Добрый вечер. Я работаю на предприятии в поселке Таежном уже 9 лет, до этого был у разных работодателей. В трудовой записано, что я работал по профессии, которая входит в список вредных производств. Общий стаж у меня 24 года, а льготного по списку №2 — 11 лет. Сколько мне еще нужно отработать во вредных условиях, чтобы можно было выйти на пенсию досрочно? И еще, засчитают ли мне в этот стаж время обучения на курсах от работы? Спасибо.
НейроадвокатВы указали, что работаете на предприятии в поселке Таежный (местность, приравненная к районам Крайнего Севера) и имеете 11 лет стажа по Списку № 2 (вредные условия труда). Ваш общий страховой стаж составляет 24 года. Ключевым моментом, который напрямую влияет на расчет, является ваш пол и возраст, которые вы не указали. Я разберу ситуацию для обоих вариантов.
Право на досрочную пенсию по этому основанию регулирует пункт 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Требования различаются для мужчин и женщин:
Если вы мужчина:
Для назначения пенсии необходимо проработать на работах с тяжелыми условиями труда (Список № 2) не менее 12 лет 6 месяцев. При этом общий страховой стаж должен составлять не менее 25 лет, а возраст — 55 лет. Это прямо указано в законе:
"мужчинам по достижении возраста 55 лет... если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев... и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет" (Источник: Федеральный закон «О страховых пенсиях», статья 30, часть 1, пункт 2).
Ваш текущий льготный стаж — 11 лет, а общий страховой — 24 года. Таким образом, до требуемых 12 лет 6 месяцев вам не хватает 1 года и 6 месяцев работы во вредных условиях. Также вам предстоит выработать недостающий 1 год общего страхового стажа, что, очевидно, произойдет одновременно с работой.
Если вы женщина:
Для женщин требования мягче: необходимо не менее 10 лет льготного стажа по Списку № 2, не менее 20 лет общего страхового стажа и достижение возраста 50 лет. В законе это сформулировано так:
"женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда... не менее 10 лет и имеют страховой стаж... не менее 20 лет" (Источник: Федеральный закон «О страховых пенсиях», статья 30, часть 1, пункт 2).
Ваш льготный стаж (11 лет) и общий страховой стаж (24 года) уже превышают минимальные требования. Это означает, что для получения права на пенсию по Списку № 2 вам не нужно дополнительно вырабатывать стаж во вредных условиях — достаточно дождаться возраста 50 лет.
Что касается ситуации, если стаж выработан не полностью (актуально для мужчин):
Закон предусматривает возможность снижения пенсионного возраста пропорционально выработанному «вредному» стажу. Например, мужчине, проработавшему не менее половины от 12 лет 6 месяцев (то есть 6 лет 3 месяца), общеустановленный пенсионный возраст снижается на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
"В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока... страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона... на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам" (Источник: Федеральный закон «О страховых пенсиях», статья 30, часть 1, пункт 2).
Однако в вашем вопросе стоит цель выработать полный льготный стаж, поэтому этот механизм мы не рассматриваем как основной.
К сожалению, в предоставленном мне контексте нет конкретных норм, которые бы прямо и однозначно регулировали вопрос включения периодов профессионального обучения (курсов повышения квалификации) с отрывом от производства в стаж, дающий право на досрочную пенсию по Списку № 2.
Базовая логика пенсионного законодательства такова: в специальный стаж засчитываются периоды работы, в течение которых работник постоянно и полный рабочий день был занят на работах, дающих право на льготную пенсию. Поскольку во время обучения вы не выполняете свои непосредственные вредные обязанности, этот период не является работой с вредными условиями труда.
Однако существует устойчивая правоприменительная практика. Периоды обучения на курсах повышения квалификации могут быть засчитаны в специальный стаж, если соблюдаются следующие условия:
Окончательное решение по включению таких периодов часто принимается судами, так как это вопрос факта, а не прямой нормы закона.
Работа в поселке Таежном, относящемся к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера (МКС), дает вам право на дополнительное снижение пенсионного возраста. Статья 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» позволяет суммировать различные льготы.
Ключевое правило для вас: если вы полностью выработаете необходимый стаж на соответствующих видах работ (например, 12 лет 6 месяцев для мужчин по Списку № 2) и одновременно будете иметь полный «северный» стаж (не менее 20 календарных лет в МКС), возраст выхода на пенсию, установленный для «вредников», дополнительно уменьшится на 5 лет.
"Лицам, проработавшим ... не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 ... части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет." (Источник: Федеральный закон «О страховых пенсиях», статья 33, часть 2).
Поскольку ваш стаж работы в МКС составляет 9 лет, это пока значительно меньше требуемых 20 лет. Влиять на снижение возраста прямо сейчас этот стаж не будет, но его необходимо продолжать нарабатывать для получения этой существенной льготы в будущем.
Если вы мужчина: Вам необходимо дополнительно отработать 1 год и 6 месяцев во вредных условиях по Списку № 2, чтобы достичь минимально необходимых 12 лет 6 месяцев. Одновременно с этим ваш общий страховой стаж также достигнет требуемых 25 лет. Продолжая работу на Севере, вы будете накапливать стаж для снижения пенсионного возраста на 5 лет в будущем.
Если вы женщина: Вы уже полностью выполнили требования по льготному и страховому стажу для досрочного выхода на пенсию по Списку № 2. Вам не нужно вырабатывать дополнительный «вредный» стаж — достаточно дождаться достижения 50 лет. Работа на Севере также будет засчитываться в стаж для дополнительного снижения пенсионного возраста, если возникнет необходимость.
По вопросу курсов: Я не могу найти прямой ответ на ваш вопрос в предоставленных нормах. Практика показывает, что включение таких периодов в льготный стаж — спорная ситуация, которая решается индивидуально с учетом всех обстоятельств. Для получения более точной информации по этому вопросу рекомендую ознакомиться с Правилами исчисления периодов работы, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665, на которые есть ссылка в законе.
Рекомендация:
Ваша ситуация имеет важные нюансы (например, необходимость учета льгот за северный стаж при неполном «вредном» стаже, проблема включения курсов), которые требуют детального анализа вашей трудовой книжки и документов о характере работы. Для выработки наилучшей стратегии действий настоятельно рекомендую обратиться за очной консультацией к адвокату, специализирующемуся на пенсионном законодательстве.
Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение
