Краткий ответ
checklist Рекомендуемые действия
- 1Сохраните аттестат за 9 класс — он бессрочен и даёт право поступить в колледж в любой год.
- 2Согласуйте план с родителями: до 18 лет вы под их попечением, это снимает вопросы органов профилактики.
- 3Организуйте занятость: самообразование, курсы, подработка — подтверждение отсутствия безнадзорности.
- 4При подработке настаивайте на официальном трудовом договоре — с 16 лет вы вправе его заключить.
- 5Следите за повестками военкомата: с 1 января по 31 марта года достижения 17 лет явитесь для постановки на учёт.
- 6Подайте документы в колледж с 20 июня по 15 августа, при свободных местах — до 25 ноября.
folder_open Документы и доказательства
- check_circleАттестат об основном общем образовании (оригинал) — бессрочный документ для поступления.
- check_circleПаспорт гражданина РФ для подачи заявления в колледж.
- check_circleЕсли имеется преимущественное право при поступлении: Документы о преимущественном праве при поступлении (при наличии).
- check_circle4 фотографии для личного дела поступающего.
- check_circleДокументы, подтверждающие занятость за год (договоры, расписки) — для защиты при невыплате.
boltСрочно: первые шаги
- check_circleСохраните аттестат за 9 класс — он бессрочен и нужен для поступления в колледж.
- check_circleСогласуйте план с родителями: до 18 лет вы под их попечением.
- check_circleНе игнорируйте повестку военкомата — при неработе и неучёбе обязаны явиться лично.
- check_circleПри подработке без оформления требуйте хоть какие-то доказательства работы и оплаты.
- check_circleНе соглашайтесь на вредные, опасные и ночные работы — до 18 лет они запрещены.
- check_circleСледите за сроками приёма в колледж: документы с 20 июня, на очную форму до 15 августа.
scheduleСроки и риски
- check_circleАттестат за 9 класс действует бессрочно — год перерыва не лишает права поступить в колледж.
- check_circleСправок о занятости за пропущенный год при поступлении не требуется — риск только конкурсный отбор.
- check_circleОтветственность родителям по ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ не грозит: обязанность по обучению исполнена.
- check_circleНеоформленная подработка лишает вас страхового стажа и доказательств при невыплате зарплаты.
- check_circleПервоначальный воинский учёт — с 1 января по 31 марта года достижения 17 лет; повестку игнорировать нельзя.
blockЧего не делать
- check_circleНе считайте год дома нарушением: обязательным было только основное общее образование.
- check_circleНе игнорируйте повестку военкомата, если не работаете и не учитесь.
- check_circleНе соглашайтесь на неоформленную работу: без договора не докажете невыплату и не идёт стаж.
- check_circleНе берите работы с вредными, опасными условиями и ночные смены до 18 лет.
- check_circleНе подавайте документы в колледж после 15 августа, если рассчитываете на бюджетные места.
- check_circleНе скрывайте от родителей свой план: до 18 лет вы под их попечением.
gavelКогда нужен адвокат
- check_circleЕсли работодатель не оформил договор или не выплатил зарплату: Работодатель не оформляет договор или не платит — без адвоката не доказать факт работы.
- check_circleЕсли кДН или опека вызвали семью: КДН или опека вызывают семью — идите с адвокатом, чтобы не оформили учёт.
- check_circleЕсли военкомат вручил повестку: Военкомат вручает повестку, а вы не учитесь и не работаете — нужна помощь адвоката.
- check_circleЕсли колледж отказал в приёме при наличии аттестата: Колледж отказывает в приёме при наличии аттестата — обжаловать отказ лучше с адвокатом.
- check_circleЕсли работодатель предлагает вредную или ночную работу: Работодатель предлагает вредную или ночную работу до 18 лет — отказ и консультация адвоката.
alt_routeАльтернативные пути
- check_circleОформите год как семейное образование или самообразование — законно и снимает вопросы о «безделье».
- check_circleВозьмите справку в школе о периоде самообразования, если родители подадут уведомление в местный орган управления образованием.
- check_circleРаботайте по трудовому договору с 16 лет — это даёт стаж, защиту и подтверждение занятости.
- check_circleЕсли работаете неофициально, сохраняйте переписку, чеки, свидетельские подтверждения — на случай невыплаты.
- check_circleЗапишитесь на подготовительные курсы или онлайн-курсы при колледже — это и занятость, и преимущество при поступлении.
- check_circleУточните в выбранном колледже условия приёма на следующий год — некоторые дают баллы за курсы или олимпиады.
Клиент — несовершеннолетний, окончивший 9 классов и получивший аттестат об основном общем образовании, сданными ОГЭ. Он планирует в течение одного учебного года не состоять ни в какой образовательной организации: не поступать в 10 класс и не зачисляться в колледж, а провести это время дома, занимаясь самообразованием и неофициальной подработкой. По истечении года намерен подать документы в колледж на общих основаниях. Из этого следует, что обязательный уровень образования им уже получен, а дальнейшее обучение является правом, а не обязанностью.
Затронутые правоотношения:
- Конституционно-образовательные — определяют, что обязательным является только основное общее образование; после его получения продолжение обучения не носит принудительного характера, поэтому годичный перерыв сам по себе не нарушает закон.
- Семейно-правовые — обязанность родителей обеспечить получение общего образования ограничена достижением ребёнком основного общего образования; после получения аттестата за 9 класс эта обязанность исполнена, что исключает ответственность родителей за «год дома».
- Административно-деликтные — состав правонарушения по ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ отсутствует, поскольку родители не уклонялись от обеспечения обучения; оснований для вмешательства КДН или опеки нет при отсутствии признаков безнадзорности или социально опасного положения.
- Трудовые — фактическая работа без оформления влечёт ответственность работодателя, а не несовершеннолетнего; при этом неоформленный труд лишает подростка защиты от запрещённых работ, ограничений рабочего времени и доказательств при невыплате заработка.
- Административно-приёмные (в сфере СПО) — аттестат об основном общем образовании не имеет срока действия, а порядок приёма в колледж не требует подтверждения занятости в промежуточный период; поступление на следующий год осуществляется по стандартному пакету документов.
Юридически значимые обстоятельства, которые решают дело:
- Аттестат за 9 класс получен, ОГЭ сданы — обязательное основное общее образование завершено, конституционная обязанность учиться исполнена.
- Клиент не поступает в 10 класс и не зачисляется в колледж — это добровольный выбор, а не уклонение от обязательного обучения; правовых последствий в виде ответственности не влечёт.
- Клиент остаётся в семье, на содержании родителей, с занятостью (самообразование, подработка) — отсутствуют признаки безнадзорности или социально опасного положения, что исключает обоснованное вмешательство КДН и опеки.
- Подработка планируется без оформления — ответственность за уклонение от оформления трудового договора несёт работодатель, но сам подросток лишается трудовых гарантий и доказательств на случай невыплаты.
- Поступление в колледж планируется на следующий год — аттестат действителен бессрочно, приём осуществляется по личному заявлению без справок о занятости за прошедший период; единственный объективный риск — конкурсный отбор на выбранную специальность.
Обязан ли он продолжать учёбу после 9 класса и наказуем ли «год дома»
Конституция гарантирует право на образование и закрепляет, что обязательным является именно основное общее образование:
- Основное общее образование обязательно. Родители или лица, их заменяющие, обеспечивают получение детьми основного общего образования. 5. Российская Федерация устанавливает федеральные государственные образовательные стандарты, поддерживает различные формы образования и самообразования.
— ч. 4 ст. 43 Конституции РФ
Это означает: как только получено основное общее образование (9 классов + аттестат за 9 класс), конституционная обязанность учиться исполнена. Среднее общее образование — уже не обязанность, а право, реализуемое добровольно; закон называет его одним из уровней, гарантированных как общедоступное «благо», а не как повинность:
В Российской Федерации гарантируются общедоступность и бесплатность в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования, среднего профессионального образования
— ч. 3 ст. 5 ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
В Российской Федерации устанавливаются следующие уровни общего образования: 1) дошкольное образование; 2) начальное общее образование; 3) основное общее образование; 4) среднее общее образование.
— ч. 4 ст. 10 ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
Ключевую характеристику даёт статья 66: среднее общее образование — лишь ступень, направленная на подготовку, и ничего не говорит о необходимости получать её без перерыва:
Среднее общее образование направлено на дальнейшее становление и формирование личности обучающегося, развитие интереса к познанию и творческих способностей обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе индивидуализации и профессиональной ориентации содержания среднего общего образования, подготовку обучающегося к жизни в обществе, самостоятельному жизненному выбору, продолжению образования и началу профессиональной деятельности.
— ч. 3 ст. 66 ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
Формы получения образования выбираются свободно, включая обучение вне организаций, что подтверждает отсутствие принудительной «привязки» к школе или колледжу:
Общее образование может быть получено в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, а также вне организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в форме семейного образования. Среднее общее образование может быть получено в форме самообразования.
— ч. 2 ст. 63 ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
Обязанность же родителей обеспечить получение общего образования ограничена моментом получения основного общего образования:
Родители обязаны обеспечить получение детьми общего образования. Родители имеют право выбора образовательной организации, формы получения детьми образования и формы их обучения с учетом мнения детей до получения ими основного общего образования.
— п. 2 ст. 63 СК РФ
Для фактов клиента это значит: после получения аттестата за 9 класс ни школа, ни колледж не обязаны где-либо его «числить», а он не обязан ни оставаться в 10 классе, ни немедленно поступать. «Отсидеть год дома» — законное распоряжение своим правом на образование, а не правонарушение.
Вывод по вопросу: продолжать обучение после 9 класса закон не обязывает — обязательным является только основное общее образование, которое у клиента уже есть (ч. 4 ст. 43 Конституции РФ). Право на дальнейшее образование сохраняется и может быть реализовано позже; сам по себе год дома не образует никакого нарушения.
Риск ответственности родителей по ст. 5.35 КоАП РФ и интерес КДН/опеки
Основной пугающий сценарий — что родителям вменят неисполнение обязанностей по обучению ребёнка:
Неисполнение или ненадлежащее исполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению, защите прав и интересов несовершеннолетних - (В редакции Федерального закона от 04.05.2011 № 98-ФЗ ) влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от пятисот до двух тысяч рублей.
— ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ
Однако эта норма санкционирует лишь нарушение обязанности «обеспечить получение детьми общего образования» (п. 2 ст. 63 СК РФ, цитата c6). Поскольку аттестат за 9 класс получен и основное общее образование завершено, обязанность родителей исполнена — состав правонарушения по ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ отсутствует. Ребёнок получил образование и добровольно решил подождать год; это не «неисполнение обязанностей по обучению».
Комиссия по делам несовершеннолетних работает в рамках своих задач, а не «за сам факт, что ребёнок нигде не числится»:
Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав создаются высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в целях координации деятельности органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних по предупреждению безнадзорности, беспризорности, правонарушений и антиобщественных действий несовершеннолетних, выявлению и устранению причин и условий, способствующих этому, обеспечению защиты прав и законных интересов несовершеннолетних, социально-педагогической реабилитации несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении
— п. 1 ст. 11 ФЗ № 120-ФЗ
Из этого следует: предмет внимания КДН — безнадзорность, беспризорность и социально опасное положение, а не перерыв в учёбе сам по себе. Если подросток живёт в семье, обеспечен содержанием и занят (подработка, самообразование), оснований для постановки на учёт нет. Ветка риска появляется иная — если подросток фактически окажется без надзора, без средств и вне семьи: тогда формулировка «находящихся в социально опасном положении» может стать поводом для профилактической работы и проверки условий жизни.
Вывод по вопросу: ответственность по ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ родителям за «год дома» не грозит, поскольку обязанность обеспечить основное общее образование уже выполнена. Внимание КДН/опеки возможно только при реальных признаках безнадзорности или социально опасного положения; при нормальной семейной ситуации, содержании и занятости подростка оснований для постановки на учёт нет, а перерыв в учёбе сам по себе на его правоспособность и дееспособность не влияет.
Сохранит ли силу аттестат и можно ли поступить в колледж через год
Документ об основном общем образовании подтверждает получение соответствующего уровня и не имеет «срока годности»:
Документ об образовании, выдаваемый лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, подтверждает получение общего образования следующего уровня: 1) основное общее образование (подтверждается аттестатом об основном общем образовании); 2) среднее общее образование (подтверждается аттестатом о среднем общем образовании).
— ч. 6 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
Приём в колледж регулируется Порядком, утв. Приказом Минпросвещения № 457, который не устанавливает требования поступать «в тот же год» и не знает ограничения по давности аттестата; наоборот — предусматривает продление приёма при наличии свободных мест:
Прием в образовательные организации по образовательным программам проводится на первый курс по личному заявлению граждан. Прием документов начинается не позднее 20 июня. Прием заявлений в образовательные организации на очную форму обучения осуществляется до 15 августа, а при наличии свободных мест в образовательной организации прием документов продлевается до 25 ноября текущего года.
— п. 20 Порядка приёма на СПО, утв. Приказом Минпросвещения № 457 от 02.09.2020
Перечень документов ограничен и не содержит никаких справок о том, «чем занимался в промежутке»:
Граждане Российской Федерации: оригинал или копию документов, удостоверяющих его личность, гражданство, кроме случаев подачи заявления с использованием функционала федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" 15 (далее - ЕПГУ); оригинал или копию документа об образовании и (или) документа об образовании и о квалификации, кроме случаев подачи заявления с использованием функционала ЕПГУ; оригинал или копию документа, подтверждающего право преимущественного или первоочередного приема в соответствии с частью 4 статьи 68 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" , кроме случаев подачи заявления с использованием функционала ЕПГУ; в случае подачи заявления с использованием функционала ЕПГУ: копию документа об образовании и (или) документа об образовании и о квалификации или электронный дубликат документа об образовании и (или) документа об образовании и о квалификации, созданный уполномоченным должностным лицом многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг и заверенный усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного должностного лица многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг, копию документа, подтверждающего право преимущественного или первоочередного приема в соответствии с частью 4 статьи 68 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" ; 4 фотографии
— п. 21.1 Порядка приёма на СПО, утв. Приказом Минпросвещения № 457 от 02.09.2020
Для фактов клиента это значит: аттестат действителен бессрочно, а «пробел» в год не влияет ни на право поступления, ни на перечень документов. Единственный реальный риск — конкурсный характер приёма: на популярные специальности при ограниченном числе мест можно не пройти.
Вывод по вопросу: аттестат об основном общем образовании сохраняет силу неограниченно (ч. 6 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ), а приём в колледж в следующем году возможен на общих основаниях — по личному заявлению и стандартному пакету документов. Никаких документов, подтверждающих «чем был занят год», представлять не нужно. Заявление подаётся в установленные сроки (с 20 июня до 15 августа, при свободных местах — до 25 ноября).
Неофициальная подработка: чем рискует сам подросток и его работодатель
Даже неофициально фактически складываются трудовые отношения, а закон допускает труд с 16 лет (и раньше — с согласия законного представителя):
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами.
— абз. 1 ч. 2 ст. 63 ТК РФ
Подростку запрещён ряд работ независимо от того, оформлен он официально или нет:
Запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания).
— ч. 1 ст. 265 ТК РФ
Действуют также сокращённое рабочее время и запреты на ночную/сверхурочную работу:
Сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается: для работников в возрасте до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю; для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю
— ч. 1 ст. 92 ТК РФ
Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей настоящей статьи.
— ч. 1 ст. 268 ТК РФ
Ответственность за работу «без оформления» несёт прежде всего работодатель, а не подросток:
Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
— ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ
Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, - (В редакции Федерального закона от 26.07.2019 № 221-ФЗ ) влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
— ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ
Для фактов клиента это означает: самой «неофициальности» как отдельного правонарушения для подростка нет — наказывают работодателя за уклонение от оформления (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ) и за невыплату зарплаты (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ). Но фактически неоформленный работник лишён доказательств: невыплату сложно подтвердить, нет записи о работе и страхового стажа, нет защиты от вредных/ночных/сверхурочных работ.
Вывод по вопросу: неофициальная подработка сама по себе не образует состава правонарушения у подростка — ответственность за отсутствие оформления и невыплату несёт работодатель (ч. 4 и ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ). Однако подростку это невыгодно и рискованно: нельзя доказать невыплату, не идёт страховой стаж, нет защиты от запрещённых работ (ст. 265, 268 ТК РФ). Безопаснее работать по трудовому договору (с 16 лет — самостоятельно); при нарушении прав обращаться в государственную инспекцию труда и в суд.
Гражданско-правовые последствия: распоряжение доходом и защита от невыплаты
Даже несовершеннолетний вправе самостоятельно распоряжаться своим заработком, что важно при подработке:
Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет вправе самостоятельно, без согласия родителей, усыновителей и попечителя: 1) распоряжаться своими заработком, стипендией и иными доходами; 2) осуществлять права автора произведения науки, литературы или искусства, изобретения или иного охраняемого законом результата своей интеллектуальной деятельности; 3) в соответствии с законом вносить вклады в кредитные организации и распоряжаться ими; (В редакции Федерального закона от 30.12.2012 № 302-ФЗ) 4) совершать мелкие бытовые сделки и иные сделки, предусмотренные пунктом 2 статьи 28 настоящего Кодекса. По достижении шестнадцати лет несовершеннолетние также вправе быть членами кооперативов в соответствии с законами о кооперативах. 3. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет самостоятельно несут имущественную ответственность по сделкам, совершенным ими в соответствии с пунктами 1 и 2 настоящей статьи. За причиненный ими вред такие несовершеннолетние несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом. 4.
— подп. 1 п. 2 ст. 26 ГК РФ
По сделкам, совершённым с согласия родителей, подросток отвечает сам; также сам несёт ответственность за причинённый вред:
Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет самостоятельно несут имущественную ответственность по сделкам, совершенным ими в соответствии с пунктами 1 и 2 настоящей статьи. За причиненный ими вред такие несовершеннолетние несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом. 4. При наличии достаточных оснований суд по ходатайству родителей, усыновителей или попечителя либо органа опеки и попечительства может ограничить или лишить несовершеннолетнего в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет права самостоятельно распоряжаться своими заработком, стипендией или иными доходами, за исключением случаев, когда такой несовершеннолетний приобрел дееспособность в полном объеме в соответствии с пунктом 2 статьи 21 или со статьей 27 настоящего Кодекса. 5. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет вправе открыть банковский счет (статья 846) с согласия родителей, усыновителей или попечителя, за исключением случаев, когда такие несовершеннолетние приобрели дееспособность в полном объеме в соответствии с пунктом 2 статьи 21 или со статьей 27 настоящего Кодекса. (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 24.06.2025 № 178-ФЗ) Статья 27. Эмансипация 1. Несовершеннолетний, достигший шестнадцати лет, может быть объявлен полностью дееспособным, если он работает по трудовому договору, в том числе по контракту, или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занимается предпринимательской деятельностью.
— п. 3 ст. 26 ГК РФ
Практический вывод: подросток может получать и тратить заработок, но если он отдал «неофициальному» работодателю результат работы, а оплату не получил, доказать долг без письменного договора/расписок крайне сложно — гражданско-правовой риск неофициальной работы ложится на самого подростка и его законных представителей.
Вывод по вопросу: подросток вправе самостоятельно распоряжаться заработком (подп. 1 п. 2 ст. 26 ГК РФ) и сам несёт имущественную ответственность по своим сделкам (п. 3 ст. 26 ГК РФ). Практический риск неофициальной работы — невозможность взыскать невыплаченное вознаграждение без письменных доказательств; поэтому условия и оплату следует фиксировать письменно (договор, расписка, переписка), а при нарушении прав обращаться в ГИТ и в суд.
Воинский учёт: не зависит от того, учится ли он
Первоначальная постановка на воинский учёт — публичная обязанность, привязанная к возрасту, а не к факту учёбы:
Первоначальная постановка на воинский учет граждан мужского пола осуществляется в период с 1 января по 31 марта в год достижения ими возраста 17 лет комиссиями по постановке граждан на воинский учет, создаваемыми в муниципальных районах, муниципальных и городских округах и на внутригородских территориях городов федерального значения решением высшего должностного лица субъекта Российской Федерации по представлению военного комиссара.
— п. 1 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
Если гражданин не работает и не учится, он обязан явиться лично по повестке:
В случае, если граждане, подлежащие постановке на воинский учет, не работают и не учатся, они при получении повестки военного комиссариата обязаны лично прибыть в указанные в ней время и место для первоначальной постановки на воинский учет.
— п. 5 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
Состоять на учёте и являться по повестке — прямая обязанность гражданина:
В целях обеспечения воинского учета граждане обязаны: состоять на воинском учете в военном комиссариате в соответствии с абзацами первым и третьим пункта 2 статьи 8 настоящего Федерального закона , а граждане, имеющие воинские звания офицеров и пребывающие в запасе Службы внешней разведки Российской Федерации и в запасе Федеральной службы безопасности Российской Федерации, - в указанных органах; (В редакции федеральных законов от 30.06.2003 № 86-ФЗ, от 22.08.2004 № 122-ФЗ, от 30.09.2005 № 125-ФЗ, от 03.12.2008 № 248-ФЗ, от 30.11.2011 № 343-ФЗ, от 06.02.2019 № 8-ФЗ) явиться в указанные в повестке военного комиссариата время и место либо по вызову местной администрации соответствующего поселения, муниципального или городского округа, осуществляющей первичный воинский учет;
— п. 1 ст. 10 ФЗ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
Уклонение от призыва (уже по достижении призывного возраста) образует самостоятельный состав:
Уклонение от призыва на военную службу при отсутствии законных оснований для освобождения от этой службы - наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет. (В редакции федеральных законов от 08.12.2003 № 162-ФЗ; от 07.03.2011 № 26-ФЗ; от 07.12.2011 № 420-ФЗ) 2. Уклонение от прохождения альтернативной гражданской службы лиц, освобожденных от военной службы, - наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо арестом на срок до шести месяцев. (В редакции федеральных законов от 08.12.2003 № 162-ФЗ; от 07.03.2011 № 26-ФЗ; от 07.12.2011 № 420-ФЗ)
— ч. 1 ст. 328 УК РФ
Для фактов клиента это значит: «год дома» не отменяет воинский учёт. Если ему исполняется 17 лет в соответствующий период, он должен встать на учёт независимо от того, учится он или нет. Учёба в колледже даёт отсрочку от призыва, но не отменяет саму постановку на учёт.
Вывод по вопросу: неучастие в учёбе и «год дома» на воинский учёт не влияют: постановка производится по достижении 17 лет (п. 1 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ), и если гражданин не работает и не учится, он обязан лично явиться по повестке (п. 5 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ); состоять на учёте и являться по вызову — его прямая обязанность (п. 1 ст. 10 ФЗ № 53-ФЗ). Уклонение от призыва по достижении призывного возраста влечёт ответственность вплоть до уголовной (ст. 328 УК РФ).
Да, после окончания 9 класса можно взять год перерыва и не числиться ни в школе, ни в колледже — это законно, поскольку обязательным является только основное общее образование, которое у вас уже есть (ч. 4 ст. 43 Конституции РФ). Аттестат сохраняет силу бессрочно, и на следующий год вы вправе поступить в колледж на общих основаниях.
По вопросу обязанности продолжать обучение: после получения аттестата за 9 класс конституционная обязанность учиться исполнена. Среднее общее образование — это право, а не обязанность (ч. 3 ст. 5, ч. 4 ст. 10, ч. 3 ст. 66 ФЗ № 273-ФЗ). Родители обязаны обеспечить получение детьми общего образования только до момента получения основного общего образования (п. 2 ст. 63 СК РФ). Сам по себе год дома без зачисления в образовательную организацию не образует никакого правонарушения.
По рискам для родителей и интересу КДН/опеки: ответственность по ч. 1 ст. 5.35 КоАП РФ (предупреждение или штраф от 500 до 2000 руб.) родителям не грозит, поскольку обязанность по обучению уже выполнена — аттестат получен. Комиссия по делам несовершеннолетних занимается профилактикой безнадзорности, беспризорности и правонарушений, а не самим фактом перерыва в учёбе (п. 1 ст. 11 ФЗ № 120-ФЗ). Если вы живёте в семье, обеспечены содержанием и чем-то заняты (подработка, самообразование), оснований для постановки на учёт нет. Внимание КДН возможно только при реальных признаках безнадзорности или социально опасного положения.
По поступлению в колледж через год: аттестат об основном общем образовании подтверждает полученный уровень образования и не имеет срока действия (ч. 6 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ). Приём в колледж проводится по личному заявлению, документы подаются с 20 июня до 15 августа, а при наличии свободных мест — до 25 ноября текущего года (п. 20 Порядка приёма на СПО, утв. Приказом Минпросвещения № 457 от 02.09.2020). Перечень документов ограничен: заявление, документ, удостоверяющий личность, документ об образовании, при необходимости — документ о преимущественном праве, 4 фотографии (п. 21.1 Порядка). Никаких справок о том, чем вы занимались в течение года, не требуется. Единственный реальный риск — конкурсный отбор на популярные специальности.
По неофициальной подработке: сам по себе факт работы без оформления не образует состава правонарушения у вас как у работника — ответственность несёт работодатель: за уклонение от оформления трудового договора (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ — штраф должностным лицам от 10 000 до 20 000 руб., ИП от 5 000 до 10 000 руб., юрлицам от 50 000 до 100 000 руб.) и за невыплату зарплаты (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ — предупреждение или штраф должностным лицам от 10 000 до 20 000 руб., ИП от 1 000 до 5 000 руб., юрлицам от 30 000 до 50 000 руб.). Однако для вас это рискованно: без оформления сложно доказать факт работы и невыплату, не идёт страховой стаж, нет защиты от запрещённых для несовершеннолетних работ (ст. 265, 268 ТК РФ). С 16 лет вы вправе заключить трудовой договор самостоятельно (абз. 1 ч. 2 ст. 63 ТК РФ), с сокращённым рабочим временем — не более 35 часов в неделю (ч. 1 ст. 92 ТК РФ). Заработком вы вправе распоряжаться самостоятельно (подп. 1 п. 2 ст. 26 ГК РФ).
По воинскому учёту: первоначальная постановка на воинский учёт проводится с 1 января по 31 марта в год достижения 17 лет (п. 1 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ). Если вы не работаете и не учитесь, то по повестке обязаны лично прибыть в военкомат (п. 5 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ). Уклонение от постановки на учёт влечёт административную ответственность, поэтому повестку игнорировать нельзя.
Пошаговые действия
-
Убедитесь, что аттестат за 9 класс получен на руки — это ваш основной документ для последующего поступления, он действителен бессрочно (ч. 6 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ).
-
Согласуйте план с родителями — они должны быть в курсе вашего решения, поскольку до 18 лет вы находитесь под их попечением, и это снимет возможные вопросы со стороны органов профилактики (п. 1 ст. 11 ФЗ № 120-ФЗ).
-
При подработке отдавайте предпочтение официальному оформлению — с 16 лет вы вправе заключить трудовой договор самостоятельно (абз. 1 ч. 2 ст. 63 ТК РФ). Если работодатель отказывается оформлять отношения, помните: ответственность за это несёт он (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ), но вы рискуете остаться без доказательств работы и без страхового стажа.
-
При нарушении трудовых прав (невыплата, отказ оформить договор) обращайтесь в государственную инспекцию труда по месту жительства или в суд — это бесплатно и не требует согласия родителей.
-
В год достижения 17 лет явитесь в военкомат по повестке для первоначальной постановки на воинский учёт в период с 1 января по 31 марта (п. 1 ст. 9 ФЗ № 53-ФЗ). Если повестка не пришла, уточните в военкомате по месту жительства, когда вам необходимо явиться.
-
На следующий год подайте документы в колледж в установленные сроки: приём начинается не позднее 20 июня, на очную форму — до 15 августа, при наличии свободных мест — до 25 ноября (п. 20 Порядка приёма на СПО, утв. Приказом Минпросвещения № 457 от 02.09.2020). Пакет документов: заявление, паспорт, аттестат, при необходимости — документ о преимущественном праве, 4 фотографии (п. 21.1 Порядка).
-
При отказе в приёме требуйте письменное обоснование. Если отказ связан с «перерывом в обучении» — это незаконно, обжалуйте его в учредителю образовательной организации или в суд.