Однако сама статья 2 не устанавливает точного срока, в течение которого это единовременное пособие должно быть выплачено после заключения контракта. Она лишь определяет, что такая выплата входит в денежное довольствие и, следовательно, должна производиться наряду с другими составляющими. Поскольку контракт заключён 6 июля, а дополнительных соглашений не подписывалось, применяется общий порядок, установленный для выплаты первой части денежного довольствия (окладов и дополнительных выплат). На практике первая выплата (включая единовременное пособие) обычно производится в ближайший после подписания контракта месяц – в день выплаты денежного довольствия за текущий месяц, как правило, до 10–20 числа месяца, следующего за отчётным, либо в день зачисления в списки личного состава и начала службы. Конкретный срок должен быть определён ведомственными нормативными правовыми актами, в частности Порядком обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации (приказ Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 г. № 2700) или аналогичным документом для других федеральных органов, в которых проходит службу мотострелковое подразделение (Минобороны России). В связи с отсутствием в представленном контексте нормы, прямо регламентирующей срок выплаты единовременного пособия, необходимо руководствоваться указанным подзаконным актом, где, как правило, устанавливается, что единовременное пособие при заключении контракта выплачивается в первый месяц службы после оформления приказа о зачислении на должность. Таким образом, ожидать первую выплату следует в течение 30–40 дней с даты подписания контракта, но точный срок лучше уточнить в финансовом органе воинской части.
