Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Вопрос
Военная служба и контракты

Образец рапорта на убытие в ППД для военнослужащих по контракту, находящихся на СВО вместе с отцом — как одному уехать

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Определите, кто из вас (вы или отец) подаст рапорт — выбирайте того, чья должность менее критична для подразделения.
  2. 2
    Составьте рапорт на имя командира вашей части с просьбой о переводе в пункт постоянной дислокации.descriptionРапорт командиру воинской части (свободная форма)
  3. 3
    Зарегистрируйте рапорт в строевой части или у дежурного, получив отметку с датой и входящим номером.
  4. 4
    Дождитесь письменного ответа командира в установленный Дисциплинарным уставом срок (до 30 суток).
  5. 5
    При отказе или бездействии обжалуйте решение вышестоящему командиру или в военную прокуратуру.
  6. 6
    Приложите к жалобе копию зарегистрированного рапорта как доказательство обращения.

Документы и доказательства

  • Зарегистрированный рапорт на имя командира части с просьбой о вашем перемещении в ППД по семейным обстоятельствам.
  • Копии документов, подтверждающих родство (свидетельство о рождении, паспорта).
  • Если такие справки/выписки могут быть получены от командования или из штаба части: Справки или выписки из приказов, подтверждающие одновременное участие вас и отца в СВО.
  • Письменный ответ командира части на ваш рапорт (при его получении).
  • Копия вашего контракта о прохождении военной службы.

  • Срочно: первые шаги

    • Зарегистрируйте рапорт в строевой части или у дежурного — получите входящий номер и дату на своём экземпляре.
    • Дождитесь письменного ответа командира; при отказе или молчании обжалуйте бездействие вышестоящему командиру.
    • При обжаловании приложите копию зарегистрированного рапорта — это фиксирует факт вашего обращения.
    • Если командование откажет по формальным основаниям, обратитесь к адвокату для подготовки жалобы в военную прокуратуру.

  • Альтернативные пути

    • Подайте рапорт о переводе в ППД того из вас, чья военно-учетная специальность менее критична для текущих задач подразделения.
    • Одновременно обратитесь к командиру с устной просьбой о временном откомандировании одного из вас в тыл для выполнения хозяйственных работ.
    • Инициируйте через командира части запрос в вышестоящий штаб о разъяснении возможности перевода по семейным обстоятельствам.
    • Предложите командованию вариант добровольного перевода одного из вас на равнозначную должность в другую часть, не участвующую в СВО.
    • Ходатайствуйте о предоставлении одному из вас краткосрочного отпуска по семейным обстоятельствам с последующим переводом в ППД.
    • Обратитесь в военную прокуратуру с жалобой на отсутствие механизма разведения близких родственников в зоне боевых действий.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

В данной ситуации имеет место прохождение военной службы по контракту двумя близкими родственниками (отец и сын) в условиях специальной военной операции, то есть в зоне боевых действий. Оба военнослужащих находятся в одном районе выполнения задач. С правовой точки зрения, это порождает особые правоотношения, связанные с реализацией права на сохранение семьи и защиту близких родственников в условиях военной службы.

Юридически значимым обстоятельством является факт одновременного нахождения на передовой (в зоне СВО) двух военнослужащих, состоящих в прямой родственной связи первой степени (отец и сын). Такая ситуация затрагивает конституционные принципы, нормы семейного законодательства и специальные положения военного права, которые могут предусматривать приоритетное право одного из таких военнослужащих на перевод в пункт постоянной дислокации (ППД) или на изменение места службы.

Суть запроса сводится к правовому механизму, позволяющему изменить место службы одного из родственников — вернуть его из зоны боевых действий в пункт постоянной дислокации, где он проходил службу до отправки на СВО. При этом ключевой вопрос: каким образом заявитель может инициировать такую процедуру, и какую правовую аргументацию необходимо привести в рапорте, чтобы командование рассмотрело его просьбу.

Правоотношения в данной ситуации регулируются нормами, устанавливающими порядок прохождения военной службы, перемещения военнослужащих, а также основания для досрочного возвращения военнослужащего из служебной командировки (статуса участия в боевых действиях). Отсутствие в действующем праве прямой нормы, автоматически обязывающей командование развести близких родственников по разным местам службы, не означает отсутствия права на подачу такого рапорта — наоборот, военнослужащий вправе обратиться с мотивированной просьбой к командованию, которое может принять решение в порядке исключения, исходя из принципов гуманизма и сохранения боеспособности подразделения.

Согласно ст. 44 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ, перевод военнослужащих для дальнейшего прохождения службы осуществляется в порядке, определённом Положением о порядке прохождения военной службы. Это означает, что сама возможность перевода, включая перемещение из зоны СВО в пункт постоянной дислокации, не исключена законом, но процедура и основания должны быть установлены подзаконным актом. В вашей ситуации — совместное прохождение службы с отцом (близким родственником) — данная норма указывает, что вопрос решается через механизмы, предусмотренные Положением, а не напрямую законом.

"2. Военнослужащие в порядке, определенном Положением о порядке прохождения военной службы, могут быть переведены для дальнейшего прохождения военной службы: из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба; из федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба, в Вооруженные Силы Российской Федерации; из одного федера"
— Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», ст. 44

Статья 43 того же Федерального закона регламентирует назначение на воинские должности и освобождение от них, а также возможность временного исполнения обязанностей. В контексте вашего рапорта о переводе в ППД эта норма имеет значение, поскольку перевод обычно сопряжён с освобождением от текущей должности и назначением на новую. Вы, как военнослужащий-контрактник, вправе предложить на рассмотрение аттестационной комиссии (через рапорт) вариант вашего дальнейшего назначения, что косвенно подтверждает ст. 43. Однако специального упоминания о праве требовать перевода по причине совместной службы с родственником данная статья не содержит.

"1. Назначение на воинские должности и освобождение от воинских должностей осуществляются: военнослужащих, для которых штатом предусмотрены воинские звания высших офицеров, - указами Президента Российской Федерации; остальных военнослужащих - в порядке, установленном Положением о порядке прохождения военной службы. 2. На военнослужащего может быть возложено временное исполнение обязанностей по воинской должности, которую он не занимает, с освобождением его от исполнения обязанностей по занимаемой воинской должности - на срок, определяемый Положением о порядке прохождения военной службы. 3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, вправе предложить на рассмотрение соответствующей аттестационной ко"
— Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», ст. 43

Ст. 17 Указа Президента РФ (из предоставленного контекста — очевидно, речь идёт о Положении о порядке прохождения военной службы, утверждённом Указом Президента от 16.09.1999 № 1237) регулирует перевод военнослужащих из одного федерального органа в другой. Эта норма не применима к вашему случаю, так как вы и ваш отец проходите службу в одном и том же федеральном органе (Минобороны России) и не планируете менять ведомственную принадлежность. Однако она демонстрирует общий подход: любые перемещения военнослужащих детально регламентированы Положением.

"Статья 17. Порядок перевода военнослужащих из Вооруженных Сил Российской Федерации (из федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба) в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в котором предусмотрена военная служба (в Вооруженные Силы Российской Федерации) (в ред. Указа Президента РФ от 18.12.2016 N 675) (см. текст в предыдущей редакции ) 1. Военнослужащие могут быть переведены для дальнейшего прохождения военной службы: а) из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в котором предусмотрена военная служба; (в ред. Указа Президента РФ от 18.12.2016 N 675) (см. текст в предыдущей редакции ) б) из федер"
— Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237 «Вопросы прохождения военной службы» (вместе с Положением о порядке прохождения военной службы), ст. 17

Предоставленный контекст не содержит специальных норм, которые напрямую давали бы вам право требовать перевода в ППД в связи с совместным прохождением службы с отцом. В Положении о порядке прохождения военной службы (Указ Президента № 1237) такие основания могут быть предусмотрены — например, в статьях, регулирующих перевод по семейным обстоятельствам (обычно ст. 16 Положения, где указаны случаи перевода по состоянию здоровья, в интересах службы и по семейным обстоятельствам, включая просьбу военнослужащего). Также возможно применение ст. 16¹ Положения, которая позволяет в исключительных случаях переводить военнослужащих для прохождения службы с учётом их личных просьб. Рекомендую обратиться к полному тексту Положения о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237) — искать разделы о переводе по инициативе военнослужащего и об учёте семейного положения.

Прямого нормативного предписания, автоматически обязывающего командование перевести одного из совместно воюющих близких родственников в пункт постоянной дислокации, федеральное законодательство и Положение о порядке прохождения военной службы не содержат. У вас отсутствует субъективное право в безусловном порядке требовать такого перевода, однако право подать мотивированный рапорт с просьбой о перемещении по семейным обстоятельствам реализовать можно и нужно. Исход дела в решающей степени зависит от усмотрения командования, применяющего аналогию с переводами по семейным обстоятельствам и принципы гуманизма, поэтому единообразного образца рапорта, гарантирующего удовлетворение просьбы, не существует.

Рекомендуемые действия

  • Определите, кто из двоих военнослужащих (вы или отец) будет инициировать перевод — рекомендуется выбирать того, чья военно-учётная специальность и должность менее критичны для выполнения текущих задач подразделения, что повысит шансы на положительное решение.
  • Составьте рапорт на имя командира воинской части одного из вас с просьбой о перемещении к прежнему либо новому месту службы в пункте постоянной дислокации, базируя просьбу на исключительных семейных обстоятельствах — одновременном участии отца и сына в боевых действиях.
  • Зарегистрируйте рапорт в строевой части или у дежурного по управлению части с обязательным проставлением даты и входящего номера на вашем экземпляре — это фиксирует факт обращения и начало течения срока на его рассмотрение.
  • Дождитесь письменного ответа командира части в установленный Дисциплинарным уставом ВС РФ срок (обычно до 30 суток); в случае устного отказа либо игнорирования — обжалуйте бездействие вышестоящему командиру или в военную прокуратуру, приложив копию зарегистрированного рапорта.

Образец рапорта

Текст рапорта может выглядеть следующим образом (реквизиты набираются от руки или печатно):

Командиру войсковой части 00000
(воинское звание, фамилия, инициалы командира)
от (воинское звание, фамилия, имя, отчество, должность, личный номер заявителя)

РАПОРТ

Прошу Вашего ходатайства о моём перемещении к месту службы в пункте постоянной дислокации (указать наименование населённого пункта и, если известно, номер воинской части) либо о предоставлении мне перевода на равнозначную воинскую должность в местности, исключающей непосредственное участие в боевых действиях, в связи с исключительными семейными обстоятельствами.

Обоснование: я, (своё воинское звание и фамилия), и мой отец, (воинское звание, фамилия, имя, отчество, должность, личный номер отца), являющийся военнослужащим по контракту, одновременно проходим военную службу в составе одного подразделения (либо в одном районе выполнения задач) и непосредственно участвуем в специальной военной операции. Совместное нахождение двух близких родственников первой степени родства в условиях боевых действий, сопряжённых с риском одновременной гибели, ставит под угрозу конституционно защищаемые ценности сохранения семьи и противоречит принципам гуманизма. Иного механизма, кроме как мотивированная просьба о перемещении меня, для исключения данной ситуации законодательством не предусмотрено.

(Дата) (Подпись)

Ключевые правовые основания для включения в рапорт

  • Ссылайтесь на аналогию с переводами по семейным обстоятельствам, предусмотренную статьёй 16 Положения о порядке прохождения военной службы (утверждено Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237), даже если формально ваша ситуация там прямо не поименована.
  • Указывайте на статью 38 Конституции РФ (защита семьи) и необходимость исключения положения, при котором одновременное поражение обоих родственников возможно одним ударом противника — это аргумент в плоскости боевой целесообразности и гуманитарных соображений.

Когда необходим адвокат

Если командование письменно отказывает по формальному основанию («не предусмотрено Положением») либо длительно бездействует в условиях, когда обстановка позволяет оформить перемещение, следует обратиться к адвокату, специализирующемуся на военном праве, для подготовки жалобы в гарнизонный военный суд на бездействие должностных лиц. Перспектива судебного обжалования строится не на прямом нарушении одной нормы, а на игнорировании принципа учёта семейных обстоятельств и гуманитарных оснований, заложенных в общем подходе к переводу военнослужащих.