки из образовательных учреждений и т.п.);
    • ИПК (выписка из индивидуального лицевого счёта).

  3. Обратитесь с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в Отделение СФР по г. Москве и Московской области по месту жительства — лично, через МФЦ или через портал Госуслуг. Пенсия назначается со дня обращения, но не ранее возникновения права на неё (ч. 1 ст. 22 Закона № 400-ФЗ).

  4. При отказе СФР в установлении пенсии обжалуйте решение в вышестоящий пенсионный орган СФР и (или) в суд по месту нахождения органа, вынесшего решение (ч. 20 ст. 21 Закона № 400-ФЗ). Обжалование в суд производится в порядке административного судопроизводства.

  5. Не подавайте заявление по основаниям п. 2 ч. 1 ст. 30 или ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ — по ним право у вас заведомо отсутствует, и отказ будет правомерным. Ориентируйтесь на основание многодетной матери (п. 1.1 или 1.2 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ) при подтверждении соответствующего количества детей.