Какие выплаты положены мобилизованному при увольнении по категории Д, если ВВК установила общее заболевание, а не военную травму, и присвоена 1 группа инвалидности?

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
  2. 2
    Обратитесь в военкомат за назначением пенсии по инвалидности I группы (250% расчётного размера).
  3. 3
    Проверьте, выплачено ли единовременное пособие при увольнении (2 или 7 окладов).
  4. 4
    При отказе или задержке требуйте письменный отказ для обжалования.
  5. 5
    Если фактическая просрочка страховщиком 15-дневного срока выплаты: При просрочке страховой выплаты начислите неустойку 1% за каждый день.
  6. 6
    Если наличие письменного отказа или бездействия: Обжалуйте неправомерный отказ в вышестоящий орган или суд.

Документы и доказательства

  • Заключение ВВК: «заболевание получено в период военной службы, не связано с исполнением обязанностей».
  • Справка МСЭ об инвалидности I группы с указанием причины и даты установления.
  • Выписка из приказа об увольнении по состоянию здоровья (категория «Д»).
  • Справка о выслуге лет и окладах денежного содержания на день увольнения.
  • Свидетельство о болезни (военно-медицинские документы) из воинской части.
  • Заявление на страховую выплату с копией паспорта — в воинскую часть, военкомат или страховщику.
  • Срочно: первые шаги

    • Приложите к заявлению справку МСЭ, заключение ВВК и копию паспорта.
    • Подайте заявление на пенсию по инвалидности I группы через военкомат или СФР.
  • Денежные требования

    • Страховая выплата по ФЗ № 52-ФЗ: 1 500 000 руб. (I группа), с индексацией на день выплаты.
    • Единовременное пособие при увольнении: 2 оклада (выслуга менее 20 лет) или 7 окладов (20 лет и более).
    • Неустойка за просрочку страховой выплаты — 1% страховой суммы за каждый день просрочки.
    • Проценты по ключевой ставке Банка России за просрочку пособия при увольнении.
  • Сроки и риски

    • Подайте заявление на страховую выплату — срок 15 дней со дня получения документов страховщиком.
    • Инвалидность должна быть установлена в период службы или до истечения одного года после увольнения.
    • За назначением пенсии по инвалидности обращайтесь через военкомат или СФР без промедления.
  • Когда нужен адвокат

    • Военкомат и соцзащита дают противоположные ответы — нужен адвокат для единой позиции.
    • Если военкомат отказал в страховой выплате: Отказ военкомата в страховой выплате 1 500 000 руб. неправомерен — обжалуйте с адвокатом.
    • Пенсия по инвалидности I группы (250% расчётного размера) требует помощи адвоката.
    • Если воинская часть не выплатила пособие при увольнении: Единовременное пособие (2 или 7 окладов) при увольнении — спор с воинской частью ведёт адвокат.
    • Если страховщик допустил просрочку выплаты: Взыскание неустойки 1% за каждый день просрочки страховой выплаты — сложный расчёт.
  • Альтернативные пути

    • Подайте заявление страховщику напрямую, минуя военкомат, — отказ военкомата не обязателен для страховой выплаты.
    • Запросите в военкомате письменный отказ — с ним проще обжаловать в вышестоящий орган или суд.
    • Обратитесь в СФР за пенсией по инвалидности параллельно с военкоматом — ведомства решают разные вопросы.
    • Подайте заявление на единовременное пособие в воинскую часть или военкомат письменно, с отметкой о приёме.
    • Направьте документы страховщику заказным письмом с описью — фиксирует дату получения и запускает 15-дневный срок.
    • При задержке страховой выплаты направьте страховщику претензию с расчётом неустойки 1% за каждый день.
  • Что уточнить, чтобы ответ стал точнее

    • Точный статус: мобилизованный по указу или контрактник/доброволец

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Клиент — гражданин, призванный на военную службу по мобилизации, проходивший службу в воинской части и уволенный с военной службы по состоянию здоровья в связи с признанием ВВК не годным к военной службе (категория «Д»). Причинная связь заболевания определена ВВК формулировкой «заболевание получено в период военной службы, но не связано с исполнением обязанностей военной службы», то есть по правовой квалификации это «общее заболевание», а не «военная травма». МСЭ установила I группу инвалидности (гражданскую). Из этих фактов следует, что клиент относится к категории «инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы», что является самостоятельным основанием для страховой выплаты, пенсии по инвалидности и единовременного пособия при увольнении, но исключает выплаты, привязанные к военной травме.

Затронутые правоотношения:

  • Обязательное государственное страхование военнослужащих (ФЗ № 52-ФЗ) — затронуто, поскольку установление инвалидности I группы вследствие заболевания, полученного в период военной службы, является страховым случаем независимо от того, связано ли заболевание с исполнением обязанностей военной службы. Это даёт право на страховую выплату в размере 1 500 000 рублей (с индексацией), если инвалидность установлена в период службы либо в течение одного года после увольнения.

  • Денежное довольствие и единовременное пособие при увольнении (ФЗ № 306-ФЗ) — затронуто, поскольку увольнение по состоянию здоровья (категория «Д») не входит в перечень оснований, лишающих права на единовременное пособие. Это даёт право на пособие в размере 2 окладов денежного содержания (при выслуге менее 20 лет) или 7 окладов (при выслуге 20 лет и более) независимо от формулировки ВВК.

  • Пенсионное обеспечение военнослужащих (Закон РФ № 4468-1) — затронуто, поскольку инвалидность вследствие заболевания, полученного в период военной службы, прямо предусмотрена как самостоятельная категория пенсионного обеспечения. Это даёт право на пенсию по инвалидности I группы в размере 250% расчётного размера пенсии.

  • Ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда здоровью (ФЗ № 306-ФЗ) — затронуто в отрицательном смысле: данная выплата привязана исключительно к военной травме, поэтому при формулировке «заболевание не связано с исполнением обязанностей военной службы» она не положена.

  • Повышенное единовременное пособие при увольнении вследствие военной травмы (ч. 8 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ) — затронуто в отрицательном смысле: выплата в размере 1–2 млн рублей обусловлена увольнением именно вследствие военной травмы, поэтому при общем заболевании не положена.

Юридически значимые обстоятельства, которые решают дело:

  1. Формулировка заключения ВВК — «заболевание получено в период военной службы, но не связано с исполнением обязанностей военной службы». Она исключает выплаты, привязанные к военной травме, но одновременно является достаточным основанием для страховой выплаты и пенсии по инвалидности по категории «заболевание, полученное в период военной службы».

  2. Дата установления инвалидности относительно даты увольнения — для страховой выплаты по ФЗ № 52-ФЗ инвалидность должна быть установлена в период службы либо до истечения одного года после увольнения. Для пенсии по Закону № 4468-1 право сохраняется и при более позднем установлении инвалидности, если она наступила вследствие заболевания, полученного в период службы.

  3. Группа инвалидности (I группа) — определяет размер страховой выплаты (1 500 000 рублей) и размер пенсии (250% расчётного размера пенсии).

  4. Общая продолжительность военной службы — определяет размер единовременного пособия при увольнении: менее 20 лет — 2 оклада, 20 лет и более — 7 окладов денежного содержания.

  5. Отсутствие оснований, исключающих выплату единовременного пособия — увольнение по состоянию здоровья не входит в перечень п. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, поэтому базовое пособие при увольнении сохраняется независимо от причины заболевания.

Страховая выплата при инвалидности по обязательному госстрахованию (ФЗ № 52-ФЗ)

Ключевой юридический вопрос — влечёт ли формулировка ВВК «заболевание получено в период военной службы, но не связано с исполнением обязанностей военной службы» отказ в страховой выплате. Ответ: не влечёт. Для страхования по ФЗ № 52-ФЗ значение имеет не причинная связь «военная травма/общее заболевание», а сам факт установления инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы.

установление застрахованному лицу инвалидности до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы, военных сборов;
абз. 5 п. 1 ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ

То есть страховым случаем признаётся установление инвалидности до истечения одного года после увольнения вследствие заболевания, полученного в период службы, — без какого-либо требования о связи заболевания с исполнением обязанностей военной службы. Ваша формулировка ВВК («получено в период военной службы») ровно этому условию соответствует, а слова «не связано с исполнением обязанностей» значения для страховой выплаты по инвалидности не имеют.

в случае установления застрахованному лицу инвалидности в период прохождения военной службы, службы или военных сборов либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы или военных сборов: инвалиду I группы - 1 500 000 рублей; инвалиду II группы - 1 000 000 рублей; инвалиду III группы - 500 000 рублей;
абз. 4-7 п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ

Для вашего случая (I группа инвалидности) это означает страховую сумму 1 500 000 рублей (с учётом индексации на день выплаты). Отказ военкомата со ссылкой на «общее заболевание» в отношении именно страховой выплаты неправомерен.

Выплата страховых сумм производится страховщиком в 15-дневный срок со дня получения документов, необходимых для принятия решения об указанной выплате. При рассмотрении в судебном порядке спора, в котором устанавливаются выгодоприобретатели в связи с гибелью (смертью) застрахованного лица, срок выплаты страховых сумм исчисляется со дня получения страховщиком вступившего в законную силу решения суда по такому спору и документов, необходимых для принятия решения о выплате страховых сумм. В случае необоснованной задержки страховщиком выплаты страховых сумм страховщик из собственных средств выплачивает выгодоприобретателю неустойку в размере 1 процента страховой суммы за каждый день просрочки.
ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ, п. 4

При необоснованной задержке выплаты страховая организация обязана уплатить неустойку 1% страховой суммы за каждый день просрочки.

Вывод: страховая выплата в размере 1,5 млн руб. (индексированном) за установление I группы инвалидности вам положена, если инвалидность установлена в период службы или в течение года после увольнения; формулировка ВВК «общее заболевание, получено в период службы» не является основанием для отказа. Если инвалидность установлена позже чем через год после увольнения — страховой случай по данному основанию не наступает, и тогда страховая выплата не положена.

Единовременное пособие при увольнении (ФЗ № 306-ФЗ)

При увольнении по состоянию здоровья (категория «Д») действует общее правило о единовременном пособии в зависимости от выслуги лет. Оно выплачивается военнослужащему, проходившему службу по контракту, в том числе мобилизованному, независимо от причины увольнения и независимо от того, военная травма это или общее заболевание.

Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.
п. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ > Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.
ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, п. 3

Причина увольнения (по состоянию здоровья) в перечень оснований, по которым пособие не выплачивается (п. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ — лишение звания, лишение свободы, невыполнение условий контракта и др.), не входит. Следовательно, пособие вам положено: 2 оклада денежного содержания — при общей выслуге менее 20 лет, 7 окладов — при выслуге 20 лет и более.

Отдельно отметим: специальное единовременное пособие в размере 1–2 млн руб., предусмотренное ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, привязано к увольнению вследствие военной травмы:

При увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы, или при прекращении контракта о пребывании в добровольческом формировании с гражданином, пребывающим в добровольческом формировании, в связи с признанием его не годным к пребыванию в добровольческом формировании вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, или при отчислении с военных сборов гражданина, призванного на военные сборы, в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы выплачивается единовременное пособие в размере: 1) 2 000 000 рублей - военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, гражданину, пребывавшему в добровольческом формировании; 2) 1 000 000 рублей - военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, гражданину, призванному на военные сборы. (Часть в редакции Федерального закона от 04.11.2022 № 419-ФЗ) 12 1 .
ч. 8 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ (через п. 1 ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ и примечание)

Поскольку у вас формулировка ВВК — «заболевание не связано с исполнением обязанностей военной службы» (общее заболевание), данное повышенное пособие (1 млн/2 млн руб.) вам не положено — это единственный пункт, в котором военкомат прав. Но это не отменяет базовое пособие в 2 или 7 окладов по п. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ.

Вывод: вам положено единовременное пособие при увольнении в размере 2 окладов (или 7 окладов при выслуге от 20 лет) денежного содержания — независимо от формулировки ВВК. Повышенное пособие по военной травме (1–2 млн руб.) в вашем случае не положено.

Пенсия по инвалидности (Закон РФ № 4468-1)

Пенсия по инвалидности по «военной» пенсионной системе положена вам как лицу, ставшему инвалидом вследствие заболевания, полученного в период военной службы — это прямо предусмотренная категория, отличающаяся от «военной травмы» лишь меньшим размером, но не лишающая права.

Инвалиды из числа лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, в зависимости от причины инвалидности подразделяются на следующие категории: а) инвалиды вследствие военной травмы - лица, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при защите Родины, в том числе полученных в связи с пребыванием на фронте, прохождением службы за границей в государствах, где велись боевые действия, или при исполнении иных обязанностей военной службы (служебных обязанностей). К инвалидам вследствие военной травмы относятся также бывшие военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных во время их пребывания в плену (при соблюдении условия, предусмотренного частью первой статьи 18 настоящего Закона) либо во время пребывания в действующей армии в качестве воспитанников и юнг; б) инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), - лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей). Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей) лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд.
ст. 21 Закона РФ № 4468-1

Ваша формулировка ВВК («заболевание получено в период службы, не связано с исполнением обязанностей») в точности соответствует категории п. «б» — «инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы». Это самостоятельная категория пенсионного обеспечения, и отказ в пенсии со ссылкой на «общее заболевание» неправомерен.

Право на пенсию по инвалидности имеют лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, ставшие инвалидами, если инвалидность наступила в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы.
ст. 19 Закона РФ № 4468-1

Право на пенсию возникает, даже если инвалидность наступила позднее трёх месяцев после увольнения, — постольку, поскольку она наступила вследствие заболевания, полученного в период службы. Ваше заключение ВВК прямо подтверждает эту причинную связь.

б) для инвалидов вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), I группы - 250 процентов, II группы - 200 процентов, III группы - 150 процентов расчетного размера пенсии, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона.
п. «б» ст. 23 Закона РФ № 4468-1

Для I группы размер пенсии — 250% расчётного размера пенсии (параметр, устанавливаемый по ст. 46 Закона № 4468-1; он ежегодно корректируется и составляет базу для расчёта). Это меньше, чем 300% для «военной травмы», но пенсия именно по военной системе, а не по общей системе ФЗ № 400-ФЗ, вам полагается.

Вывод: пенсия по инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы (категория «б»), вам положена; для I группы — в размере 250% расчётного размера пенсии. Назначается через военкомат/СФР по линии пенсионного обеспечения военнослужащих.

Ежемесячная компенсация вследствие военной травмы и иные выплаты — не положены

Ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда здоровью по ФЗ № 306-ФЗ (14 000 руб. для I группы) привязана исключительно к военной травме:

вследствие военной травмы ему выплачивается ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда, причиненного его здоровью, в размере: 14 000 рублей – инвалиду I группы; 7000 рублей –инвалиду II группы; 2800 рублей – инвалиду III группы. По своей правовой природе установленная в части 3 статьи 13 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ ежемесячная денежная компенсация предназначена для возмещения материальных и социальных потерь, возникающих в связи с инвалидностью вследствие военной травмы, не связана напрямую с другими выплатами, в том числе пенсионными, и мерами социальной поддержки военнослужащих и направлена исключительно на социальную защиту инвалидов в зависимости от степени утраты ими трудоспособности. При этом размеры установленных Федеральным законом от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ ежемесячных компенсаций, в том числе ежемесячной денежной компенсации в возмещение вреда, причиненного здоровью военнослужащих, как определено частью 16 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ, подлежат ежегодному увеличению 73 (индексации) с учетом уровня инфляции (потребительских цен) в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период. Решение об увеличении (индексации) указанных пособий принимается Правительством Российской Федерации. В соответствии с частью 2 статьи 5 Федерального закона от 7 ноября 2011 г.
ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ (по тексту ПКС № 5-П от 04.02.2025)

Поскольку ваше заболевание квалифицировано ВВК как не связанное с исполнением обязанностей военной службы, эта ежемесячная компенсация, а также повышенные выплаты по Указу Президента № 98 (единовременная выплата в связи с увечьем/ранением) вам не положены, так как все они обусловлены формулировкой «военная травма»/«связано с исполнением обязанностей».

Вывод: ежемесячная денежная компенсация (14 000 руб.) и повышенные «травматические» выплаты по военной травме вам не положены — именно в этой части позиция военкомата является верной. Однако это не затрагивает страховую выплату, базовое пособие при увольнении и пенсию по инвалидности (блоки 1–3).

Документы, порядок обращения и последствия задержки выплат

Для страховой выплаты по инвалидности перечень документов минимален и прямо закреплён:

В случае установления застрахованному лицу инвалидности до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы, военных сборов, застрахованным лицом в воинскую часть, военный комиссариат и иную организацию страхователя представляются: (Наименование в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 14.11.2024 № 1548) заявление застрахованного лица о выплате страховой суммы вместе с копией документа, удостоверяющего личность застрахованного лица (в случае повышения группы инвалидности застрахованному лицу им дополнительно указывается информация об обращении с заявлением о выплате страховой суммы, причитающейся по прежней группе инвалидности, ее получении и размере) ; (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 22.07.2017 № 865) абзац; (Исключен - Постановление Правительства Российской Федерации от 29.12.2011 № 1197) копия справки, подтверждающей факт установления инвалидности застрахованному лицу, выданной федеральным учреждением медико-социальной экспертизы; (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 12.09.2008 № 674) копия свидетельства о болезни застрахованного лица либо другие военно-медицинские (медицинские) документы, подтверждающие нарушение здоровья;
раздел 4 Перечня, утв. ПП РФ № 855, п. 4

То есть от вас требуется: заявление о выплате, копия паспорта, справка МСЭ об установлении инвалидности и военно-медицинские документы (заключение ВВК/свидетельство о болезни). Всё это у вас на руках. Заявление подаётся в воинскую часть, военный комиссариат (или страховую организацию), которые направляют документы страховщику.

При просрочке страховой выплаты действует специальная неустойка 1% в день (приведена выше, > Выплата страховых сумм производится страховщиком в 15-дневный срок со дня получения документов, необходимых для принятия решения об указанной выплате. При рассмотрении в судебном порядке спора, в котором устанавливаются выгодоприобретатели в связи с гибелью (смертью) застрахованного лица, срок выплаты страховых сумм исчисляется со дня получения страховщиком вступившего в законную силу решения суда по такому спору и документов, необходимых для принятия решения о выплате страховых сумм. В случае необоснованной задержки страховщиком выплаты страховых сумм страховщик из собственных средств выплачивает выгодоприобретателю неустойку в размере 1 процента страховой суммы за каждый день просрочки.

ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ, п. 4). При задержке прочих причитающихся денежных сумм (пособия при увольнении) применяется общее правило:

В случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором. (В редакции Федерального закона от 03.07.2016 № 315-ФЗ) 2. Если убытки, причиненные кредитору неправомерным пользованием его денежными средствами, превышают сумму процентов, причитающуюся ему на основании пункта 1 настоящей статьи, он вправе требовать от должника возмещения убытков в части, превышающей эту сумму. 3. Проценты за пользование чужими средствами взимаются по день уплаты суммы этих средств кредитору, если законом, иными правовыми актами или договором не установлен для начисления процентов более короткий срок. 4. В случае, когда соглашением сторон предусмотрена неустойка за неисполнение или ненадлежащее исполнение денежного обязательства, предусмотренные настоящей статьей проценты не подлежат взысканию, если иное не предусмотрено законом или договором. (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 08.03.2015 № 42-ФЗ) 5. Начисление процентов на проценты (сложные проценты) не допускается, если иное не установлено законом. По обязательствам, исполняемым при осуществлении сторонами предпринимательской деятельности, применение сложных процентов не допускается, если иное не предусмотрено законом или договором.
ст. 395 ГК РФ, п. 1

Если военкомат откажет в выплатах со ссылкой на «общее заболевание», отказ подлежит обжалованию в суд; при этом в силу прямого указания закона обязанность доказывать отсутствие связи заболевания с исполнением обязанностей лежит на ВВК, а её заключение может быть обжаловано в суд (см. > Инвалиды из числа лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, в зависимости от причины инвалидности подразделяются на следующие категории: а) инвалиды вследствие военной травмы - лица, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при защите Родины, в том числе полученных в связи с пребыванием на фронте, прохождением службы за границей в государствах, где велись боевые действия, или при исполнении иных обязанностей военной службы (служебных обязанностей). К инвалидам вследствие военной травмы относятся также бывшие военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных во время их пребывания в плену (при соблюдении условия, предусмотренного частью первой статьи 18 настоящего Закона) либо во время пребывания в действующей армии в качестве воспитанников и юнг; б) инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), - лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей). Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей) лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд.

ст. 21 Закона РФ № 4468-1) — это ваша дополнительная процессуальная опора при оспаривании.

Вывод: для получения страховой выплаты подайте в военкомат (воинскую часть) заявление с паспортом, справкой МСЭ и заключением ВВК; при отказе или задержке — взыскивайте неустойку (по страховке 1%/день) и проценты по ст. 395 ГК РФ, при необходимости обжалуя и отказ военкомата, и само заключение ВВК в суде.

Вам положены страховая выплата 1 500 000 рублей, единовременное пособие при увольнении (2 или 7 окладов) и пенсия по инвалидности по категории «заболевание, полученное в период военной службы». Формулировка ВВК «общее заболевание» лишает вас только «травматических» выплат (повышенное пособие 1–2 млн руб. и ежемесячная компенсация 14 000 руб.), но не отменяет основные выплаты.


Страховая выплата по обязательному государственному страхованию

Положена в размере 1 500 000 рублей (с учётом индексации на день выплаты) — при условии, что инвалидность установлена в период службы либо до истечения одного года после увольнения (абз. 5 п. 1 ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ).

Для страховой выплаты не требуется связь заболевания с исполнением обязанностей военной службы. Достаточно того, что заболевание получено в период военной службы — а это прямо указано в вашем заключении ВВК. Размер для I группы — 1 500 000 руб. (абз. 4–7 п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ).

Страховщик обязан выплатить сумму в 15-дневный срок со дня получения документов. При необоснованной задержке — неустойка 1% страховой суммы за каждый день просрочки (п. 4 ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ).

Отказ военкомата со ссылкой на «общее заболевание» в отношении страховой выплаты неправомерен.


Единовременное пособие при увольнении

Положено независимо от причины увольнения и формулировки ВВК (п. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ):

  • 2 оклада денежного содержания — при общей выслуге менее 20 лет;
  • 7 окладов денежного содержания — при выслуге 20 лет и более.

Увольнение по состоянию здоровья (категория «Д») не входит в перечень оснований, при которых пособие не выплачивается.

Не положено только повышенное пособие в размере 1 000 000 / 2 000 000 руб., предусмотренное ч. 8 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ, — оно привязано исключительно к увольнению вследствие военной травмы. В вашем случае формулировка ВВК «не связано с исполнением обязанностей» исключает эту выплату.


Пенсия по инвалидности

Положена как инвалиду вследствие заболевания, полученного в период военной службы (категория «б» по ст. 21 Закона РФ № 4468-1).

Право на пенсию возникает, если инвалидность наступила в период службы, в течение трёх месяцев после увольнения либо позднее — но вследствие заболевания, полученного в период службы (ст. 19 Закона РФ № 4468-1). Ваше заключение ВВК прямо подтверждает эту причинную связь.

Размер пенсии для I группы — 250% расчётного размера пенсии (п. «б» ст. 23 Закона РФ № 4468-1). Это меньше, чем 300% при военной травме, но это самостоятельная категория пенсионного обеспечения, и отказ в её назначении со ссылкой на «общее заболевание» неправомерен.


Что не положено

  • Повышенное единовременное пособие 1 000 000 / 2 000 000 руб. (ч. 8 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ) — только при военной травме.
  • Ежемесячная денежная компенсация 14 000 руб. для I группы (ч. 13 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ) — только при военной травме.

В этой части позиция военкомата верна, но она не отменяет страховую выплату, базовое пособие при увольнении и пенсию по инвалидности.


Пошаговые действия

  1. Подайте заявление на страховую выплату в воинскую часть, военный комиссариат по месту жительства или непосредственно страховщику. Приложите: заявление, копию паспорта, копию справки МСЭ об установлении инвалидности, копию свидетельства о болезни / заключения ВВК (раздел 4 Перечня, утв. ПП РФ № 855, п. 4). Срок выплаты — 15 дней со дня получения документов страховщиком.

  2. Обратитесь за назначением пенсии по инвалидности через военный комиссариат (по линии пенсионного обеспечения военнослужащих) или СФР. Представьте заключение ВВК, справку МСЭ, документы об увольнении.

  3. Проверьте выплату единовременного пособия при увольнении (2 или 7 окладов) — оно должно быть выплачено при расчёте при увольнении. Если не выплачено — подайте письменное заявление в воинскую часть (или военкомат, если часть расформирована).

  4. При отказе или задержке — требуйте письменный отказ, затем обращайтесь в суд по месту жительства. При просрочке страховой выплаты взыскивается неустойка 1% в день (п. 4 ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ), при просрочке иных сумм — проценты по ключевой ставке Банка России (п. 1 ст. 395 ГК РФ).