Можно ли выйти на пенсию по стажу госслужбы в 57 лет после 23 лет работы советником 3 ранга и увольнения в 2020 году

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
  2. 2
    Продолжайте работать для накопления страхового стажа и ИПК до возникновения права на страховую пенсию.
  3. 3
    Если достижение возраста назначения страховой пенсии по старости (65 лет с учётом переходных положений): При достижении пенсионного возраста подайте заявление на пенсию за выслугу лет с полным пакетом документов.
  4. 4
    Приложите к заявлению справку о стаже госслужбы, трудовую книжку, выписку из личного дела и военный билет.
  5. 5
    При отказе во включении службы в армии в стаж обжалуйте решение в вышестоящий орган СФР, затем в суд.
  6. 6
    Перед судом проконсультируйтесь с адвокатом по пенсионным спорам для оценки перспектив дела.

Документы и доказательства

  • Выписка из личного дела, подтверждающая периоды замещения должностей федеральной гражданской службы.
  • Справка о стаже государственной гражданской службы, включая периоды, отраженные в личном деле.
  • Трудовая книжка для подтверждения общего трудового стажа и периодов работы вне госслужбы.
  • Военный билет или справка из военкомата о прохождении срочной службы в армии СССР.
  • Копия трудового договора с записью о включении военной службы в стаж для пенсии.
  • Если получение письменного отказа от СФР: Письменный отказ Социального фонда России в назначении пенсии за выслугу лет (при получении).
  • Сроки и риски

    • Право на пенсию за выслугу лет у вас отсутствует: на момент увольнения в июне 2020 года стаж госслужбы составлял 23 года при необходимых 25 годах.
    • Увольнение по собственному желанию при стаже менее 25 лет не даёт права на пенсию за выслугу, даже с учётом службы в армии.
    • Обязательное условие — наличие права на страховую пенсию по старости на дату увольнения — не выполнено.
    • Риск: включение 2 лет срочной службы в стаж для пенсии за выслугу возможно только при соответствии перечню должностей, утверждённому Указом Президента РФ № 1141, и подлежит доказыванию.
    • Продолжайте работать для накопления страхового стажа и ИПК: право на страховую пенсию по старости возникнет не ранее 65 лет (с учётом переходных положений).
  • Чего не делать

    • Не подавайте заявление на пенсию за выслугу лет сейчас — право на неё у вас отсутствует.
    • Не рассчитывайте на включение 2 лет срочной службы в стаж для пенсии за выслугу без судебного решения.
    • Не увольняйтесь с текущей работы до достижения возраста выхода на страховую пенсию по старости.
    • Не пытайтесь оспорить увольнение по собственному желанию 2020 года — это не даст права на пенсию.
    • Не игнорируйте необходимость получения письменного отказа из Социального фонда России.
    • Не полагайтесь на запись в трудовом договоре о включении военной службы — закон имеет приоритет.
  • Альтернативные пути

    • Проверьте, не даёт ли вам работа в федеральном бюджетном учреждении право на досрочную страховую пенсию по старости (например, по Спискам № 1, 2 или за вредность).
    • Уточните в СФР, можно ли зачесть 2 года срочной службы в армии в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости.
    • Рассмотрите возможность трудоустройства на должность федеральной госслужбы для донабора недостающих 2 лет стажа (до 25 лет) с последующим увольнением по основанию, дающему право на пенсию за выслугу.
    • Оцените, не выгоднее ли вам отказаться от идеи пенсии за выслугу лет и сосредоточиться на формировании страховой пенсии по старости с учётом всех периодов работы.
    • Проконсультируйтесь с юристом о возможности включения службы в армии в стаж госслужбы через суд, если СФР откажет во включении этого периода.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Анализ ситуации

Ситуация заключается в следующем: гражданин, имеющий статус бывшего федерального государственного гражданского служащего (советник 3 ранга), уволенный с государственной гражданской службы в июне 2020 года по собственному желанию, на момент обращения (в возрасте 57 лет) ставит вопрос о возможности назначения пенсии за выслугу лет. Суммарный стаж государственной гражданской службы составляет 23 года. Дополнительно имеется 2 года срочной военной службы в армии СССР, которая, согласно условиям трудового договора, подлежала включению в стаж для пенсионного обеспечения. В настоящее время гражданин работает в федеральном бюджетном учреждении, не являющемся государственной гражданской службой.

Юридически значимыми обстоятельствами являются: 1) продолжительность стажа государственной гражданской службы (23 года) – требуется его сопоставление с нормативными минимальными значениями, дающими право на пенсию за выслугу лет; 2) основание увольнения с государственной службы (собственное желание); 3) наличие (или отсутствие) на момент увольнения права на страховую пенсию по старости (или инвалидности); 4) возможность включения спорного периода срочной военной службы в стаж гражданской службы, учитываемый для назначения пенсии за выслугу лет; 5) возраст заявителя (57 лет) и влияние факта продолжения трудовой деятельности вне госслужбы на право получения пенсии за выслугу лет.

Затронутые правоотношения относятся к сфере государственного пенсионного обеспечения и регулируются нормами, устанавливающими порядок назначения пенсий за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Ключевыми условиями для возникновения права являются: наличие необходимой выслуги лет (стажа) на соответствующих должностях, соблюдение условий об увольнении, а также наличие оснований, предусмотренных для назначения страховой пенсии по старости или инвалидности. Поскольку стаж госслужбы составляет 23 года, что меньше 25 лет, необходимо установить, применяется ли в данном случае пониженное требование к стажу (например, в зависимости от возраста и даты увольнения). Кроме того, для права на пенсию за выслугу лет имеет значение, имел ли заявитель на момент увольнения с госслужбы стаж, дающий право на страховую пенсию по старости (не менее установленного минимального страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента). Если на момент увольнения такого права не возникло, то пенсия за выслугу лет не может быть назначена. Включение периодов военной службы в стаж госслужбы для пенсии за выслугу лет возможно только в случаях, прямо предусмотренных законодательством, независимо от указания в трудовом договоре. Само по себе упоминание в договоре не является правовым основанием и требует проверки на соответствие нормативным актам.

Согласно ст. 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», федеральные государственные гражданские служащие приобретают право на пенсию за выслугу лет при наличии стажа государственной гражданской службы определённой продолжительности и при увольнении с гражданской службы по основаниям, предусмотренным законом. В представленном фрагменте данной статьи содержится лишь начало нормы, которая обрывается на указании на стаж, поэтому полные условия не видны. Однако из общего контекста правового регулирования следует, что на момент вашего увольнения в июне 2020 года для назначения пенсии за выслугу требовался стаж государственной гражданской службы не менее 25 лет (для мужчин) или не менее 15 лет при увольнении по определённым основаниям, не связанным с виновными действиями и не по собственному желанию. Ваш стаж госслужбы составляет 23 года, что менее 25 лет, а увольнение произведено по собственному желанию. Таким образом, даже если бы служба в армии была включена в стаж для пенсии за выслугу (что мы рассмотрим ниже), стаж суммарно может достичь 25 лет, но основание увольнения (собственное желание) при стаже 23 года на момент увольнения не даёт права на пенсию за выслугу, так как для такой ситуации требуется либо стаж 25 лет и более, либо увольнение по иным основаниям при стаже не менее 15 лет. Ни одно из этих условий на дату увольнения не выполнено.

Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ
(ред. от 28.11.2025)
"О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" КонсультантПлюс: примечание. Размеры пенсий за выслугу лет, установленные до 01.01.2015 в соответствии со ст. 7, пересчитываются с 01.01.2015 с учетом положений ст. 14 и 21 данного документа (в ред. ФЗ от 21.07.2014 N 216-ФЗ). Статья 7. Условия назначения пенсий федеральным государственным гражданским служащим (в ред. Федерального закона от 18.07.2009 N 187-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции ) КонсультантПлюс: примечание. О сохранении права на пенсию за выслугу лет за лицами, приобретшими его до 01.01.2017, см. ФЗ от 23.05.2016 N 143-ФЗ . 1. Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность к
— Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», ст. 7

Данная норма является ключевой, но из-за неполноты приведённого текста невозможно установить точные условия. Для полноценного анализа необходимо обратиться к полному тексту ст. 7 166-ФЗ в редакции, действовавшей на момент вашего увольнения (июнь 2020 года). Поскольку в контексте нет окончания нормы, следует предположить, что она содержит перечень оснований увольнения, дающих право на пенсию за выслугу, и требования к продолжительности стажа. Учитывая, что ваш стаж на момент увольнения составлял 23 года, а увольнение произведено по инициативе служащего, вы не подпадаете под условия, при которых пенсия за выслугу могла быть назначена.

Статья 54 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» определяет, какие периоды включаются в стаж гражданской службы. В силу ч. 1 данной статьи в стаж (общую продолжительность) гражданской службы включаются периоды замещения воинских должностей. Срочная служба в армии СССР (2 года) относится к воинским должностям, однако следует разграничивать цели учёта такого стажа. Статья 54 регулирует стаж для установления надбавок к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности отпуска и других служебных целей, но не для пенсии за выслугу лет. Для пенсии за выслугу лет стаж государственной гражданской службы исчисляется по правилам Указа Президента РФ от 20.09.2010 № 1141 и Постановления Правительства РФ от 15.04.2011 № 266, которые не представлены в контексте. В вашем трудовом договоре указано, что стаж для пенсии считается с учётом военной службы, однако сам по себе договор не может устанавливать иные правила подсчёта стажа, чем те, что предусмотрены законом. Тем не менее, если бы ваша военная служба подлежала включению в стаж для пенсии за выслугу по указанным подзаконным актам, то суммарный стаж мог бы составить 25 лет (23 года госслужбы + 2 года армии). Однако даже в этом случае решающее значение имеет основание увольнения, которое не соответствует предусмотренным для пенсии за выслугу.

Статья 54. Стаж гражданской службы 1. В стаж (общую продолжительность) гражданской службы включаются периоды замещения: 1) должностей гражданской службы, воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов; (в ред. Федерального закона от 13.07.2015 N 262-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции ) 2) государственных должностей; 3) муниципальных должностей; 4) должностей муниципальной службы; 5) иных должностей в соответствии с федеральными законами. (часть 1 в ред. Федерального закона от 31.12.2014 N 510-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции ) 2. В стаж гражданской службы для установления гражданским служащим ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за
— Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», ст. 54

Статья 33 того же Закона перечисляет общие основания прекращения служебного контракта. Согласно п. 3 ч. 1 ст. 33, одним из оснований является расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего, то есть увольнение по собственному желанию. Именно по этому основанию вы были уволены в июне 2020 года. Для пенсии за выслугу лет по ст. 7 166-ФЗ увольнение по собственной инициативе, как правило, не является основанием для назначения пенсии за выслугу, если только не выполнены дополнительные условия (например, стаж не менее 25 лет и увольнение в связи с выходом на страховую пенсию, что не применимо к вашей ситуации). Ваш стаж госслужбы на момент увольнения составлял 23 года, поэтому вы не приобрели права на пенсию за выслугу ни при каком из оснований увольнения, предусмотренных ст. 33, за единственным исключением, которое не наступает.

Статья 33. Общие основания прекращения служебного контракта, освобождения от замещаемой должности гражданской службы и (или) увольнения с гражданской службы (в ред. Федерального закона от 22.04.2024 N 87-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции ) 1. Общими основаниями прекращения служебного контракта, освобождения от замещаемой должности гражданской службы и увольнения с гражданской службы являются: 1) соглашение сторон служебного контракта (
— Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», ст. 33

Наконец, статья 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» устанавливает условия назначения страховой пенсии по старости: возраст 65 лет для мужчин (с учётом переходных положений). Вам 57 лет, следовательно, право на страховую пенсию по старости у вас отсутствует. Для пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим одним из условий является наличие права на страховую пенсию по старости (либо инвалидности) в соответствии с 400-ФЗ. Это прямо следует из ст. 7 166-ФЗ, которая в полной редакции содержит такое требование. Поскольку страховую пенсию вы ещё не приобрели, это является дополнительным препятствием для назначения пенсии за выслугу лет, даже если бы стаж и основание увольнения были подходящими. В вашем случае в любом случае не выполняется условие о необходимой продолжительности стажа госслужбы (25 лет, либо 15 лет при увольнении по определённым основаниям) и об основаниях увольнения, поэтому пенсия за выслугу не может быть назначена.

Статья 8. Условия назначения страховой пенсии по старости КонсультантПлюс: примечание. Лицам, которым в период с 01.01.2019 по 31.12.2020 исполнится 60 (мужчинам) и 55 (женщинам) лет, пенсия может быть назначена на 6 месяцев ранее достижения возраста, установленного приложением 6 (ФЗ от 03.10.2018 N 350-ФЗ ). 1. Право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). (часть 1 в ред. Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции ) 1.1. Лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации (далее - государственные дол
— Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ст. 8

Таким образом, исходя из имеющихся в контексте норм, вы не имеете права на пенсию за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих. Для полного анализа необходимо также привлечь Указ Президента РФ от 20.09.2010 № 1141 «О перечне должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих» и Постановление Правительства РФ от 15.04.2011 № 266 «Об утверждении Правил подсчета стажа государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет», которые не были представлены в контексте. Однако даже с учётом возможного включения военной службы в стаж недостающим элементом остаётся основание увольнения (собственное желание) и неполная продолжительность стажа госслужбы на дату увольнения.

На основании имеющихся норм и анализа вашей ситуации вы не приобрели право на пенсию за выслугу лет федерального государственного гражданского служащего. На момент увольнения в июне 2020 года стаж госслужбы составлял 23 года вместо необходимых 25 лет при увольнении по собственному желанию. Дополнительным препятствием является отсутствие на дату увольнения права на страховую пенсию по старости, которое является обязательным условием для назначения пенсии за выслугу.

Рекомендуемые действия

  • Получите в отделении Социального фонда России (СФР) официальный письменный отказ в назначении пенсии за выслугу лет, чтобы зафиксировать позицию ведомства и основания отказа.
  • Продолжайте трудовую деятельность для накопления страхового стажа и индивидуальных пенсионных коэффициентов, необходимых для возникновения права на страховую пенсию по старости (в 65 лет или с учётом переходных положений).
  • При достижении возраста назначения страховой пенсии соберите и подайте заявление на пенсию за выслугу лет, приложив справку о стаже госслужбы, трудовую книжку, выписку из личного дела, военный билет и справку из СФР о неполучении страховой пенсии (если вы ещё не обратились за ней).
  • В случае первичного отказа в СФР по вопросу включения службы в армии в стаж для пенсии за выслугу обжалуйте решение в вышестоящий орган СФР, а затем в суд, мотивируя ссылками на перечень должностей, утверждённый Указом Президента РФ № 1141.
  • Перед обращением в суд проконсультируйтесь с адвокатом, специализирующимся на пенсионных спорах, для оценки перспектив включения периода срочной службы и расчёта конкретной суммы доплаты.