Вопрос
Краткий ответ
Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут Рекомендуемые действия
- 1
- 2
- 3Направьте аналогичную жалобу в военно-следственный отдел СК России по месту дислокации для проверки законности приказа.
- 4Запросите выписки из приказов, подтверждающие срок вашего нахождения в распоряжении, и требуйте назначения на должность либо увольнения.
- 5Привлеките адвоката по военному праву для подготовки жалоб и защиты, особенно если приказ объявят к исполнению до результатов обжалования.
Документы и доказательства
- Рапорт на имя командира части с требованием разъяснить, на какую должность и ВУС вас направляют в зону боевых действий.
- Выписка из приказа о вашем нахождении в распоряжении (за штатом) с указанием даты зачисления.
- Копия приказа (боевого распоряжения) о направлении вас в зону боевых действий.
- Если командование откажет в назначении на должность: Письменный отказ командования назначить вас на должность (если имеется).
- Копии жалоб в военную прокуратуру гарнизона и военно-следственный отдел СК России.
- Документы, подтверждающие срок вашего нахождения за штатом (более двух месяцев).
Срочно: первые шаги
- Подайте рапорт командованию с требованием письменно указать воинскую должность и ВУС, по которым вас направляют на передовую.
- Запросите выписку из приказа о вашем нахождении в распоряжении и копию приказа о направлении в зону боевых действий.
- Направьте жалобу в военную прокуратуру гарнизона на незаконное направление без назначения на должность.
- Подайте аналогичную жалобу в военно-следственный отдел СК России по месту дислокации части.
- Привлеките военного адвоката для подготовки документов и защиты, если приказ объявят до результатов обжалования.
Сроки и риски
- Потребуйте рапортом письменное разъяснение, на основании какой должности и ВУС вас направляют на передовую.
- Подайте жалобу в военную прокуратуру гарнизона на незаконный приказ о направлении без назначения на должность.
- Требуйте в рапорте назначения на должность или увольнения — предельный срок нахождения в распоряжении истекает.
Чего не делать
- Не подписывайте приказ о направлении в зону боевых действий без предварительного назначения на конкретную воинскую должность.
- Не исполняйте устный приказ об убытии за ленту, пока не получите письменный приказ с указанием должности.
- Не подавайте рапорт о согласии на убытие, не потребовав сначала выписку из приказа о назначении на должность.
- Не уничтожайте и не скрывайте документы, подтверждающие ваше нахождение за штатом (выписки из приказов, справки).
- Не поддавайтесь на давление и угрозы — требуйте письменного оформления всех решений командования.
Когда нужен адвокат
- Обратитесь к адвокату, если командование откажется дать письменный ответ на ваш рапорт о назначении на должность.
- Адвокат необходим для обжалования приказа о направлении в зону боевых действий в военной прокуратуре.
- Привлеките адвоката для подготовки жалобы в военно-следственный отдел СК России.
- Без адвоката высок риск уголовной ответственности по статье 332 УК РФ за неисполнение приказа.
- Адвокат поможет доказать незаконность приказа, если он издан без назначения на должность.
- Наймите адвоката для защиты в случае, если приказ объявят к исполнению до результатов обжалования.