Иконка поиска
Логотип Все адвокаты

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Подайте в страховую компанию заявление о выплате с копией справки МСЭ и выписным эпикризом, справка формы 100 не нужна.descriptionЗаявление о выплате страховой суммы в связи с легким увечьем (заболеванием), не связанным с военной травмой, полученным в период военной службы по контракту (в (свободная форма)
  2. 2
    При отказе страховой компании обжалуйте его в суд, ссылаясь на Перечень документов № 855 и Обзор ВС РФ от 23.12.2015.
  3. 3
    Обратитесь в военный комиссариат за единовременным пособием при увольнении: 2 оклада при выслуге менее 20 лет, 7 — при большей.
  4. 4
    Подайте в военкомат заявление об оформлении пенсии по инвалидности вследствие заболевания, полученного в период службы.descriptionЗаявление в военкомат о назначении пенсии по инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы, но не связанного с исполнением обязанност (свободная форма)
  5. 5
    При отказе военкомата в пособии или пенсии обжалуйте его в суд по месту жительства.
  6. 6
    Не претендуйте на выплаты по военной травме: пособие 2 млн и ежемесячная компенсация вам не положены.

Документы и доказательства

  • Соберите справку МСЭ об инвалидности (обязательна для страховой выплаты).
  • Приложите выписной эпикриз и свидетельство о болезни — они заменяют справку формы 100.
  • Запросите в военкомате копию приказа об увольнении и справку о выслуге лет.
  • Подготовьте копию паспорта сына и его военного билета.
  • Зафиксируйте письменный отказ страховой компании — он нужен для суда.
  • Сохраняйте все документы ВВК и МСЭ для обжалования причинной связи заболевания.

  • Срочно: первые шаги

    • Проверьте дату установления инвалидности: она должна быть до истечения года после увольнения.
    • Справка формы 100 не нужна — требуйте выплату без нее, ссылаясь на перечень № 855.
    • При отказе страховой — сразу готовьте иск в суд по месту жительства.
    • Одновременно обратитесь в военкомат за единовременным пособием при увольнении (2 или 7 окладов).
    • Зафиксируйте письменные отказы страховой и военкомата — они пригодятся для суда.

  • Денежные требования

    • Требуйте страховую выплату: инвалидность вследствие заболевания, полученного в период службы, — страховой случай, справка формы 100 не нужна.
    • Размер выплаты: 1 500 000 руб. (I группа), 1 000 000 руб. (II группа), 500 000 руб. (III группа).
    • Получите единовременное пособие при увольнении: 2 оклада (выслуга менее 20 лет) или 7 окладов (выслуга 20 лет и более).

  • Сроки и риски

    • Страховая выплата положена, если инвалидность установлена в течение года после увольнения.
    • Отсутствие справки формы 100 не является законным основанием для отказа в выплате.
    • Единовременное пособие при увольнении (2 или 7 окладов) положено независимо от основания увольнения.
    • Обратитесь в военный комиссариат для оформления пенсии по инвалидности.

  • Когда нужен адвокат

    • Обратитесь к адвокату, если страховая компания повторно откажет после письменной претензии с ссылкой на Перечень № 855.
    • Адвокат необходим для обжалования в суде отказа страховой компании, если он основан на отсутствии справки формы 100.
    • Привлеките адвоката для судебного оспаривания заключения ВВК, если считаете, что заболевание связано с исполнением обязанностей.
    • Помощь адвоката потребуется при подготовке иска о взыскании страховой выплаты и единовременного пособия при увольнении.
    • Консультация адвоката нужна для оценки перспектив дела, если военкомат откажет в выплате пособия или оформлении пенсии.
    • Адвокат поможет взыскать судебные расходы и компенсацию морального вреда при незаконном отказе в выплатах.

  • Альтернативные пути

    • Обратитесь в военкомат за единовременным пособием при увольнении: 2 оклада (выслуга менее 20 лет) или 7 окладов (20 лет и более).
    • Если сын служил по призыву, уточните в военкомате право на пособие в размере одного оклада по воинской должности.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

  1. Ситуация. Военнослужащий уволен с военной службы по состоянию здоровья с категорией годности «Д» (не годен к военной службе). В выписном эпикризе зафиксировано, что заболевание получено в период военной службы, но не связано с исполнением обязанностей военной службы. Ранений нет. Страховая компания отказала в страховой выплате, сославшись на отсутствие справки о тяжести увечья (так называемой «справки 100»); военкомат утверждает, что такая справка выдаётся только при ранениях. Из обращения следует, что вопрос о страховой выплате поставлен в связи с увольнением по заболеванию; для страховой выплаты по инвалидности юридически значимым является факт установления группы инвалидности до истечения одного года после увольнения.

  2. Затронутые правоотношения:

    • Обязательное государственное страхование военнослужащих (ФЗ № 52-ФЗ). Затронуто, поскольку увольнение по категории «Д» вследствие заболевания, полученного в период службы, может являться страховым случаем, а отказ страховой компании основан на требовании документа, который для данного случая законом не предусмотрен. Это определяет право на страховую выплату и неправомерность отказа по мотиву отсутствия «справки 100».

    • Денежное довольствие и единовременные пособия военнослужащим (ФЗ № 306-ФЗ). Затронуто, поскольку при увольнении по состоянию здоровья возникает право на единовременное пособие в размере двух или семи окладов денежного содержания в зависимости от выслуги лет. Это даёт самостоятельное основание для выплаты независимо от причинной связи заболевания с исполнением обязанностей.

    • Возмещение вреда здоровью в виде ежемесячной денежной компенсации (ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ). Затронуто, поскольку заявитель спрашивает об иных выплатах. Однако данная компенсация привязана к инвалидности вследствие военной травмы, а не к заболеванию, полученному в период службы, поэтому в описанной ситуации она не применяется.

  3. Юридически значимые обстоятельства:

    • Причинная связь заболевания зафиксирована как «получено в период военной службы». Это означает, что заболевание относится к страховому случаю по ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ, а формулировка «не связано с исполнением обязанностей» не исключает страховую выплату — она лишь определяет категорию, но не отменяет сам страховой случай.

    • Отсутствие справки о тяжести увечья (формы 100) не является законным основанием для отказа. Перечень документов для выплаты при инвалидности вследствие заболевания, полученного в период службы, не включает такую справку: достаточно заявления, копии документа, удостоверяющего личность, копии справки МСЭ об инвалидности и копии свидетельства о болезни либо иных военно-медицинских документов, подтверждающих нарушение здоровья.

    • Установление инвалидности до истечения одного года после увольнения. Страховая выплата по инвалидности положена только при соблюдении этого условия. Если группа инвалидности не устанавливалась, страховой случай в виде инвалидности отсутствует, и выплата по данному основанию не производится.

    • Увольнение по категории «Д» вследствие заболевания. Это даёт право на единовременное пособие при увольнении в размере двух окладов (при выслуге менее 20 лет) или семи окладов (при выслуге 20 лет и более) независимо от причинной связи заболевания с исполнением обязанностей.

    • Отсутствие военной травмы. Это исключает единовременное пособие в размере 2 000 000 рублей по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ и ежемесячную денежную компенсацию по ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, поскольку обе выплаты привязаны именно к военной травме либо к увечью или заболеванию, полученным в связи с исполнением обязанностей.

Отказ в страховой выплате из-за отсутствия «справки 100» — не основан на законе

Ключевой вывод: при установлении инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы, страховой случай наступает, и для выплаты страховая «справка о травме» (форма 100 / справка о тяжести увечья) не требуется. Требование страховой компании и военкомата представить такую справку — неправомерно.

Страховым случаем по ФЗ № 52-ФЗ является, в том числе:

установление застрахованному лицу инвалидности до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы, военных сборов; получение застрахованным лицом в период прохождения военной службы, службы, военных сборов увечья (ранения, травмы, контузии); увольнение военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с военной службы, отчисление гражданина, призванного на военные сборы на воинскую должность, для которой штатом воинской части предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно, с военных сборов в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе или ограниченно годными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, военных сборов. 2.
— п. 1 ст. 4 Федерального закона № 52-ФЗ

Размер страховой суммы зависит от группы инвалидности:

в случае установления застрахованному лицу инвалидности в период прохождения военной службы, службы или военных сборов либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы или военных сборов: инвалиду I группы - 1 500 000 рублей; инвалиду II группы - 1 000 000 рублей; инвалиду III группы - 500 000 рублей; в случае получения застрахованным лицом в период прохождения военной службы, службы или военных сборов тяжелого увечья (ранения, травмы, контузии) - 200 000 рублей, легкого увечья (ранения, травмы, контузии) - 50 000 рублей; в случае увольнения военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с военной службы, отчисления гражданина, призванного на военные сборы на воинскую должность, для которой штатом воинской части предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно, с военных сборов в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе или ограниченно годными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы или военных сборов, - 50 000 рублей.
— п. 2 ст. 5 Федерального закона № 52-ФЗ

Для вашей ситуации решающе то, что перечень документов для получения страховой выплаты при инвалидности вследствие заболевания не включает справку о тяжести увечья (ранения, травмы) — она предусмотрена лишь для случая получения самих увечий (раны, травмы, контузии). При инвалидности достаточно справки МСЭ о группе инвалидности и копии свидетельства о болезни либо иных военно-медицинских документов:

  1. В случае установления застрахованному лицу инвалидности до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы, военных сборов, застрахованным лицом в воинскую часть, военный комиссариат и иную организацию страхователя представляются: (Наименование в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 14.11.2024 № 1548) заявление застрахованного лица о выплате страховой суммы вместе с копией документа, удостоверяющего личность застрахованного лица (в случае повышения группы инвалидности застрахованному лицу им дополнительно указывается информация об обращении с заявлением о выплате страховой суммы, причитающейся по прежней группе инвалидности, ее получении и размере) ; (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 22.07.2017 № 865) абзац; (Исключен - Постановление Правительства Российской Федерации от 29.12.2011 № 1197) копия справки, подтверждающей факт установления инвалидности застрахованному лицу, выданной федеральным учреждением медико-социальной экспертизы; (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 12.09.2008 № 674) копия свидетельства о болезни застрахованного лица либо другие военно-медицинские (медицинские) документы, подтверждающие нарушение здоровья;
    — раздел 4 Перечня документов, утв. Постановлением Правительства РФ № 855, п. 4

Это значит: если у сына установлена инвалидность в течение одного года после увольнения вследствие заболевания, записанного в выписном эпикризе как «полученное в период военной службы», то страховая выплата положена (I группа — 1 500 000 руб., II — 1 000 000 руб., III — 500 000 руб.). Формулировка «не связано с исполнением обязанностей» не лишает права на страховую выплату — она влияет лишь на категорию инвалидности («заболевание, полученное в период службы», а не «военная травма»), но обе категории являются страховым случаем по ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ.

Правовую позицию подтверждает Обзор ВС РФ от 23.12.2015 (п. 1) — случай, прямо аналогичный вашему:

20 марта 2012 г. ему установлена III группа инвалидности по причине заболевания, полученного в период службы. Поскольку инвалидность С. как застрахованному лицу была установлена до истечения года после увольнения со службы вследствие указанного заболевания, он согласно Федеральному закону от 28 марта 1998 г. № 52-ФЗ (в редакции Федерального закона от 8 ноября 2011 г. № 309-ФЗ) имеет право на получение страховой выплаты в возмещение вреда, причиненного здоровью, по наступившему страховому случаю, размер которой составляет 500 000 рублей. 3 декабря 2012 г. С. обратился в адрес страховой компании «Мегарусс – Д» с заявлением о выплате страховой суммы с приложением необходимых документов, но получил отказ со ссылкой на отсутствие договорных отношений с Главным управлением
— Обзор судебной практики ВС РФ от 23.12.2015, п. 1

Обязательный юридически значимый факт: страховая выплата положена только если инвалидность установлена до истечения одного года после увольнения. Если инвалидность не установлена вообще (сын комиссован по категории «Д», но группа инвалидности МСЭ не присваивалась) — страховая выплата за инвалидность не полагается: получение самого заболевания без установления инвалидности страховым случаем по ФЗ № 52-ФЗ не является (страхуются именно увечья и последующая инвалидность/смерть).

Вывод по вопросу страхования: если сыну установлена группа инвалидности вследствие заболевания, полученного в период службы, — страховая выплата по ФЗ № 52-ФЗ положена, а отсутствие «справки 100» не является законным основанием для отказа. Требуйте выплаты, представив справку МСЭ об инвалидности и выписной эпикриз/свидетельство о болезни.

Единовременное пособие при увольнении (2 или 7 окладов) — положено независимо от причинной связи

Единовременное пособие «2/7 окладов» при увольнении положено всем военнослужащим по контракту, увольняемым с военной службы, — независимо от основания увольнения, в том числе при увольнении по категории «Д» вследствие заболевания, не связанного с исполнением обязанностей:

  1. Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.
    — ч. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ

Пособие не выплачивается только в исчерпывающе перечисленных случаях (лишение звания, приговор суда, нарушение контракта и т.п.) — увольнение по состоянию здоровья к ним не относится:

  1. Единовременное пособие, указанное в части 3 настоящей статьи, не выплачивается военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, при увольнении его с военной службы: 1) в связи с лишением военнослужащего воинского звания; 2) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы; 3) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно; 4) в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться; 5) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока; 6) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, федеральную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, органы принудительного исполнения Российской Федерации или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений; 7) в связи с невыполнением условий контракта; 8) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска; 9) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное по неосторожности; 10) как не выдержавшего испытание; 11) в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов, неисполнением обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 и статьей 27.1 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"; 12) в связи с несоответствием требованиям, неисполнением обязанностей, нарушением запретов, несоблюдением ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и связанных с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны, войсках национальной гвардии Российской Федерации, федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации; (п. 12 в ред. Федерального закона от 24.07.2023 N 326-ФЗ) 13) в связи с утратой доверия к военнослужащему в случаях, предусмотренных подпунктами "д.1" и "д.2" пункта 1 статьи 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"; (п. 13 введен Федеральным законом от 04.11.2014 N 342-ФЗ) 14) в связи с непрохождением в установленном порядке обязательных химико-токсикологических исследований
    — ч. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ

Это пособие (2 оклада — при выслуге менее 20 лет, 7 окладов — при 20 лет и более) следует отличать от единовременного пособия в размере 2 000 000 руб. по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, которое выплачивается только при увольнении вследствие военной травмы:

  1. При увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы, или при прекращении контракта о пребывании в добровольческом формировании с гражданином, пребывающим в добровольческом формировании, в связи с признанием его не годным к пребыванию в добровольческом формировании вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, или при отчислении с военных сборов гражданина, призванного на военные сборы, в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы выплачивается единовременное пособие в размере: 1) 2 000 000 рублей - военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, гражданину, пребывавшему в добровольческом формировании; 2) 1 000 000 рублей - военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, гражданину, призванному на военные сборы.
    — ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ

Вывод по данному вопросу: при увольнении по категории «Д» вследствие заболевания сын имеет право на единовременное пособие в размере 2 или 7 окладов денежного содержания (по выслуге). Пособие в 2 000 000 руб. по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ ему не положено, поскольку оно привязано именно к «военной травме», а не к заболеванию, не связанному с исполнением обязанностей. Если сын проходил службу по призыву, вместо пособия 2/7 окладов ему положено единовременное пособие в размере одного оклада по воинской должности (ч. 6 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ).

Ежемесячная денежная компенсация вреда здоровью и пенсия по инвалидности — что положено и что нет

Ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда здоровью (14 000 / 7 000 / 2 800 руб.) по ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ сыну НЕ положена. Она выплачивается только при инвалидности вследствие военной травмы, а не вследствие заболевания, полученного в период службы:

  1. При установлении военнослужащему, или гражданину, призванному на военные сборы, или гражданину, пребывающему в добровольческом формировании, в период прохождения военной службы, военных сборов, исполнения обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании либо после увольнения с военной службы, отчисления с военных сборов, окончания военных сборов или прекращения контракта о пребывании в добровольческом формировании инвалидности вследствие военной травмы или инвалидности вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, выплачивается ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда, причиненного здоровью, в размере: (В редакции Федерального закона от 04.11.2022 № 419-ФЗ) 1) 14 000 рублей - инвалиду I группы; 2) 7 000 рублей - инвалиду II группы; 3) 2 800 рублей - инвалиду III группы. 14. Единовременное пособие, предусмотренное частью 12 настоящей статьи, выплачивается независимо от выплаты пособий, предусмотренных частями 3 и 6 настоящей статьи. 14 1 .
    — ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ

Поскольку у сына в эпикризе указано «заболевание, полученное в период службы, не связанное с исполнением обязанностей», эта компенсация не полагается.

Пенсия по инвалидности — положена. Для лиц, уволенных с военной службы, инвалиды из-за заболевания, полученного в период службы, — отдельная категория:

инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), - лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей).
— п. «б» ст. 21 Закона РФ № 4468-1

Размер пенсии по инвалидности для этой категории (в процентах от расчётного размера пенсии):

для инвалидов вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), I группы - 250 процентов, II группы - 200 процентов, III группы - 150 процентов расчетного размера пенсии, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона.
— п. «б» ст. 23 Закона РФ № 4468-1

При этом обязанность доказывать, что заболевание не связано с исполнением обязанностей (т.е. не является «военной травмой»), лежит на военно-врачебной комиссии, а её заключение можно обжаловать в суд. Это прямое продолжение нормы ст. 21 Закона № 4468-1: «Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением обязанностей военной службы лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд».

Вывод по вопросу: сыну положена пенсия по инвалидности по категории «инвалид вследствие заболевания, полученного в период военной службы» (размер зависит от группы — от 150 до 250% расчётного размера пенсии). Ежемесячная денежная компенсация по ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ не положена, поскольку она привязана к «военной травме». Если у сына есть основания полагать, что заболевание фактически связано с исполнением обязанностей (а ВВК неправильно квалифицировала причинную связь) — заключение ВВК можно оспорить в суде, что откроет право на «военную травму» и все связанные повышенные выплаты.

Порядок действий при отказе и что ещё может быть положено

Куда обращаться и как обжаловать отказ. Страховая выплата оформляется через воинскую часть / военный комиссариат (организацию страхователя), которая формирует и направляет документы страховщику (раздел 7 Перечня, утв. Постановлением № 855). При отказе страховой компании — спор разрешается судом: именно такой путь подтверждён Обзором ВС РФ от 23.12.2015 (п. 1), где отказ страховщика признан незаконным и с него взыскана страховая сумма в пользу застрахованного лица.

Последовательность действий для сына:

  1. Установить инвалидность в учреждении МСЭ (если ещё не установлена) — без группы инвалидности страховой выплаты за заболевание не будет.
  2. В справке МСЭ должна быть указана причина инвалидности «заболевание, полученное в период прохождения военной службы» (либо «военная травма», если удастся её добиться).
  3. Подать в воинскую часть / военкомат заявление о выплате страховой суммы с приложением: копии справки МСЭ об инвалидности + копии свидетельства о болезни либо выписного эпикриза. Справку «формы 100» требовать не должны.
  4. При отказе — письменный отказ страховщика/военкомата, затем иск в суд о взыскании страховой суммы.
  5. Параллельно — заявление о назначении пенсии по инвалидности (через военкомат / пенсионный орган Минобороны) и получении единовременного пособия 2/7 окладов при увольнении.

Ветвление по решающим неизвестным фактам:

  • Если сын участвовал в боевых действиях / СВО и имеет статус ветерана боевых действий — дополнительно положены выплаты по Указу Президента РФ № 98 от 05.03.2022 (единовременные выплаты при ранении) и ежемесячная ЕДВ ветерана боевых действий. Указанные выплаты привязаны к участию в боевых действиях, а не к категории годности.
  • Если сын проходил службу по призыву — вместо пособия 2/7 окладов положено единовременное пособие в один оклад по воинской должности (ч. 6 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ), а также страховая выплата 50 000 руб. в случае увольнения по негодности вследствие заболевания (абзац последний п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ).
  • Если сын служил по мобилизации — применяются дополнительные социальные гарантии, установленные региональными актами субъекта (единовременные региональные выплаты мобилизованным при ранении/увольнении).

Вывод по вопросу: страховую выплату получить можно и без «справки 100» — при условии установленной инвалидности вследствие заболевания. Помимо страховки сыну полагаются пенсия по инвалидности и единовременное пособие при увольнении (2/7 окладов или оклад по должности — в зависимости от вида службы). Единовременное пособие 2 млн руб. и ежемесячная компенсация вреда здоровью не положены, так как привязаны к «военной травме». Все споры о выплатах подсудны суду общей юрисдикции (районному суду) по месту нахождения ответчика — страховой компании или военного комиссариата.

Страховая выплата положена, если сыну установлена инвалидность до истечения одного года после увольнения, — отсутствие «справки 100» не является законным основанием для отказа. Также ему положено единовременное пособие при увольнении (2 или 7 окладов) и пенсия по инвалидности.

По страховой выплате (ФЗ № 52-ФЗ). Установление инвалидности до истечения одного года после увольнения вследствие заболевания, полученного в период военной службы, — это страховой случай (п. 1 ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ). Формулировка «не связано с исполнением обязанностей» не лишает права на выплату: она лишь относит случай к категории «заболевание, полученное в период службы», а не «военная травма», но обе категории застрахованы. Размер выплаты: I группа — 1 500 000 руб., II группа — 1 000 000 руб., III группа — 500 000 руб. (п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ). Требование страховой компании и военкомата представить справку формы 100 неправомерно: согласно разделу 4 Перечня документов, утв. Постановлением Правительства РФ № 855, при инвалидности вследствие заболевания достаточно заявления, копии документа, удостоверяющего личность, копии справки МСЭ об инвалидности и копии свидетельства о болезни либо иных военно-медицинских документов, подтверждающих нарушение здоровья. Справка о тяжести увечья требуется только при выплате за само увечье (ранение, травму, контузию), а не за инвалидность вследствие заболевания. Позиция подтверждена п. 1 Обзора судебной практики ВС РФ от 23.12.2015.

По единовременному пособию при увольнении (ФЗ № 306-ФЗ). Пособие в размере 2 окладов (при выслуге менее 20 лет) или 7 окладов (при выслуге 20 лет и более) положено независимо от основания увольнения (ч. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ). Увольнение по категории «Д» вследствие заболевания, не связанного с исполнением обязанностей, не входит в исчерпывающий перечень оснований для отказа в выплате (ч. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ). Пособие в 2 000 000 руб. по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ не положено — оно выплачивается только при увольнении вследствие военной травмы. Если сын проходил службу по призыву, вместо пособия 2/7 окладов ему положено единовременное пособие в размере одного оклада по воинской должности (ч. 6 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ).

По ежемесячной денежной компенсации (ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ). Компенсация в размере 14 000 / 7 000 / 2 800 руб. не положена: она выплачивается только при инвалидности вследствие военной травмы, а не вследствие заболевания, полученного в период службы.

По пенсии по инвалидности (Закон РФ № 4468-1). Сын относится к категории «инвалид вследствие заболевания, полученного в период военной службы» (п. «б» ст. 21 Закона РФ № 4468-1). Размер пенсии: I группа — 250%, II группа — 200%, III группа — 150% расчётного размера пенсии (п. «б» ст. 23 Закона РФ № 4468-1). Если есть основания полагать, что заболевание фактически связано с исполнением обязанностей, заключение ВВК о причинной связи можно обжаловать в суд.

Пошаговые действия

  1. Проверьте наличие инвалидности. Если группа инвалидности МСЭ не установлена, страховая выплата за инвалидность не полагается. При наличии инвалидности, установленной до истечения одного года после увольнения, переходите к следующему шагу.

  2. Подайте заявление в страховую компанию о выплате страховой суммы. Приложите: заявление, копию паспорта, копию справки МСЭ об инвалидности, копию свидетельства о болезни или выписного эпикриза. Справка формы 100 не требуется.

  3. При отказе страховой компании обжалуйте его в суд по месту жительства. В иске ссылайтесь на п. 1 ст. 4 и п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ, раздел 4 Перечня документов № 855 и п. 1 Обзора судебной практики ВС РФ от 23.12.2015.

  4. Обратитесь в военный комиссариат по вопросу выплаты единовременного пособия при увольнении (2 или 7 окладов) и оформления пенсии по инвалидности. Если сын служил по призыву — уточните право на пособие в размере одного оклада по воинской должности.

  5. При отказе военкомата в выплате пособия или оформлении пенсии обжалуйте его в суд. Для пособия ссылайтесь на ч. 3 и ч. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, для пенсии — на п. «б» ст. 21 и п. «б» ст. 23 Закона РФ № 4468-1.

  6. Если есть сомнения в правильности формулировки ВВК «не связано с исполнением обязанностей», обжалуйте заключение ВВК в суд — это может открыть право на дополнительные выплаты (пособие 2 000 000 руб. по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ и ежемесячную компенсацию по ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ).