Право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком при позднем оформлении отпуска
Анализ ситуации
Вы находились на лечении в связи с осложнёнными родами до 25.08.2024, затем использовали ежегодный оплачиваемый отпуск до 15.02.2025, и только с 16.02.2025 оформили отпуск по уходу за ребёнком. Ребёнок родился в июне 2024 года.
Применимые правовые нормы
Сроки назначения пособия
"Пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, со дня достижения ребенком возраста полутора лет" (Источник: Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ, статья 17.2)
"При этом ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за весь период, в течение которого лицо, осуществляющее уход за ребенком, имело право на выплату указанного пособия, в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации на соответствующий период." (Источник: Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ, статья 17.2)
Начало выплаты пособия
"Лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, за исключением матерей, уволенных в период отпуска по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет." (Источник: Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ, статья 14)
Выводы и рекомендации
-
Пособие назначается с даты начала отпуска по уходу за ребёнком - с 16.02.2025, поскольку вы относитесь к категории работающих женщин, для которых пособие выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребёнком.
-
Возможность получения пособия за пропущенный период - вы имеете право получить пособие за весь период с момента рождения ребёнка, поскольку обратились за назначением пособия в течение 6 месяцев со дня рождения ребёнка.
-
Порядок действий:
- Подайте заявление работодателю о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребёнком
- Укажите в заявлении, что просите назначить пособие с даты рождения ребёнка
- Предоставьте необходимые документы: свидетельство о рождении ребёнка, документы подтверждающие использование отпусков
-
Расчёт пособия будет производиться исходя из вашего среднего заработка за предыдущие 2 года, а выплата будет осуществляться за весь период с июня 2024 года, но фактически начислена с даты оформления отпуска по уходу.
Рекомендую незамедлительно обратиться к работодателю для оформления всех необходимых документов, чтобы реализовать своё право на получение пособия за весь период с момента рождения ребёнка.
