Как попасть на службу по контракту в конкретную войсковую часть, где служит свояк: порядок, отношение командира, рапорт

Право гражданина, пребывающего в запасе, заключить первый контракт и куда подаётся заявление

граждане, пребывающие в запасе; абзац; (Утратил силу - Федеральный закон от 14.04.2023 № 127-ФЗ) абзац; (Дополнение абзацем - Федеральный закон от 01.05.2017 № 91-ФЗ) (Утратил силу - Федеральный закон от 14.04.2023 № 127-ФЗ) граждане женского пола, не пребывающие в запасе; другие граждане в соответствии с нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации. Граждане, поступившие в военные профессиональные образовательные организации или военные образовательные организации высшего образования, заключают контракт о прохождении военной службы в соответствии с пунктом 2 статьи 35 настоящего Федерального закона. (В редакции Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) Контракт о прохождении военной службы также вправе заключать иностранные граждане и лица без гражданства , законно находящиеся на территории Российской Федерации. Указанные иностранные граждане и лица без гражданства могут воспользоваться своим правом на заключение контракта о прохождении военной службы только один раз. (Дополнение абзацем - Федеральный закон от 11.11.2003 № 141-ФЗ ) (В редакции федеральных законов от 29.05.2019 № 117-ФЗ, от 07.07.2025 № 212-ФЗ) 2. Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать граждане (иностранные граждане, лица без гражданства) в возрасте с 18 лет. (В редакции федеральных законов от 28.05.2022 № 147-ФЗ, от 07.07.2025 № 212-ФЗ) 3.
— абз. 4 п. 1 ст. 34 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ

Поскольку вы отслужили срочную и находитесь в запасе, вы относитесь именно к категории «граждане, пребывающие в запасе», которая прямо названа в числе лиц, вправе заключать контракт. Возраст (с 18 лет для первого контракта) и отсутствие судимости препятствий не создают.

Контракт о прохождении военной службы заключается между гражданином (иностранным гражданином , лицом без гражданства ) и от имени Российской Федерации - Министерством обороны Российской Федерации, иным федеральным органом исполнительной власти или федеральным государственным органом, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба, письменно по типовой форме в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.
— п. 1 ст. 32 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ

Контракт заключается письменно по типовой форме между вами и Минобороны (в лице командира воинской части) в порядке, установленном Положением о порядке прохождения военной службы, — то есть сама форма и порядок подчиняются Указу № 1237.

Куда именно подаётся заявление, различается в зависимости от должности. Для воинских должностей, замещаемых офицерами, — в военный комиссариат по месту воинского учёта. Для должностей солдат, матросов, сержантов и старшин (ваш случай, поскольку офицерского звания нет) заявление подаётся, согласно абз. 2 п. 1 ст. 5 Положения (Указ № 1237) и абз. 3 п. 3 ст. 34 ФЗ-53, в пункты отбора на военную службу по контракту либо непосредственно в воинские части. Отбор таких кандидатов ведётся пунктами отбора совместно с военными комиссариатами. Это ключевой вывод: закон не замыкает вас на военкомат — вы вправе обратиться напрямую в воинскую часть, включая ту, где служит свояк.

Вывод по вопросу: вы вправе заключать первый контракт как гражданин в запасе; по должностям солдат/сержантов заявление подаётся не только в военкомат, но и в пункт отбора или прямо в воинскую часть. Военкомат — лишь один из каналов.

Обязан ли военкомат направить именно в выбранную часть и что гарантирует «отношение» командира

Направление кандидатов в воинские части осуществляется военным комиссаром муниципального образования (муниципальных образований) или начальником пункта отбора в соответствии с заключением комиссии военного комиссариата по отбору кандидатов (совместной комиссии пункта отбора и военного комиссариата) о наличии вакантных воинских должностей, соответствующих воинским званиям кандидатов, уровню их образования, квалификации, физической подготовки, состоянию здоровья и результатам отбора.
— абз. 2 п. 16 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Направление в конкретную часть производится военным комиссаром (начальником пункта отбора) на основании заключения комиссии о наличии вакантных воинских должностей, соответствующих вашему званию, образованию, квалификации, физической подготовке, здоровью и результатам отбора. То есть решающий критерий — наличие подходящей вакансии, а не само пожелание кандидата. Простая просьба «хочу к свояку» без вакансии и без решения комиссии не связывает военкомат.

Однако часть, где служит свояк, может инициировать отбор именно под вас: если она обратится с запросом, вы попадаете в её «воронку» на законном основании.

Граждане (иностранные граждане, лица без гражданства), не находящиеся на военной службе и обратившиеся непосредственно в воинские части с заявлениями о поступлении на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации, после рассмотрения их кандидатур направляются для проведения отбора и оформления документов в пункты отбора. На каждого такого кандидата оформляется запрос на имя начальника пункта отбора, который подписывается командиром воинской части, с указанием всех необходимых данных.
— абз. 1 п. 18 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Здесь прямо закреплена процедура «отношения»: гражданин, обратившийся непосредственно в воинскую часть с заявлением о приёме на службу по контракту, рассматривается этой частью, а командир части оформляет запрос на имя начальника пункта отбора с указанием данных кандидата. Это и есть юридическая форма того самого «отношения» от командира — запрос (ходатайство) командира части о вашем отборе.

Основанием для учета граждан в качестве кандидатов являются их заявления в военные комиссариаты, а на граждан, обратившихся с просьбой о приеме на военную службу по контракту непосредственно в воинские части, - запросы командиров этих воинских частей в военные комиссариаты.
— п. 27 Руководства по комплектованию ВС РФ, утв. приказом Министра обороны РФ от 15.04.2011 № 444

Пункт 27 Руководства № 444 подтверждает: для граждан, обратившихся с просьбой о приёме непосредственно в воинские части, основанием их учёта в качестве кандидатов служат как раз запросы командиров этих воинских частей в военные комиссариаты. Значит, механизм «отношения» — не устная договорённость, а официальный запрос, при наличии которого вы учитываетесь как кандидат от конкретной части.

При принятии решения о целесообразности приема гражданина на военную службу по контракту командир воинской части уведомляет об этом соответствующего военного комиссара. Гражданин, обратившийся с заявлением о поступлении на военную службу по контракту непосредственно в воинскую часть, после рассмотрения его кандидатуры направляется для проведения отбора и оформления документов в военный комиссариат, где он состоит на воинском учете (не состоящий на воинском учете - в военный комиссариат по месту жительства). Личные дела кандидатов, которым отказано в приеме на военную службу по контракту, с указанием причин отказа возвращаются в военные комиссариаты по месту их воинского учета (месту жительства). 47. По прибытии в воинскую часть кандидаты, при необходимости, по решению командира могут быть направлены для прохождения медицинского освидетельствования, проведения с ними мероприятий по профессионально-психологическому отбору, проверки уровня их образования, профессиональной и физической подготовки и рассмотрения их кандидатур аттестационной комиссией воинской части в целях решения вопроса о заключении с ними контракта. Решение о несоответствии гражданина требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, принимается аттестационной комиссией при наличии обстоятельств, предусмотренных пунктами 5 и 15 статьи 5 Положения о порядке прохождения военной службы.
— абз. 3 п. 46 Руководства по комплектованию ВС РФ, утв. приказом Министра обороны РФ от 15.04.2011 № 444

Пункт 46 Руководства № 444 описывает дальнейший порядок: личные дела кандидатов, поступившие из военкоматов, а также граждан, подавших заявление непосредственно в воинскую часть, рассматривает аттестационная комиссия воинской части, которая готовит предложения о целесообразности приёма; командир принимает решение и уведомляет военного комиссара. Это значит, что при наличии отношения и вакансии вопрос реально решается внутри самой части — её аттестационной комиссией и командиром, а не «жребием» в военкомате.

Гражданин, обратившийся с заявлением о поступлении на военную службу по контракту непосредственно в воинскую часть, после рассмотрения его кандидатуры направляется для проведения отбора и оформления документов в военный комиссариат, где он состоит на воинском учете (не состоящий на воинском учете - в военный комиссариат по месту жительства). Личные дела кандидатов, которым отказано в приеме на военную службу по контракту, с указанием причин отказа возвращаются в военные комиссариаты по месту их воинского учета (месту жительства). 47. По прибытии в воинскую часть кандидаты, при необходимости, по решению командира могут быть направлены для прохождения медицинского освидетельствования, проведения с ними мероприятий по профессионально-психологическому отбору, проверки уровня их образования, профессиональной и физической подготовки и рассмотрения их кандидатур аттестационной комиссией воинской части в целях решения вопроса о заключении с ними контракта. Решение о несоответствии гражданина требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, принимается аттестационной комиссией при наличии обстоятельств, предусмотренных пунктами 5 и 15 статьи 5 Положения о порядке прохождения военной службы. Копия решения указанной комиссии должна быть выдана гражданину по его просьбе в течение трех дней со дня принятия решения. 48.
— абз. 4 п. 46 Руководства по комплектованию ВС РФ, утв. приказом Министра обороны РФ от 15.04.2011 № 444

Тот же пункт 46 уточняет маршрут: обратившийся напрямую в часть после рассмотрения направляется для оформления документов в военкомат по месту учёта. То есть прямое обращение в часть не отменяет военкомат полностью — военкомат по-прежнему оформляет документы, но часть уже «заявила» вас своим запросом.

Вывод по вопросу: сам по себе факт службы свояка прав на эту часть не даёт; военкомат распределяет по наличию подходящих вакансий. Но «отношение» в виде письменного запроса (ходатайства) командира части — это законный инструмент: при наличии в части вакантной должности под ваш ВУС и при соответствующем решении аттестационной комиссии части направление именно в эту часть становится реальным. Отношение не гарантирует приём, но существенно повышает шансы и переводит отбор в плоскость конкретной части.

Порядок действий, сроки и документы (с чего начинать практически)

Военный комиссар (командир воинской части) рассматривает принятое заявление в течение месяца и дает указания: (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 25.03.2013 № 288 ) о проведении медицинского освидетельствования кандидата; о проведении с ним мероприятий по профессиональному психологическому отбору; о проверке соответствия уровня его образования, квалификации и физической подготовки требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту; (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) о рассмотрении кандидатуры комиссией военного комиссариата по отбору кандидатов или аттестационной комиссией воинской части; (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) об организации взаимодействия с органами федеральной службы безопасности по вопросу оформления в необходимых случаях допуска кандидата к сведениям, составляющим государственную тайну. (Дополнение абзацем - Указ Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) 7 1 . Начальник пункта отбора рассматривает принятое заявление в течение месяца, направляет кандидата (по согласованию с военным комиссаром) для прохождения медицинского освидетельствования и дает указания: о проведении с кандидатом мероприятий по профессиональному психологическому отбору; о проверке соответствия уровня образования, квалификации и физической подготовки кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту;
— п. 7 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Военный комиссар (командир воинской части) рассматривает заявление в течение месяца и даёт указания: о медицинском освидетельствовании, о профпсихологическом отборе, о проверке соответствия по образованию/квалификации/физподготовке, о рассмотрении кандидатуры комиссией военкомата или аттестационной комиссией воинской части, о допуске к гостайне (если нужно). Это исчерпывающий набор последовательных мероприятий — пройти их придётся независимо от того, куда вы обратились.

Кандидат, признанный комиссией военного комиссариата по отбору кандидатов (совместной комиссией пункта отбора и военного комиссариата) соответствующим требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, получает от военного комиссара муниципального образования (муниципальных образований) или начальника пункта отбора соответствующее предписание и направляется в воинскую часть для заключения контракта.
— абз. 1 п. 16 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Признанный соответствующим требованиям кандидат получает от военного комиссара (начальника пункта отбора) предписание и только затем направляется в воинскую часть для заключения контракта. Именно этот документ «привязывает» вас к конкретной части — до него направление юридически не оформлено.

Заявление лица, изъявившего желание поступить на военную службу по контракту, может быть возвращено военным комиссаром (начальником пункта отбора, командиром воинской части) по следующим основаниям: (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) а) при отсутствии у него гражданства Российской Федерации (кроме лиц, изъявивших желание поступить на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации и воинские формирования) ; (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 02.01.2015 № 3 ) б) при несоответствии на день заключения контракта его возраста требованиям Федерального закона , а также если это лицо не вправе в соответствии с Федеральным законом заключать контракт; в) при вынесении в отношении его обвинительного приговора и назначении наказания, ведении в отношении его дознания, предварительного следствия или передаче уголовного дела в суд; г) при наличии у него неснятой или непогашенной судимости за совершение преступления; д) если это лицо отбывало наказание в виде лишения свободы ; е) если это лицо подвергнуто административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ (до окончания срока, в течение которого это лицо считается подвергнутым административному наказанию). (Дополнение подпунктом - Указ Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) 6.
— п. 5 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Перечень оснований для возврата заявления закрытый и в вашем случае практически неприменим: у вас нет проблем с гражданством, возрастом (32 при первом контракте — правомерно), судимости, отбывания лишения свободы и наркотических админаказаний. Это значит, что заявление у вас принять обязаны, а отказ по надуманному основанию, не входящему в этот перечень, будет незаконным.

Практический алгоритм: (1) получить воинское звание/ВУС и уточнить у командира части, где служит свояк, есть ли вакантная должность под вашу ВУС; (2) подать заявление о приёме на службу по контракту в пункт отбора/непосредственно в эту воинскую часть, чтобы командир оформил запрос; (3) параллельно подать заявление в военкомат по месту учёта, прямо указав желаемую часть; (4) пройти медосвидетельствование, профотбор и проверки; (5) получить предписание и убыть в часть для заключения контракта.

Вывод по вопросу: срок рассмотрения заявления — месяц; при отсутствии у вас обстоятельств из закрытого перечня п. 5 ст. 5 Положения заявление обязаны принять и провести отбор; направление оформляется предписанием, поэтому все шаги нужно пройти в полном объёме, а пожелание по части — заявить письменно и в военкомате, и в самой части.

Если откажут или не направят в желаемую часть — основания отказа и обжалование

Основаниями для отказа кандидату, поступающему на военную службу по контракту, в заключении с ним соответствующего контракта являются: отсутствие в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах вакантных воинских должностей согласно профилю подготовки кандидата или полученной им военно-учетной специальности; решение аттестационной комиссии воинской части, утвержденное командиром (начальником) воинской части, о заключении контракта о прохождении военной службы с другим кандидатом по итогам конкурсного отбора; решение комиссии военного комиссариата, совместной комиссии пункта отбора на военную службу по контракту и военного комиссариата или аттестационной комиссии воинской части о несоответствии кандидата, поступающего на военную службу по контракту, требованиям, установленным настоящим Федеральным законом.
— абз. 1 п. 5 ст. 34 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ

Законных оснований для отказа в заключении контракта всего три: отсутствие вакансии под ваш профиль/ВУС; решение аттестационной комиссии о заключении контракта с другим кандидатом по итогам конкурсного отбора; решение комиссии о вашем несоответствии установленным требованиям. Если вам отказывают по иной причине (например, «распределяем как получится»), это не основание, предусмотренное законом.

Кандидат признается комиссией военного комиссариата по отбору кандидатов (совместной комиссией пункта отбора и военного комиссариата, аттестационной комиссией воинской части) не соответствующим требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, в случаях, указанных в пункте 5 настоящей статьи, а также в следующих случаях: (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 20.10.2015 № 522 ) а) при признании его по результатам медицинского освидетельствования ограниченно годным к военной службе, временно негодным к военной службе или негодным к военной службе; б) при отнесении его по результатам профессионального психологического отбора к четвертой категории профессиональной пригодности; в) при признании его не соответствующим требованиям для поступающих на военную службу по контракту по уровню образования, квалификации или физической подготовки .
— п. 15 ст. 5 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237

Несоответствие устанавливается только по трём обстоятельствам: признание ограниченно годным/временно негодным/негодным; отнесение к четвёртой категории профпригодности; несоответствие по образованию, квалификации или физподготовке. При категории годности А-2 и нормальном здоровье оснований для признания вас несоответствующим по состоянию здоровья нет.

В случае отказа гражданину (иностранному гражданину , лицу без гражданства ) в заключении контракта о прохождении военной службы он имеет право обжаловать данное решение в вышестоящий орган, прокуратуру или суд.
— п. 7 ст. 34 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ

Если в заключении контракта отказано, вы вправе обжаловать решение в вышестоящий орган, прокуратуру или суд. Это прямая законодательная гарантия.

Гражданин, организация, иные лица могут обратиться в суд с требованиями об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями (включая решения, действия (бездействие) квалификационной коллегии судей, экзаменационной комиссии), должностного лица, государственного или муниципального служащего (далее - орган, организация, лицо, наделенные государственными или иными публичными полномочиями), если полагают, что нарушены или оспорены их права, свободы и законные интересы, созданы препятствия к осуществлению их прав, свобод и реализации законных интересов или на них незаконно возложены какие-либо обязанности. Гражданин, организация, иные лица могут обратиться непосредственно в суд или оспорить решения, действия (бездействие) органа, организации, лица, наделенных государственными или иными публичными полномочиями, в вышестоящие в порядке подчиненности орган, организацию, у вышестоящего в порядке подчиненности лица либо использовать иные внесудебные процедуры урегулирования споров.
— ч. 1 ст. 218 КАС РФ

Если настоящим Кодексом не установлены иные сроки обращения с административным исковым заявлением в суд, административное исковое заявление может быть подано в суд в течение трех месяцев со дня, когда гражданину, организации, иному лицу стало известно о нарушении их прав, свобод и законных интересов. 1 1 . Если наст
— ч. 1 ст. 219 КАС РФ

Обжаловать решения и действия военкомата/командира можно через суд (глава 22 КАС РФ), причём как через вышестоящий орган, так и напрямую; срок обращения — три месяца со дня, когда стало известно о нарушении прав. Поскольку спор связан с военной службой, дело рассматривает военный суд; подсудность и порядок — по КАС РФ.

Вывод по вопросу: отказ допустим только по трём законным основаниям; лишённый вакансии «отказ» по желаемой части сам по себе не отменяет вашего права на службу по контракту (вам обязаны предложить иную вакансию). Любой отказ или бездействие по вашему заявлению обжалуются в течение трёх месяцев в вышестоящий орган, прокуратуру или военный суд в порядке КАС РФ.

Риски: совместная служба со свояком и «решение вопроса» вне процедуры

Совместная служба со свояком сама по себе не запрещена. Ограничение совместной службы родственников и свойственников в действующем федеральном законодательстве сформулировано как запрет совместной службы при условии прямой подчинённости или подконтрольности одного другому (в военной службе это проявляется в правилах о прямом подчинении по Уставу), а не как запрет просто служить в одной части. Поэтому если свояк не является вашим прямым начальником и вы не находитесь у него в подчинении, само по себе нахождение в одной части законом не запрещено. Это важная развилка:

• Если между вами не будет прямой подчинённости (разные подразделения/должности, нет отношений «начальник — подчинённый») — препятствий для службы в одной части нет.
• Если вас планируют на должность, где свояк окажется вашим прямым начальником или вы окажетесь его прямым начальником — это создаёт конфликт интересов и служебное ограничение, и командир обязан его устранить (не назначать на такую должность либо изменить подчинённость).

Отдельно предупреждаю о недопустимости «ускорения» вопроса деньгами или подарками: любые действия должностных лиц за вознаграждение по вашему зачислению квалифицируются как коррупционные преступления.

Получение должностным лицом, иностранным должностным лицом либо должностным лицом публичной международной организации лично или через посредника взятки в виде денег, ценных бумаг, иного имущества либо в виде незаконных оказания ему услуг имущественного характера, предоставления иных имущественных прав (в том числе когда взятка по указанию должностного лица передается иному физическому или юридическому лицу) за совершение действий (бездействие) в пользу взяткодателя или представляемых им лиц, если указанные действия (бездействие) входят в служебные полномочия должностного лица либо если оно в силу должностного положения может способствовать указанным действиям (бездействию), а равно за общее покровительство или попустительство по службе -
— п. 1 ст. 290 УК РФ

Получение должностным лицом вознаграждения за действия в вашу пользу по службе — это получение взятки (ст. 290 УК РФ), и она наказывается вплоть до лишения свободы. Дающий взятку также несёт ответственность по ст. 291 УК РФ.

Совершение должностным лицом действий, явно выходящих за пределы его полномочий и повлекших существенное нарушение прав и законных интересов граждан или организаций либо охраняемых законом интересов общества или государства, -
— п. 1 ст. 286 УК РФ

Если должностное лицо выходит за пределы полномочий, нарушая права граждан, — это превышение должностных полномочий (ст. 286 УК РФ). Поэтому решать вопрос о зачислении следует исключительно процедурно: через заявление, запрос командира части и решение комиссий.

Вывод по вопросу: служба в одной части со свояком допустима, если между вами нет прямой подчинённости; вопрос о возможном конфликте интересов обязан урегулировать командир при назначении на должность. Любые «договорённости за вознаграждение» о зачислении в часть недопустимы и образуют состав коррупционного преступления (ст. 290, 291, 286 УК РФ).

Ответственность за «решение вопроса» за вознаграждение и документирование решения

Дача взятки должностному лицу, иностранному должностному лицу либо должностному лицу публичной международной организации лично или через посредника (в том числе когда взятка по указанию должностного лица передается иному физическому или юридическому лицу) - наказывается штрафом в размере до пятисот тысяч рублей, или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, или в размере от пятикратной до тридцатикратной суммы взятки, либо исправительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо принудительными работами на срок до трех лет, либо лишением свободы на срок до двух лет со штрафом в размере от пятикратной до десятикратной суммы взятки или без такового. 2.
— п. 1 ст. 291 УК РФ

Дача взятки должностному лицу — самостоятельное преступление (ст. 291 УК РФ), и ответственность за него несёт сам взяткодатель (вплоть до лишения свободы). Вкупе с получением взятки (ст. 290 УК РФ, см. выше) это означает, что «ускорение» зачисления в часть через вознаграждение чревато уголовной ответственностью для обеих сторон.

Копия решения комиссии должна быть выдана гражданину по его просьбе в течение трех дней со дня принятия решения
— п. 38 Руководства по комплектованию ВС РФ, утв. приказом Министра обороны РФ от 15.04.2011 № 444

Решение комиссии (военкомата, совместной комиссии или аттестационной комиссии воинской части) обязательно документируется, и копия решения выдаётся гражданину по его просьбе в течение трёх дней. Это ваш инструмент защиты: если вам отказали или признали несоответствующим, требуйте письменное решение — оно станет предметом обжалования и фиксацией конкретных (законных либо незаконных) оснований.

Вывод по вопросу: попытка зачислиться «через деньги» образует состав взятки (ст. 290–291 УК РФ) для обеих сторон и категорически недопустима; единственный законный путь — официальное заявление, запрос командира части и письменное решение комиссии, копия которого выдаётся в трёхдневный срок и может быть оспорена.