Иконка поиска
Логотип Все адвокаты

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Проверьте в заключении ВВК формулировку причинной связи заболевания — она определяет право на выплаты.
  2. 2
    Если установление инвалидности в течение года после увольнения: Обратитесь к страховщику за страховой выплатой при установлении инвалидности в течение года после увольнения.
  3. 3
    Если установление инвалидности: Подайте заявление в военный комиссариат о назначении пенсии по инвалидности при её установлении.descriptionЗаявление в военкомат о назначении пенсии по инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы, но не связанного с исполнением обязанност (свободная форма)
  4. 4
    Если в заключении ВВК указано «заболевание не связано с прохождением военной службы»: Обжалуйте заключение ВВК в суд, если указано «заболевание не связано с прохождением военной службы».

Документы и доказательства

  • Заключение ВВК с формулировкой причинной связи заболевания (ключевой документ).
  • Выписка из приказа об увольнении по подп. «в» п. 1 ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ.
  • Справка о выслуге лет и размере окладов денежного содержания.
  • Если установление инвалидности: Справка об инвалидности (при её установлении) и ИПРА.
  • Документы о заболеваниях: медкарта, выписки, результаты обследований.
  • Если установление инвалидности: Заявление страховщику и пенсионному органу с приложением заключения ВВК.

  • Срочно: первые шаги

    • Проверьте в заключении ВВК формулировку причинной связи: должно быть указано «заболевание получено в период военной службы».
    • Если ВВК указала «не связано с прохождением военной службы» — обжалуйте заключение в суд, не пропустив срок.
    • При наличии оснований обратитесь за установлением инвалидности в учреждение медико-социальной экспертизы по месту жительства.
    • Сохраните все медицинские документы и заключение ВВК — они понадобятся для страховых выплат и пенсии.

  • Денежные требования

    • Требуйте единовременное пособие при увольнении: 2 оклада денежного содержания при выслуге менее 20 лет, 7 окладов — при 20 лет и более.
    • Если установление инвалидности: При установлении инвалидности требуйте страховую сумму: I группа — 1 500 000 руб., II — 1 000 000 руб., III — 500 000 руб.
    • При задержке страховой выплаты свыше 15 дней требуйте неустойку 1% страховой суммы за каждый день просрочки.
    • Проверьте формулировку ВВК: при указании «заболевание получено в период военной службы» сохраняете право на выплаты по здоровью.

  • Сроки и риски

    • Проверьте формулировку причинной связи в заключении ВВК: «не связано со службой» лишает выплат.
    • Инвалидность оформите до истечения одного года после увольнения — иначе страховой случай утрачивается.
    • Пенсию по инвалидности оформляйте не позднее трёх месяцев после увольнения.
    • Заключение ВВК «не связано со службой» обжалуйте в суд — бремя доказывания отсутствия связи лежит на ВВК.
    • Повышенное пособие по военной травме не положено — не заявляйте его как основное требование.

  • Когда нужен адвокат

    • Если в заключении ВВК указано «заболевание не связано с прохождением военной службы»: ВВК указала «заболевание не связано с прохождением военной службы» — без адвоката не оспорить.
    • Если отказ в единовременном пособии или страховой выплате: Отказ в единовременном пособии или страховой выплате — спор с воинской частью или страховщиком.
    • Если необходимость обжалования заключения ВВК в суд: Нужно обжаловать заключение ВВК в суд — требуется подготовка административного иска.
    • Если заболевания препятствуют оформлению инвалидности: Инвалидность не установлена, а заболевания препятствуют её оформлению — нужна помощь.
    • Если задержка страховщиком выплаты: Страховщик задерживает выплату — взыскание неустойки 1% за каждый день просрочки.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Клиент — военнослужащий, призванный по мобилизации, проходивший военную службу и уволенный с военной службы по основанию, предусмотренному подп. «в» п. 1 ст. 51 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ, — в связи с признанием военно-врачебной комиссией не годным к военной службе (категория «Д»). Причиной увольнения явились заболевания: алиментарное ожирение 4 степени, сахарный диабет 2 типа с незначительным нарушением функции, гепатоз без нарушения функции. Увольнение по категории «Д» является обязательным и правомерным основанием прекращения военной службы, не зависящим от вида службы (по призыву, по контракту или по мобилизации).

Юридически определяющее значение для объёма выплат имеет не перечень диагнозов, а формулировка причинной связи заболевания, указанная в заключении ВВК. Если причинная связь определена как «заболевание получено в период военной службы» (в том числе при отсутствии связи с исполнением обязанностей военной службы), у клиента возникает право на выплаты, обусловленные заболеванием, полученным в период службы. Если ВВК указала «заболевание не связано с прохождением военной службы», выплаты по служебно-обусловленным основаниям не положены, а такое заключение подлежит оспариванию, поскольку обязанность аргументировать отсутствие связи заболевания со службой возложена на ВВК.

Клиент уволен по состоянию здоровья, а не вследствие военной травмы (увечья, ранения, травмы, контузии), поэтому повышенное единовременное пособие, предусмотренное ч. 12 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 № 306-ФЗ, к нему не применяется.

Правомерность увольнения по категории «Д» и юридическое значение формулировки причинной связи

Увольнение по состоянию здоровья — одно из «обязательных» (не зависящих от воли военнослужащего или командования) оснований, прямо предусмотренных законом о воинской обязанности:

в) по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе , за исключением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, указанного в пункте 2 1 статьи 36 настоящего Федерального закона, изъявившего желание продолжить военную службу на воинской должности, которая может замещаться указанным военнослужащим ; (В редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 315-ФЗ) г) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, за исключением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, указанного в пункте 2 1 статьи 36 настоящего Федерального закона, изъявившего желание продолжить военную службу на воинской должности, которая может замещаться указанным военнослужащим ; (В редакции федеральных законов от 28.06.2002 № 75-ФЗ, от 30.12.2002 № 186-ФЗ, от 14.07.2022 № 315-ФЗ) г 1 ) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; (Дополнение подпунктом - Федеральный закон от 14.07.2022 № 315-ФЗ) д) в связи с лишением его воинского звания;
— подп. «в» п. 1 ст. 51 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ

Это основание действует и в отношении мобилизованных: признание военно-врачебной комиссией не годным (категория «Д») влечёт прекращение службы независимо от того, по призыву, по контракту или по мобилизации она проходилась, поскольку категория «Д» исключает дальнейшее прохождение службы. Ваша формулировка диагноза (сахарный диабет 2 типа с незначительным нарушением функции, ожирение 4 ст., гепатоз) — это основания для категории годности по Расписанию болезней (ПП РФ № 565), но для выплат решающее значение имеет не сам набор диагнозов, а формулировка причинной связи, которую ВВК указала в заключении.

Смысл этой формулировки раскрыт в пенсионном законе, который выделяет две категории:

б) инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), - лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей). Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей) лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд. (В редакции Федерального закона от 03.12.2007 № 319-ФЗ) (Статья в редакции Федерального закона от 28.11.1995 № 186-ФЗ)
— подп. «б» ст. 21 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1

То есть всё сводится к тому, сформулировала ли ВВК причинную связь как «военная травма» либо «заболевание получено в период военной службы» (в том числе «заболевание получено в период службы, но не связано с исполнением обязанностей военной службы») — либо как «заболевание не связано с прохождением военной службы». При этом обязанность обосновать отсутствие связи заболевания со службой лежит на самой ВВК, а её заключение может быть обжаловано в суд.

Вывод. Ваше увольнение по подп. «в» п. 1 ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ правомерно и является «льготным» основанием, дающим доступ к большинству описываемых ниже выплат — при условии, что в заключении ВВК причинная связь заболевания сформирована в пользу связи со службой (любая формулировка, кроме «не связано с прохождением военной службы»). Если в заключении указано «не связано со службой» — выплаты по здоровью, обусловленные именно служебной причиной, не положены, и такой вывод ВВК следует оспаривать (независимая военно-врачебная экспертиза, вышестоящая ВВК, суд).

Единовременное пособие при увольнении по состоянию здоровья

Закон о денежном довольствии военнослужащих (ФЗ № 306-ФЗ) различает два режима — для службы по контракту и для службы по призыву:

Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.
— ч. 3 ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 № 306-ФЗ

  1. Военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, при увольнении с военной службы (за исключением увольнения в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы, в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться) выплачивается единовременное пособие в размере одного оклада по воинской должности, а указанному лицу из числа детей-сирот или детей, оставшихся без попечения родителей, - в размере пяти окладов по воинской должности.
    — ч. 6 ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 № 306-ФЗ

Ключевой вопрос для мобилизованного: к какой категории вас приравняли. Мобилизованные формально не являются ни «контрактниками», ни «по призыву», однако судебная и правоприменительная практика, сложившаяся при частичной мобилизации (Указ № 647), исходит из того, что по объёму денежного довольствия и социальных гарантий мобилизованный солдат/сержант приравнивается к военнослужащему по контракту на соответствующей должности. Поэтому вам полагается единовременное пособие при увольнении по ч. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ: при общей продолжительности военной службы менее 20 лет — два оклада денежного содержания, при 20 лет и более — семь окладов.

Ваше основание увольнения (состояние здоровья, категория «Д») не входит в перечень «штрафных» оснований, при которых пособие по ч. 3 не выплачивается:

  1. Единовременное пособие, указанное в части 3 настоящей статьи, не выплачивается военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, при увольнении его с военной службы: 1) в связи с лишением военнослужащего воинского звания; 2) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы; 3) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно; 4) в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться; (В редакции Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) 5) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока; 6) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, федеральную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы , органы принудительного исполнения Российской Федерации или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений; (В редакции федеральных законов от 03.07.2016 № 305-ФЗ, от 01.10.2019 № 328-ФЗ) 7) в связи с невыполнением условий контракта; 8) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска;
    — ч. 4 ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 № 306-ФЗ

Этот перечень исчерпывающий, и увольнение по состоянию здоровья в нём отсутствует, а значит, право на пособие сохраняется.

Отдельно закон предусматривает повышенное единовременное пособие, но только при увольнении именно «вследствие военной травмы»:

  1. При увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы, или при прекращении контракта о пребывании в добровольческом формировании с гражданином, пребывающим в добровольческом формировании, в связи с признанием его не годным к пребыванию в добровольческом формировании вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, или при отчислении с военных сборов гражданина, призванного на военные сборы, в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы выплачивается единовременное пособие в ра
    — ч. 12 ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 № 306-ФЗ

Поскольку в вашем случае речь идёт о заболевании (диабет, ожирение, гепатоз), а не об увечье/ранении/травме, полученном при исполнении обязанностей военной службы, повышенное пособие в связи с «военной травмой» (а равно выплаты, привязанные к гибели/смерти вследствие военной травмы — ч. 8) к вам не применяются при отсутствии соответствующих отметок в заключении ВВК.

Вывод. Вам положено единовременное пособие при увольнении по состоянию здоровья в размере двух окладов денежного содержания (менее 20 лет выслуги) или семи окладов (20 лет и более), выплачиваемое воинской частью при исключении из списков личного состава. Повышенное пособие по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ полагается только при увольнении вследствие военной травмы — при диагнозах-заболеваниях без такой формулировки оно не выплачивается.

Страховые суммы по обязательному государственному страхованию (ФЗ № 52-ФЗ)

Страховой случай «увольнение по призыву вследствие заболевания, полученного в период службы» сформулирован в ст. 4 и ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ:

в случае увольнения военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с военной службы, отчисления гражданина, призванного на военные сборы на воинскую должность, для которой штатом воинской части предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно, с военных сборов в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе или ограниченно годными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы или военных сборов, - 50 000 рублей.
— абз. 8 п. 2 ст. 5 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ

установление застрахованному лицу инвалидности до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы, военных сборов;
— абз. 5 п. 1 ст. 4 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ

в случае установления застрахованному лицу инвалидности в период прохождения военной службы, службы или военных сборов либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы или военных сборов: инвалиду I группы - 1 500 000 рублей; инвалиду II группы - 1 000 000 рублей; инвалиду III группы - 500 000 рублей;
— абз. 4–7 п. 2 ст. 5 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ

Важный нюанс: абзац о страховой выплате в 50 000 руб. за само увольнение сформулирован применительно к военнослужащему, проходящему службу по призыву. Мобилизованный по статусу не относится к призывникам, поэтому данная выплата в 50 000 руб. напрямую к вам, скорее, неприменима, если в документах не зафиксировано иное (например, если вы призывались в порядке призыва, а не мобилизации). Если же вы проходили службу в порядке призыва — эта сумма полагается.

Главный для вас страховой случай — установление инвалидности. Если вследствие указанных заболеваний, полученных в период военной службы, вам установлена группа инвалидности (в период службы либо в течение одного года после увольнения), вы вправе получить страховую сумму:

в случае установления застрахованному лицу инвалидности в период прохождения военной службы, службы или военных сборов либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы или военных сборов: инвалиду I группы - 1 500 000 рублей; инвалиду II группы - 1 000 000 рублей; инвалиду III группы - 500 000 рублей;
— абз. 4–7 п. 2 ст. 5 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ

Размеры: I группа — 1 500 000 руб., II группа — 1 000 000 руб., III группа — 500 000 руб. (суммы ежегодно индексируются).

Порядок и срок выплаты:

Выплата страховых сумм производится страховщиком в 15-дневный срок со дня получения документов, необходимых для принятия решения об указанной выплате. При рассмотрении в судебном порядке спора, в котором устанавливаются выгодоприобретатели в связи с гибелью (смертью) застрахованного лица, срок выплаты страховых сумм исчисляется со дня получения страховщиком вступившего в законную силу решения суда по такому спору и документов, необходимых для принятия решения о выплате страховых сумм. В случае необоснованной задержки страховщиком выплаты страховых сумм страховщик из собственных средств выплачивает выгодоприобретателю неустойку в размере 1 процента страховой суммы за каждый день просрочки.
— п. 4 ст. 11 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ

Обращаться за страховой суммой нужно в страховую компанию, с которой Минобороны заключило договор обязательного государственного страхования (через воинскую часть, где вы служили). Отказ страховщика по мотиву «заболевание не связано со службой» при наличии заключения ВВК о связи со службой — незаконен и обжалуется в суд.

Вывод. Страховую выплату 50 000 руб. за само увольнение вы можете получить, только если проходили службу по призыву (не по мобилизации/контракту). Независимо от этого, при установлении инвалидности вследствие заболевания, полученного в период службы, вам положена страховая сумма по группе инвалидности (1,5 млн / 1 млн / 500 тыс. руб.). Если инвалидность на данный момент не установлена — следует пройти МСЭ и в пределах года после увольнения зафиксировать причинную связь с заболеванием, полученным в период службы.

Пенсия по инвалидности по Закону РФ № 4468-1

Право на пенсию по инвалидности у военнослужащих возникает по ст. 19 Закона № 4468-1:

Право на пенсию по инвалидности имеют лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, ставшие инвалидами, если инвалидность наступила в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы.
— ст. 19 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1

Для вашей ситуации (заболевание, а не ранение) применяется категория «инвалид вследствие заболевания, полученного в период военной службы»:

б) инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы (службы), - лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей). Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей) лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд. (В редакции Федерального закона от 03.12.2007 № 319-ФЗ) (Статья в редакции Федерального закона от 28.11.1995 № 186-ФЗ)
— подп. «б» ст. 21 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1

Размер пенсии по этой категории:

б) инвалидам вследствие заболевания, полученного в период военной службы, I и II групп - 75 процентов, III группы - 40 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона. (В редакции Федерального закона от 04.11.2014 № 342-ФЗ)
— подп. «б» ст. 22 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1

То есть при установлении инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы, пенсия по инвалидности составит: I и II группы — 75%, III группа — 40% соответствующих сумм денежного довольствия (определяемых по ст. 43 Закона № 4468-1).

За назначением пенсии по инвалидности обращаются в пенсионный орган федерального органа, в котором проходилась служба (для Минобороны — в военный комиссариат по месту жительства после увольнения). Пенсия назначается независимо от продолжительности выслуги.

Вывод. При установлении инвалидности вследствие заболевания, полученного в период военной службы, вам положена пенсия по инвалидности по Закону № 4468-1 (75% — для I/II группы, 40% — для III группы денежного довольствия). Это отдельная, самостоятельная выплата, не зависящая от получения страховой суммы по ФЗ № 52-ФЗ и пособия по ФЗ № 306-ФЗ.

Накопительно-ипотечная система (НИС) и дополнительные выплаты — ветка в зависимости от статуса

Право на использование накоплений НИС возникает в том числе при увольнении по состоянию здоровья с признанием не годным (категория «Д»):

исключение участника накопительно-ипотечной системы из списков личного состава воинской части в связи с его гибелью или смертью, признанием его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявлением его умершим; 4) увольнение военнослужащего по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе. (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 04.12.2007 № 324-ФЗ) 2. В случае, если у участника возникло основание, указанное в пункте 1 части 1 настоящей статьи, участник имеет право получать накопления для жилищного обеспечения в период прохождения военной службы по контракту, но не более одного раза в год. (Дополнение частью - Федеральный закон от 04.11.2022 № 422-ФЗ)
— п. 1 ч. 1 ст. 10 ФЗ от 20.08.2004 № 117-ФЗ

Это основание (п. 4 ч. 1 ст. 10 ФЗ № 117-ФЗ) не требует ни 10, ни 20 лет выслуги — оно самодостаточно. Однако оно применимо только к участникам НИС, то есть военнослужащим, включённым в соответствующий реестр. Мобилизованные, как правило, не включаются в НИС автоматически (участниками НИС становятся определённые категории контрактников по факту включения в реестр). Поэтому, если вы не являлись участником НИС, накопления на именном накопительном счёте вам не полагаются; если являлись (например, до мобилизации служили по контракту и были включены в реестр) — право на использование накоплений при увольнении по категории «Д» у вас возникло.

Дополнительно следует проверить два смежных пласта:

  1. Ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) — если вам установлена инвалидность, вы вправе на ЕДВ как инвалид (по ФЗ № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов»), а если присвоен статус ветерана боевых действий (что для участников СВО по мобилизации оформляется по ФЗ № 5-ФЗ «О ветеранах») — на ЕДВ как ветеран боевых действий (ст. 23.1 ФЗ № 5-ФЗ). Эти выплаты назначаются через Социальный фонд России (СФР) с приложением документов об инвалидности и/или удостоверения ветерана боевых действий.

  2. Региональные выплаты — помимо федеральных, субъекты РФ устанавливают собственные единовременные выплаты участникам СВО, уволенным по состоянию здоровья. Перечень и размер зависят от региона, поэтому за ними следует обращаться в орган соцзащиты по месту жительства.

Вывод. Право на использование накоплений НИС при увольнении по категории «Д» существует только для участников НИС (как правило — бывших/действующих контрактников); для «чистого» мобилизованного, не включавшегося в реестр, накоплений нет. Независимо от этого, при установлении инвалидности и/или получении статуса ветерана боевых действий вам полагается ЕДВ через СФР, а при наличии региональных программ — единовременные выплаты субъекта РФ.

Вам положены единовременное пособие при увольнении по состоянию здоровья (2 или 7 окладов денежного содержания), а при установлении инвалидности — страховая выплата по группе (до 1 500 000 руб.) и пенсия по инвалидности по Закону РФ № 4468-1. Ключевое значение имеет формулировка причинной связи заболевания в заключении ВВК: если указано, что заболевание получено в период военной службы (любая формулировка, кроме «не связано с прохождением военной службы»), вы сохраняете право на основные выплаты.

1. Единовременное пособие при увольнении по состоянию здоровья

Право на единовременное пособие по ч. 3 ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 № 306-ФЗ для мобилизованного основано на правоприменительной практике приравнивания мобилизованных к военнослужащим по контракту по объёму социальных гарантий. Сама ч. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ адресована военнослужащим по контракту, поэтому применимость этой нормы к мобилизованным требует подтверждения — окончательно вопрос решается с учётом сложившейся практики и разъяснений. При подтверждении такого приравнивания размер пособия составляет:

  • 2 оклада денежного содержания — при общей продолжительности военной службы менее 20 лет;
  • 7 окладов денежного содержания — при выслуге 20 лет и более.

Увольнение по подп. «в» п. 1 ст. 51 ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ (признание ВВК не годным к военной службе, категория «Д») не входит в перечень «штрафных» оснований, при которых пособие не выплачивается (ч. 4 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ), поэтому право на выплату сохраняется.

Повышенное пособие по ч. 12 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ (при увольнении вследствие военной травмы) к вам не применяется, поскольку речь идёт о заболеваниях (диабет, ожирение, гепатоз), а не об увечье/ранении/травме, полученных при исполнении обязанностей военной службы.

2. Страховые выплаты по обязательному государственному страхованию (ФЗ № 52-ФЗ)

Страховая выплата 50 000 руб. за само увольнение (абз. 8 п. 2 ст. 5 ФЗ от 28.03.1998 № 52-ФЗ) предусмотрена только для военнослужащих, проходивших службу по призыву. Поскольку вы были мобилизованы, эта выплата к вам напрямую не применяется.

Основной страховой случай для вас — установление инвалидности. Если вследствие заболеваний, полученных в период военной службы, вам установлена инвалидность (в период службы либо в течение одного года после увольнения), вы вправе получить страховую сумму (абз. 4–7 п. 2 ст. 5 ФЗ № 52-ФЗ):

  • I группа — 1 500 000 руб.;
  • II группа — 1 000 000 руб.;
  • III группа — 500 000 руб.

Суммы ежегодно индексируются. Выплата производится страховщиком в 15-дневный срок со дня получения документов; при необоснованной задержке начисляется неустойка 1% страховой суммы за каждый день просрочки (п. 4 ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ).

3. Пенсия по инвалидности по Закону РФ № 4468-1

Право на пенсию по инвалидности возникает по ст. 19 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1, если инвалидность наступила:

  • в период прохождения службы;
  • не позднее трёх месяцев после увольнения;
  • позднее этого срока, но вследствие заболевания, полученного в период службы.

При формулировке «заболевание получено в период военной службы» вы относитесь к категории «инвалид вследствие заболевания, полученного в период военной службы» (подп. «б» ст. 21 Закона РФ № 4468-1). Размер пенсии (подп. «б» ст. 22 Закона РФ № 4468-1):

  • I и II группы — 75% соответствующих сумм денежного довольствия;
  • III группа — 40% соответствующих сумм денежного довольствия.

4. Значение формулировки причинной связи в заключении ВВК

Если в заключении ВВК указано, что заболевание не связано с прохождением военной службы, выплаты, обусловленные служебной причиной, не положены. Однако обязанность обосновать отсутствие связи заболевания со службой лежит на самой ВВК (подп. «б» ст. 21 Закона РФ № 4468-1), и такое заключение может быть обжаловано в суд.

Пошаговые действия

  1. Получите на руки заключение ВВК и проверьте формулировку причинной связи заболевания. Если указано «не связано с прохождением военной службы» — готовьтесь к обжалованию (независимая военно-врачебная экспертиза, вышестоящая ВВК, суд).

  2. Обратитесь в воинскую часть (по месту исключения из списков личного состава) за выплатой единовременного пособия по ч. 3 ст. 3 ФЗ № 306-ФЗ. Подайте рапорт (заявление) с приложением копии заключения ВВК и приказа об увольнении.

  3. Пройдите медико-социальную экспертизу (МСЭ) для установления группы инвалидности. Это необходимо сделать в пределах одного года после увольнения, чтобы сохранить право на страховую выплату по ФЗ № 52-ФЗ (абз. 5 п. 1 ст. 4 ФЗ № 52-ФЗ).

  4. При установлении инвалидности подайте заявление о страховой выплате в страховую компанию, с которой Минобороны заключило договор обязательного государственного страхования (через воинскую часть). Приложите заключение ВВК, справку МСЭ об инвалидности с указанием причины, документы об увольнении.

  5. Одновременно обратитесь за пенсией по инвалидности в пенсионный орган по месту жительства (военный комиссариат или территориальный орган СФР — в зависимости от порядка, установленного для военнослужащих) на основании ст. 19 Закона РФ № 4468-1.

  6. При отказе в любой из выплат (воинская часть, страховщик, пенсионный орган) — получите письменный отказ и обжалуйте его в суд. При задержке страховой выплаты требуйте неустойку 1% страховой суммы за каждый день просрочки (п. 4 ст. 11 ФЗ № 52-ФЗ).