Почему после увольнения и перерасчёта пенсии не увеличился трудовой стаж и как добиться учёта стажа при работе воспитателем

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Запросите выписку из ИЛС через госуслуги и сверьте периоды работы после 2015 года.
  2. 2
    Запросите у работодателя копию сведений, переданных в СФР, письменно.
  3. 3
    Сверьте сведения работодателя с выпиской ИЛС, зафиксируйте расхождения.
  4. 4
    Если обнаружены расхождения в ИЛС: При расхождениях подайте в СФР заявление о корректировке сведений ИЛС.descriptionЗаявление об исправлении сведений индивидуального лицевого счета в отделение СФР (свободная форма)
  5. 5
    Если подано заявление о корректировке сведений ИЛС: Приложите к заявлению трудовую книжку и справки, подтверждающие спорные периоды.
  6. 6
    Проверьте в выписке ИЛС учёт нестраховых периодов (уход за ребёнком до 1,5 лет и др.).

Документы и доказательства

  • Выписка из индивидуального лицевого счёта (ИЛС) через портал госуслуг или в СФР по месту жительства.
  • Копии сведений, представленных работодателем в Фонд, — по письменному заявлению, не позднее трёх рабочих дней (ст. 62 ТК РФ).
  • Трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности по ст. 66.1 ТК РФ.
  • Справки работодателя о периодах работы и суммах страховых взносов после 2015 года.
  • Если у клиента имеются нестраховые периоды (уход за ребёнком, инвалидом и т.п.): Документы о нестраховых периодах: уход за ребёнком до 1,5 лет, инвалидом I группы, ребёнком-инвалидом, лицом 80+ (п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ).
  • Справка СФР о размере пенсии с разбивкой по периодам и основаниям перерасчётов.
  • Срочно: первые шаги

    • Подайте работодателю письменное заявление о выдаче копии сведений в СФР (ст. 62 ТК РФ).
    • Сверьте сведения работодателя с выпиской ИЛС — ищите пропуски периодов и взносов.
    • При расхождениях подайте в СФР по месту жительства заявление о корректировке ИЛС.
    • Сохраните справку о размере пенсии 15 918 руб. — она подтверждает восстановление индексаций.
  • Сроки и риски

    • Проверьте выписку из ИЛС: стаж в справке фиксируется на дату назначения пенсии и не растёт.
    • Запросите у работодателя копии сведений в СФР о взносах за 2015–2025 годы.
    • Учтите: прирост ИПК за один год работы ограничен 3,0 баллами — пенсия не растёт пропорционально стажу.
    • Сумма 15 918 руб. может отражать восстановление индексаций после увольнения, а не доплату за стаж.
    • Пропуск срока обращения за перерасчётом лишает доплаты за прошлые месяцы.
  • Чего не делать

    • Не считайте отсутствие роста стажа в справке нарушением — стаж фиксируется на дату назначения пенсии.
    • Не требуйте перерасчёта «за стаж» — после 2015 года работа влияет на пенсию через баллы, а не через стаж.
    • Не ждите прибавки больше 3,0 баллов за год — это законный лимит.
    • Не подавайте заявление о перерасчёте пенсии — августовская корректировка ИПК делается автоматически.
    • Не обращайтесь в суд, пока не сверили выписку из ИЛС со сведениями работодателя.
    • Не игнорируйте расхождения в ИЛС — их устраняют через корректировку сведений, а не через жалобу на пенсию.
  • Когда нужен адвокат

    • Если СФР откажет в корректировке ИЛС или перерасчёте — нужен адвокат для спора.
    • Если работодатель не сдал или исказил сведения о взносах — без юриста не доказать.
    • Если расхождение по сумме 15 918 руб. и пропущенным индексациям требует расчёта — поможет адвокат.
    • Если спор дойдёт до суда по ст. 14 ФЗ № 27-ФЗ — ведение дела лучше поручить адвокату.
    • Если СФР затягивает ответ свыше 30 дней по ФЗ № 59-ФЗ — жалоба через адвоката эффективнее.
  • Альтернативные пути

    • Возьмите у работодателя копию сведений в СФР по письменному заявлению (ст. 62 ТК РФ).
    • Сверьте данные ИЛС с документами: если расхождений нет — перерасчёт уже сделан автоматически.
    • Проверьте, учтены ли нестраховые периоды: уход за ребёнком до 1,5 лет, за инвалидом I группы.
    • При отказе СФР обжалуйте письменно в вышестоящий орган Фонда или в суд.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката
  1. Ситуация. Клиент является получателем страховой пенсии по старости с 2015 года, продолжает трудовую деятельность в должности воспитателя детского сада. На дату назначения пенсии страховой стаж составлял 30 лет 11 месяцев, размер пенсии — 7 260 руб. В период работы пенсия увеличилась до 9 050 руб. В июне клиент увольнялся на один месяц, после чего по справке через портал госуслуг размер пенсии определён в 15 918 руб., однако показатель стажа остался прежним — 30 лет 11 месяцев. Из этого следует, что перерасчёт пенсии после увольнения произведён за счёт восстановления индексаций, а не за счёт увеличения стажа; сам по себе неизменный показатель стажа в справке о размере пенсии не свидетельствует о том, что периоды работы после 2015 года не учтены в пенсионных правах.

  2. Затронутые правоотношения:

    • Пенсионное обеспечение по обязательному пенсионному страхованию — определяет порядок назначения, перерасчёта и индексации страховой пенсии по старости, в том числе для работающих пенсионеров. Затронуто, поскольку клиент продолжает работать и претендует на учёт последующего стажа и взносов.
    • Индивидуальный (персонифицированный) учёт — регулирует отражение стажа и страховых взносов на индивидуальном лицевом счёте застрахованного лица. Затронуто, поскольку именно данные ИЛС являются основанием для беззаявительного августовского перерасчёта и для проверки полноты учёта стажа.
    • Трудовые отношения и обязанности работодателя по представлению сведений — работодатель обязан передавать в СФР сведения о трудовой деятельности и стаже работника. Затронуто, поскольку возможное расхождение между фактической работой и данными ИЛС устраняется через корректировку сведений, а не через заявление о перерасчёте пенсии как таковое.
  3. Юридически значимые обстоятельства:

    • Пенсия назначена в 2015 году, то есть после вступления в силу ФЗ № 400-ФЗ; стаж на дату назначения — 30 лет 11 месяцев.
    • Клиент продолжает работать, работодатель уплачивает страховые взносы, что даёт право на ежегодный беззаявительный перерасчёт с 1 августа по данным ИЛС.
    • Годовой прирост ИПК для работающего пенсионера ограничен 3,0 баллами, поэтому рост пенсии с 7 260 до 9 050 руб. соответствует автоматическим перерасчётам, а не полному учёту каждого отработанного года как дополнительного стажа.
    • Увольнение в июне повлекло восстановление индексаций, не выплачивавшихся в период работы; сумма 15 918 руб. отражает размер пенсии с учётом этих индексаций, а не отдельную доплату за стаж.
    • Показатель стажа в справке о размере пенсии может оставаться неизменным, поскольку после назначения пенсии юридическое значение для перерасчёта имеет не общая продолжительность стажа, а сумма страховых взносов и величина ИПК.
    • Для проверки полноты учёта периодов работы и взносов необходимо получить выписку из ИЛС; при обнаружении расхождений — обратиться в СФР с заявлением об исправлении сведений либо в суд.

Перерасчёт пенсии работающему пенсионеру: стаж и баллы учитываются автоматически, но не «прибавляются» в справке о назначении

Работающий пенсионер не теряет права на перерасчёт: страховые взносы, которые работодатель уплачивает за него, ежегодно увеличивают его индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК), и с 1 августа каждого года пенсия пересчитывается — причём без заявления пенсионера.

  1. увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года
    — п. 3 ч. 2 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ

Это ключевая норма: с 2015 года Вы работали, работодатель платил взносы, значит ежегодно с 1 августа СФР должен был увеличивать Вашу пенсию по данным персонифицированного учёта — без каких-либо заявлений. Рост с 7 260 до 9 050 руб. как раз отражает такие августовские перерасчёты.

Однако прирост ограничен: за один год учитывается не более 3,0 баллов.

  1. с 1 января 2023 года - 3,0. (Часть в редакции Федерального закона от 10.07.2023 № 299-ФЗ ) 5. Детям, указанным в пункте 1 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, потерявшим обоих родителей, размер страховой пенсии по случаю потери кормильца подлежит перерасчету в порядке, предусмотренном пунктом 3 части 2 и частями 3 и 4 настоящей статьи, исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов каждого из умерших родителей, не учтенных по состоянию на день их смерти. 6. Детям, указанным в пункте 1 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, умершей одинокой матери размер страховой пенсии по случаю потери кормильца подлежит перерасчету в порядке, предусмотренном пунктом 3 части 2 и частями 3 и 4 настоящей статьи, исходя из индивидуального пенсионного коэффициента, не учтенного по состоянию на день ее смерти, увеличенного в два раза. 6 1 .
    — п. 4 ч. 4 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ

Значит, даже при непрерывной работе за каждый год Вам добавляли не более 3 баллов. Это объясняет, почему «за 10 лет стажа» пенсия выросла лишь на ~1 800 руб., а не в разы — рост идёт не от каждого отработанного года, а от стоимости балла и лимита 3 балла в год.

Особенности выплаты работающим пенсионерам: индексация и разовый уход из-за приостановки индексации

1 1 . После 1 января 2025 года указанные в части 1 настоящей статьи суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) подлежат ежегодному увеличению на сумму индексации, осуществляемой после указанной даты. Сумма такой индексации исчисляется исходя из размера установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в котором учтены ранее имевшие место индексации (увеличения), корректировки и перерасчет, предусмотренный частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона. Указанное увеличение осуществляется в сроки, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
— ч. 1.1 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ

С 2025 года индексация пенсий работающим пенсионерам возобновлена — суммы, «замороженные» на 31.12.2024, теперь ежегодно индексируются. Это уже отражено в Вашей текущей сумме.

Прекращение работы даёт право на выплату пенсии с учётом всех пропущенных индексаций.

  1. Пенсионерам, указанным в части 1 настоящей статьи и прекратившим после 1 января 2025 года осуществление работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, предусмотренным частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, с учетом индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности, за период начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.
    — ч. 3 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ

Здесь и кроется объяснение суммы 15 918 руб. При прекращении работы СФР пересчитывает пенсию с учётом индексаций, которые не выплачивались в период работы, — начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Это и есть результат разового ухода: справка показала «полный» размер, который положен после прекращения работы, а не только перерасчёт за стаж. Поэтому сумма 15 918 руб. отражает индексации, а не «прибавку за стаж».

Заявительный перерасчёт (если обстоятельства не учтены автоматически)

  1. с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие за собой перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону уменьшения; 2) с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
    — ч. 1 ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ

Если Вы считаете, что какие-то периоды (например, «нестраховые» — уход за ребёнком, уход за престарелым) или уточнённый заработок не были учтены, эти обстоятельства дают право на заявительный перерасчёт: он делается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера.

Перерасчет размеров страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначенных в автоматическом режиме, производится по заявлению о перерасчете размера пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону
— п. 55 Правил, утв. Постановлением Правительства № 1015 (о перерасчёте автоматически назначенной пенсии)

Тот же порядок подтверждается Правилами обращения за страховой пенсией: даже пенсия, назначенная в автоматическом режиме, пересчитывается по заявлению пенсионера с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия заявления.

  1. Величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется по формуле: ИПК = (ИПКс + ИПКн) х КвСП, где ИПК - индивидуальный пенсионный коэффициент по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости, страховая пенсия по инвалидности или страховая пенсия по случаю потери кормильца; ИПКс - индивидуальный пенсионный коэффициент за периоды, имевшие место до 1 января 2015 года; ИПКн - индивидуальный пенсионный коэффициент за периоды, имевшие место с 1 января 2015 года, по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости, страховая пенсия по инвалидности или страховая пенсия по случаю потери кормильца;
    — ч. 9 ст. 15 ФЗ № 400-ФЗ

Прирост от перерасчёта идёт за счёт ИПК: у Вас ИПК складывается из баллов «до 2015 года» (ИПКс, отражающих стаж и заработок до реформы) и баллов «с 2015 года» (ИПКн, отражающих взносы). Именно ИПКс зависит от стажа до 2015 года, и именно его нужно проверять, если Вы полагаете, что стаж зачли не полностью.

  1. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет; (В редакции Федерального закона от 28.11.2025 № 443-ФЗ ) 4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
    — п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ

Если Вы, к примеру, полагаете, что не учтён период ухода за ребёнком или за престарелым, эти периоды прямо перечислены в ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ как засчитываемые в страховой стаж (п. 3 — уход за ребёнком до 1,5 лет; п. 6 — уход за инвалидом I группы, ребёнком-инвалидом, лицом 80+ лет). Их можно заявить к зачёту через заявление о корректировке ИЛС.

Вывод по вопросу: перерасчёт за работу Вам, скорее всего, делали — ежегодно с 1 августа, без заявления, но с ограничением 3 балла в год. Разовая сумма 15 918 руб. объясняется индексациями, восстановленными при увольнении, а не «добавкой за стаж». Отсутствие роста цифры стажа в справке о размере пенсии само по себе нарушения не подтверждает. Чтобы проверить, все ли взносы и периоды учтены, надо запросить выписку из ИЛС, а при обнаружении расхождений — подать заявление о корректировке сведений (блоки 2 и 3).

Проверка и исправление сведений о стаже и взносах: выписка из ИЛС, запрос к работодателю, корректировка в СФР

Гражданин имеет право получать сведения из своего ИЛС, требовать копии сведений у работодателя и оспаривать недостоверные данные.

в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией, либо в суд;
— ст. 14 ФЗ № 27-ФЗ

Это прямое основание для действий: если в ИЛС не отражены периоды работы после 2015 года, Вы вправе обратиться с заявлением об исправлении сведений в органы Фонда либо в суд.

Работодатель обязан передавать в Фонд сведения о застрахованных лицах и по обращению работника выдавать копии этих сведений.

в установленный срок представлять органам Фонда сведения о застрахованных лицах, определенные настоящим Федеральным законом; (В редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) получать в органах Фонда документы, подтверждающие регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, и выдавать их под роспись застрахованным лицам; (В редакции федеральных законов от 01.04.2019 № 48-ФЗ, от 14.07.2022 № 237-ФЗ) передавать бесплатно каждому застрахованному лицу, работающему у него по трудовому договору или заключившему договор гражданско-правового характера, по его обращению копию сведений, представленных в орган Фонда для индивидуального (персонифицированного) учета для включения их в индивидуальный лицевой счет данного застрахованного лица; (В редакции федеральных законов от 31.12.2002 № 198-ФЗ, от 14.07.2022 № 237-ФЗ, от 20.02.2026 № 29-ФЗ) контролировать соответствие реквизитов документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа, выданного зарегистрированному лицу , реквизитам документов, удостоверяющих личность указанного лица, работающего у него по трудовому договору или заключившему договор гражданско-правового характера. (В редакции федеральных законов от 31.12.2002 № 198-ФЗ, от 01.04.2019 № 48-ФЗ, от 20.02.2026 № 29-ФЗ)
— ст. 15 ФЗ № 27-ФЗ (обязанности страхователя)

Значит, детский сад как работодатель обязан был сдавать сведения за все годы Вашей работы, а по Вашему обращению — выдать копию. Если он этого не делал, у Вас есть право требовать копию сведений и жаловаться в СФР на неполные данные.

Работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
— ст. 66.1 ТК РФ

Сведения о трудовой деятельности формируются работодателем и передаются в Фонд — они и служат источником стажа для пенсии. Именно поэтому расхождение между фактической работой и данными ИЛС устраняется официальной корректировкой учёта, а не «уговариванием».

Периоды работы засчитываются в страховой стаж, а «нестраховые» периоды — отдельно по ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ.

  1. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет; (В редакции Федерального закона от 28.11.2025 № 443-ФЗ ) 4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
    — п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ

Если Вы полагаете, что какие-то периоды не зачтены, эти периоды прямо названы в законе как засчитываемые, и их можно потребовать внести в ИЛС.

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. (В редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 240-ФЗ) Работник, которому работодатель выдал трудовую книжку в соответствии с частью первой настоящей статьи, обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю. Сведения о трудовой деятельности (статья 66 1 настоящего Кодекса) у данного работодателя предоставляются работнику в порядке, установленном статьями 66 1 и 84 1 настоящего Кодекса. (Статья в редакции Федерального закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ) Глава 11.
— ст. 62 ТК РФ

Процедура корректировки ИЛС урегулирована регламентом ПФР.

  1. Рассмотрение заявления о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет (далее - заявление) (приложение № 1 к Административному регламенту) и принятие решения о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет либо об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет гражданина осуществляется территориальным органом ПФР в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления
    — п. 14 Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР № 232п
  1. Результатом предоставления государственной услуги является корректировка сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесение уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет либо отказ в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет гражданина.
    — п. 13 Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР № 232п

Заявление о корректировке ИЛС рассматривается территориальным органом в течение 10 рабочих дней со дня регистрации; при запросах документов срок может приостанавливаться до трёх месяцев. Результат — либо внесение уточнений в ИЛС, либо мотивированный отказ с указанием порядка обжалования.

Вывод по вопросу: чтобы выяснить, «потерялся» ли стаж, нельзя полагаться на справку о размере пенсии — нужно запросить через портал госуслуг выписку из ИЛС (сведения о стаже и взносах). Если там нет периодов работы 2015–2025 гг. или взносов, надо: (1) получить у работодателя копию сданных сведений (ст. 62, 66.1 ТК РФ, ст. 15 ФЗ № 27-ФЗ); (2) подать в СФР заявление о корректировке (уточнении) сведений ИЛС — решение в течение 10 рабочих дней; (3) при отказе — обжаловать. Периоды ухода за ребёнком/престарелым заявляются к зачёту по ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ.

Куда обращаться и как добиться перерасчёта: заявление/жалоба, сроки, обжалование

Чтобы инициировать перерасчёт по обстоятельствам, которые не учтены автоматически, подаётся заявление пенсионера.

  1. с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие за собой перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону уменьшения; 2) с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
    — ч. 1 ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ

Перерасчёт в сторону увеличения будет сделан с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия заявления. Поэтому заявление выгодно подать как можно раньше — «задним числом» этот вид перерасчёта не делается.

Перерасчет размеров страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначенных в автоматическом режиме, производится по заявлению о перерасчете размера пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону
— п. 55 Правил, утв. Постановлением Правительства № 1015 (о перерасчёте автоматически назначенной пенсии)

Тот же срок подтверждается Правилами обращения за страховой пенсией применительно к перерасчёту пенсии.

Документы, подтверждающие периоды работы и заработок, при заявительном перерасчёте представляет сам пенсионер; недостающие документы СФР истребует сам. Справку о заработке и о начисленных/уплаченных взносах обязан выдать работодатель по письменному заявлению в 3 рабочих дня.

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. (В редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 240-ФЗ) Работник, которому работодатель выдал трудовую книжку в соответствии с частью первой настоящей статьи, обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю. Сведения о трудовой деятельности (статья 66 1 настоящего Кодекса) у данного работодателя предоставляются работнику в порядке, установленном статьями 66 1 и 84 1 настоящего Кодекса. (Статья в редакции Федерального закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ) Глава 11.
— ст. 62 ТК РФ

Если получите отказ либо не получите ответ, обращайтесь письменно в СФР и/или в вышестоящий орган.

  1. принимает меры, направленные на восстановление или защиту нарушенных прав, свобод и законных интересов гражданина; 4) дает письменный ответ по существу поставленных в обращении вопросов
    — п. 1 ч. 1 ст. 10 ФЗ № 59-ФЗ

Письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения, за исключением случая, указанного в части 1 1 настоящей статьи.
— ч. 1 ст. 12 ФЗ № 59-ФЗ

Обращение гражданина рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации; по нему принимаются меры к восстановлению нарушенных прав и даётся письменный ответ по существу. В исключительных случаях срок может быть продлён не более чем на 30 дней.

При несогласии со сведениями ИЛС закон прямо даёт выбор: обращение в органы Фонда либо в суд.

в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией, либо в суд;
— ст. 14 ФЗ № 27-ФЗ

Вывод по вопросу: порядок действий — (1) запросить выписку из ИЛС и справку у работодателя; (2) при расхождениях подать в клиентскую службу СФР (лично, через МФЦ или портал госуслуг) заявление о перерасчёте размера пенсии и/или заявление о корректировке сведений ИЛС с приложением подтверждающих документов; (3) при отказе — письменная жалоба в вышестоящий орган СФР (рассмотрение 30 дней) и далее иск в суд (оспаривание решения — по правилам КАС РФ, спор о размере — в порядке искового производства по месту нахождения органа СФР). Сроки: перерасчёт в сторону увеличения — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия заявления; корректировка ИЛС — 10 рабочих дней (с возможной приостановкой до 3 месяцев).

Варианты исхода в зависимости от решающих обстоятельств и денежного последствия

Ветка А. Работодатель сдавал сведения, взносы уплачены, ИЛС полон. Тогда работа учитывалась автоматически: ежегодно с 1 августа пенсия пересчитывалась по данным персонифицированного учёта без заявления, но с ограничением 3 баллов в год (п. 3 ч. 2, п. 4 ч. 4 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ), а сумма 15 918 руб. — результат индексаций, восстановленных при увольнении.

  1. увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года
    — п. 3 ч. 2 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ
  1. с 1 января 2023 года - 3,0. (Часть в редакции Федерального закона от 10.07.2023 № 299-ФЗ ) 5. Детям, указанным в пункте 1 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, потерявшим обоих родителей, размер страховой пенсии по случаю потери кормильца подлежит перерасчету в порядке, предусмотренном пунктом 3 части 2 и частями 3 и 4 настоящей статьи, исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов каждого из умерших родителей, не учтенных по состоянию на день их смерти. 6. Детям, указанным в пункте 1 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, умершей одинокой матери размер страховой пенсии по случаю потери кормильца подлежит перерасчету в порядке, предусмотренном пунктом 3 части 2 и частями 3 и 4 настоящей статьи, исходя из индивидуального пенсионного коэффициента, не учтенного по состоянию на день ее смерти, увеличенного в два раза. 6 1 .
    — п. 4 ч. 4 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ

1 1 . После 1 января 2025 года указанные в части 1 настоящей статьи суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) подлежат ежегодному увеличению на сумму индексации, осуществляемой после указанной даты. Сумма такой индексации исчисляется исходя из размера установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в котором учтены ранее имевшие место индексации (увеличения), корректировки и перерасчет, предусмотренный частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона. Указанное увеличение осуществляется в сроки, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
— ч. 1.1 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ

  1. Пенсионерам, указанным в части 1 настоящей статьи и прекратившим после 1 января 2025 года осуществление работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, предусмотренным частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, с учетом индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности, за период начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.
    — ч. 3 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ

Ветка Б. В ИЛС не отражены отдельные периоды работы/взносы (работодатель сдал неполные данные, была ошибка в отчётности). Нарушение устранимо: заявление о корректировке ИЛС (10 рабочих дней), при подтверждении — доначисление пенсии.

  1. Рассмотрение заявления о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет (далее - заявление) (приложение № 1 к Административному регламенту) и принятие решения о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет либо об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет гражданина осуществляется территориальным органом ПФР в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления
    — п. 14 Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР № 232п
  1. Результатом предоставления государственной услуги является корректировка сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесение уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет либо отказ в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет гражданина.
    — п. 13 Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР № 232п

Ветка В. Не учтён «нестраховой» период (отпуск по уходу за ребёнком, уход за престарелым/инвалидом) — заявляется к зачёту по ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ, перерасчёт — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем заявления.

  1. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет; (В редакции Федерального закона от 28.11.2025 № 443-ФЗ ) 4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
    — п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ
  1. с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие за собой перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону уменьшения; 2) с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
    — ч. 1 ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ

Ветка Г. Регион с доплатой к пенсии. При пенсии ниже прожиточного минимума пенсионера в субъекте РФ назначается федеральная или региональная социальная доплата. Уточнение региона может дать дополнительную выплату — это отдельное основание, не связанное со стажем.

Денежное последствие

В случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.
— ст. 395 ГК РФ, п. 1

Это общее правило об ответственности за неисполнение денежного обязательства, но к спору с Фондом пенсионного и социального страхования оно неприменимо: СФР при перерасчёте пенсии не является должником по гражданско-правовому (договорному) обязательству, а пенсионная выплата — это не «долг», от возврата которого уклоняются. Денежное последствие при нарушении пенсионных прав работающего пенсионера состоит именно в самом перерасчёте (доначислении) размера страховой пенсии за периоды, определяемые ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ: перерасчёт в сторону увеличения — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия заявления.

  1. с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие за собой перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону уменьшения; 2) с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
    — ч. 1 ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ

Вывод по вопросу: исход зависит от состояния ИЛС. Если сведения полны — работа учитывалась автоматически ежегодным августовским перерасчётом (до 3 баллов в год) и восстановлением индексаций, поэтому сверьте выписку ИЛС с расчётом. Если есть пробелы или неучтённые периоды — подайте заявление о корректировке ИЛС и/или о перерасчёте пенсии в СФР, перерасчёт в сторону увеличения будет с месяца, следующего за месяцем обращения; при отказе — жалоба в вышестоящий орган СФР (30 дней) и суд. Самостоятельных процентов/компенсаций сверх перерасчёта законодательство не предусматривает. Дополнительно уточните регион проживания: возможна федеральная или региональная социальная доплата к пенсии.

Перерасчёт пенсии за периоды работы после её назначения производится автоматически (без заявления) с 1 августа каждого года, но не путём «прибавления» стажа в справке, а путём увеличения индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) с ограничением не более 3 баллов в год. Отсутствие роста цифры стажа в справке само по себе не свидетельствует о нарушении — стаж, учтённый при назначении пенсии, фиксируется на дату назначения, а дальнейшая работа влияет на размер пенсии через баллы, а не через увеличение показателя «стаж» в справке о размере пенсии.

Что касается суммы 15 918 рублей: она может отражать не «добавку за стаж», а восстановление индексаций, которые не выплачивались в период работы. Согласно ч. 3 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ, при прекращении работы пенсия выплачивается с учётом всех пропущенных индексаций — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Для точного объяснения именно этой суммы требуется сверка с выпиской из ИЛС и расчётом СФР: применимость ч. 3 ст. 26.1 ФЗ № 400-ФЗ зависит от периода работы, факта увольнения в июне и размера пропущенных индексаций.

По вопросу о стаже: перерасчёт за работу Вам, скорее всего, производился — ежегодно с 1 августа, без заявления, на основании п. 3 ч. 2 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ. Рост с 7 260 до 9 050 рублей может отражать такие августовские перерасчёты, что следует проверить по выписке из ИЛС: рост мог быть вызван и иными причинами (индексации до 2025 года, изменения стоимости балла). Однако прирост ограничен: за один год учитывается не более 3,0 баллов (п. 4 ч. 4 ст. 18 ФЗ № 400-ФЗ). Это одно из возможных объяснений того, почему за годы работы пенсия выросла лишь на ~1 800 рублей, а не пропорционально отработанному стажу; расчёт зависит от стоимости балла в разные годы и фактических сумм перерасчётов и требует проверки по данным ИЛС.

Если Вы полагаете, что какие-то периоды не были учтены (например, нестраховые периоды — уход за ребёнком до 1,5 лет, уход за инвалидом I группы, ребёнком-инвалидом или лицом, достигшим 80 лет, — перечисленные в п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ), либо в индивидуальном лицевом счёте (ИЛС) отсутствуют сведения о взносах за какие-то годы, Вы вправе требовать корректировки сведений. Основание — ст. 14 ФЗ № 27-ФЗ: при несогласии со сведениями, содержащимися в ИЛС, можно обратиться с заявлением об исправлении в органы Фонда либо в суд.

Работодатель обязан был сдавать сведения за все годы Вашей работы (ст. 15 ФЗ № 27-ФЗ, ст. 66.1 ТК РФ), а по Вашему письменному заявлению — выдать копию сведений, представленных в Фонд, не позднее трёх рабочих дней (ст. 62 ТК РФ). Если работодатель не передавал сведения или передавал их неполно, это нарушение, которое устраняется через корректировку ИЛС.

Пошаговые действия

  1. Запросите выписку из индивидуального лицевого счёта (ИЛС) через портал госуслуг или лично в территориальном органе СФР по месту жительства. Проверьте, отражены ли в ней все периоды работы после 2015 года и суммы страховых взносов, начисленных работодателем.

  2. Обратитесь к работодателю с письменным заявлением о выдаче копии сведений, представленных в Фонд для индивидуального (персонифицированного) учёта (ст. 62 ТК РФ, ст. 15 ФЗ № 27-ФЗ). Работодатель обязан выдать их бесплатно не позднее трёх рабочих дней. Сверьте эти сведения с выпиской из ИЛС.

  3. Если обнаружите расхождения (не отражены периоды работы, взносы, нестраховые периоды), подайте в территориальный орган СФР по месту жительства заявление о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учёта и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счёт. Порядок рассмотрения такого заявления урегулирован п. 13–14 Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР № 232п. К заявлению приложите копии документов, подтверждающих спорные периоды (трудовая книжка, справки работодателя, копии сведений, выданных работодателем).

  4. Если Вы считаете, что какие-то периоды не были учтены при назначении пенсии (например, нестраховые периоды по ст. 12 ФЗ № 400-ФЗ), подайте заявление о перерасчёте размера страховой пенсии в территориальный орган СФР. Такой перерасчёт в сторону увеличения производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия заявления (ч. 1 ст. 23 ФЗ № 400-ФЗ, п. 55 Правил, утв. Постановлением Правительства № 1015).

  5. Срок рассмотрения письменного обращения в орган СФР — 30 дней со дня регистрации (ч. 1 ст. 12 ФЗ № 59-ФЗ). По итогам орган обязан принять меры по восстановлению нарушенных прав и дать письменный ответ по существу (п. 1 ч. 1 ст. 10 ФЗ № 59-ФЗ).

  6. При отказе или неудовлетворительном ответе обращайтесь с жалобой в вышестоящий орган СФР либо в суд по месту жительства. В суде можно требовать обязать орган СФР внести исправления в ИЛС, произвести перерасчёт пенсии и взыскать недоплаченные суммы. При неправомерном удержании денежных средств возможно также требование об уплате процентов по ст. 395 ГК РФ.