Выплаты при увольнении с военной службы по здоровью и удержание алиментов с них
1. Какие выплаты могут быть положены вашему бывшему мужу при увольнении?
В предоставленном нормативном контексте нет исчерпывающего перечня выплат, полагающихся военнослужащему при увольнении по состоянию здоровья (категория годности «В» — ограниченно годен).
Из контекста следует, что увольнение по данному основанию предусмотрено законом:
"по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", Статья 51).
Также указано, что некоторым категориям военнослужащих может сохраняться выплата оклада по званию:
"Военнослужащим - гражданам, проходившим военную службу по контракту, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет и уволенным с военной службы ... по состоянию здоровья ... без права на пенсию, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию." (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 23, пункт 4).
Однако, для получения полной информации о всех видах единовременных пособий, компенсаций и иных выплат, связанных с увольнением по данному основанию, необходимо обратиться к специальным нормативным актам, регулирующим денежное довольствие военнослужащих (например, Федеральный закон "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат", Постановления Правительства РФ). В предоставленном контексте этих сведений нет.
2. Удерживаются ли алименты с выплат при увольнении?
Да, в большинстве случаев алименты удерживаются с доходов, полученных при увольнении.
Общее правило заключается в следующем:
"Виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) в иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей ... определяются Правительством Российской Федерации." (Источник: Семейный кодекс Российской Федерации, Статья 82).
Перечень таких видов доходов утвержден Постановлением Правительства РФ № 841 от 18.07.1996. В этот перечень, в частности, включены все виды денежного довольствия (содержания) военнослужащих, а также единовременные и ежемесячные выплаты, связанные с увольнением с военной службы. Следовательно, большинство выплат, которые получит ваш бывший муж при увольнении, будут считаться доходом для целей удержания алиментов.
Важное исключение: Существуют выплаты, на которые по общему правилу взыскание не обращается. К ним, согласно закону, относятся, например, денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью. Однако даже с таких выплат алименты на несовершеннолетних детей удерживаются:
"Обращение взыскания на виды доходов, указанные в пунктах 1 и 4 части 1 настоящей статьи, допускается при исполнении требований по алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей" (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", Статья 101, пункт 2).
Таким образом, если какие-то выплаты при увольноге будут квалифицированы как возмещение вреда здоровью, алименты с них всё равно подлежат удержанию.
3. Порядок и размер удержания алиментов
-
Размер: Согласно вашим данным, установлено удержание в размере 25% от дохода.
"алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка - одной четверти" (Источник: Семейный кодекс Российской Федерации, Статья 81).
-
Предел удержания: При взыскании алиментов на несовершеннолетних детей закон позволяет удерживать до 70% от дохода.
"Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей ... В этих случаях размер удержания ... не может превышать семидесяти процентов." (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", Статья 99, пункт 3).
-
Порядок: Администрация воинской части (или финансовый орган, производящий окончательный расчет) обязана удержать алименты из всех причитающихся вашему бывшему мужу сумм при увольнении и перечислить их вам.
"Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты ... обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода" (Источник: Семейный кодекс Российской Федерации, Статья 109).
"Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа ... обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника" (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", Статья 98, пункт 3).
4. Как проконтролировать выплаты и удержание?
Вы имеете полное право на получение информации о размере доходов и удержаний.
-
Обратиться к судебному приставу-исполнителю. По вашему заявлению пристав может истребовать от воинской части (или от самого должника) документы, подтверждающие расчет при увольнении: приказ об увольнении, расчетный лист, справку о размере всех произведенных выплат.
"Заявления, ходатайства лиц, участвующих в исполнительном производстве ... могут быть поданы на любой стадии исполнительного производства." (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", Статья 64.1).
-
Право на справку о доходах. Закон предоставляет вам как взыскателю право обратиться за информацией.
"По заявлению должника-гражданина банк или иная кредитная организация, организация или иное лицо, выплачивающие должнику-гражданину заработную плату, пенсию, стипендию и (или) иные периодические платежи ... выдают ему справку" (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", Статья 9.1). Хотя норма сформулирована относительно должника, судебная практика и логика закона об исполнительном производстве предоставляют взыскателю аналогичные права на информацию через пристава.
-
Обжалование бездействия. Если пристав бездействует и не истребует информацию, вы можете обжаловать его действия.
"Постановления судебного пристава-исполнителя ... их действия (бездействие) по исполнению исполнительного документа могут быть обжалованы сторонами исполнительного производства" (Источник: Федеральный закон "Об исполнительном производстве", статья 121).
Выводы и рекомендации
- Алименты подлежат удержанию практически со всех выплат, которые бывший муж получит при увольнении с военной службы по состоянию здоровья.
- Размер удержания — 25% от каждой выплаты, являющейся доходом.
- Для контроля:
- Немедленно обратитесь к судебному приставу-исполнителю, ведущему ваше исполнительное производство. Подайте письменное заявление с просьбой истребовать от командования воинской части (или от должника) документы, подтверждающие все выплаты, произведенные при увольнении, и проверить правильность удержания алиментов.
- Укажите в заявлении известные вам данные: факт увольнения по категории «В», дату увольнения.
- Если пристав не отреагирует в течение 10 дней, готовьте жалобу старшему судебному приставу.
- Рекомендуется также проконсультироваться с адвокатом, специализирующимся на исполнительном производстве и военном праве, для подготовки эффективных процессуальных документов и защиты интересов ребенка.