Как написать рапорт на увольнение из-за гибели родного брата на СВО при наличии 4 несовершеннолетних детей

Отпуск по личным обстоятельствам в связи с гибелью родного брата

Гибель (смерть) родного брата прямо названа в законе основанием для предоставления военнослужащему, проходящему службу по контракту, отпуска по личным обстоятельствам на срок до 10 суток.

Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае: а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий
— п. 11 ст. 31 Положения о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ № 1237

Это же правило закреплено на уровне федерального закона:

Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях: тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий
— п. 10 ст. 11 ФЗ «О статусе военнослужащих»

Что это означает для вашей ситуации: 28.05.2024 погиб ваш родной брат при исполнении воинского долга — это безусловное основание для отпуска по личным обстоятельствам. Отпуск предоставляется именно по рапорту, на основании приказа командира воинской части, и не засчитывается в счёт основного отпуска (отпуск по личным обстоятельствам относится к дополнительным, п. 15 ст. 31 Положения). Обстоятельства, по которым предоставляется такой отпуск, должны быть документально подтверждены — в вашем случае это извещение о гибели (смерти) военнослужащего и документы, подтверждающие родство (свидетельство о рождении, где указаны общие родители).

Продолжительность отпуска увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно — это прямо предусмотрено п. 11 ст. 31 Положения. Важный практический момент: отпуск по личным обстоятельствам предоставляется по письменному рапорту командиру воинской части, в котором нужно указать: кому адресован рапорт (командиру своей части по званию и фамилии), от кого (ваши звание, должность, ФИО), просьбу о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам на срок до 10 суток в связи со смертью (гибелью) родного брата, дату гибели, место, куда необходим выезд, и перечень прилагаемых подтверждающих документов.

Вывод: в связи с гибелью родного брата вы имеете безусловное право на отпуск по личным обстоятельствам до 10 суток (плюс время на дорогу), и именно о предоставлении такого отпуска следует просить в рапорте. Это единственная мера, которую даёт непосредственно факт гибели брата.

Является ли гибель брата основанием для досрочного увольнения

Гибель (смерть) родного брата сама по себе не входит в перечень оснований досрочного увольнения с военной службы по семейным обстоятельствам. Полный перечень таких оснований:

Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы: а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта; б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе , за исключением военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно ; (В редакции федеральных законов от 28.06.2002 № 75-ФЗ, от 14.07.2022 № 315-ФЗ) в) по семейным обстоятельствам: в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи; в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность; в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан; (В редакции федеральных законов от 01.12.2004 № 149-ФЗ; от 06.07.2006 № 104-ФЗ) в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка; (В редакции Федерального закона от 30.12.2012 № 288-ФЗ) в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата
— п. 3 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»

Как видно, из «братских» обстоятельств закон предусматривает только два случая, и они не связаны с гибелью брата, а касаются: (1) необходимости постоянного ухода за родным братом, нуждающимся по заключению МСЭ в постоянном постороннем уходе (при этом брат должен быть жив), и (2) обязанностей опекуна/попечителя несовершеннолетнего родного брата. Погибший брат не нуждается в уходе, а опекунство над ним невозможно — следовательно, гибель брата основанием для вашего увольнения не является.

Что касается четырёх несовершеннолетних детей — они дают право на увольнение по семейным обстоятельствам только в одном случае: если вы воспитываете ребёнка до 18 лет без матери (абз. 5 пп. «в» п. 3 ст. 51). Само по себе наличие детей (даже четверых) при живой, проживающей с детьми матери, права на увольнение по этому основанию не даёт — этот вывод также следует из цитированного перечня.

Кроме того, в период частичной мобилизации действуют ограничения на досрочное увольнение контрактников (Указ Президента РФ № 647 от 21.09.2022): военнослужащие, заключившие контракт в период мобилизации, подлежат досрочному увольнению только по ограниченному кругу оснований (возраст, негодность по состоянию здоровья, приговор суда), а также действует п. 12 ст. 51 ФЗ-53, по которому мобилизованные и граждане, заключившие контракт в этот период, увольняются только по основаниям подп. «а», «в» и «е» п. 1 ст. 51 (возраст, негодность по ВВК, приговор о лишении свободы).

Вывод: гибель брата не даёт права на досрочное увольнение — по этому факту вы можете рассчитывать только на отпуск по личным обстоятельствам (см. предыдущий вопрос). Увольнение по семейным обстоятельствам возможно лишь при наличии иных оснований (одинокое воспитание ребёнка до 18 лет без матери, уход за нуждающимся по заключению МСЭ родственником или членом семьи) и с учётом ограничений, действующих в период мобилизации, либо через признание ВВК негодным к военной службе.

Выплаты родному брату как члену семьи погибшего

Как брат погибшего военнослужащего вы не входите в категорию «членов семьи», которым выплачиваются единовременное пособие при гибели (3 млн руб.) и ежемесячная денежная компенсация. Перечень этих лиц закрытый:

Членами семьи военнослужащего, гражданина, призванного на военные сборы, гражданина, пребывавшего в добровольческом формировании, или инвалида вследствие военной травмы, гражданина, ставшего инвалидом вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании , имеющими право на получение единовременного пособия, предусмотренного частью 8 настоящей статьи, и ежемесячной денежной компенсации, установленной частями 9 и 10 настоящей статьи, независимо от нахождения на иждивении погибшего (умершего, пропавшего без вести) кормильца или трудоспособности считаются: (В редакции федеральных законов от 22.10.2014 № 310-ФЗ, от 04.11.2022 № 419-ФЗ) 1) супруга (супруг), состоящая (состоящий) на день гибели (смерти, признания безвестно отсутствующим или объявления умершим) военнослужащего, гражданина, призванного на военные сборы, гражданина, пребывавшего в добровольческом формировании, или инвалида вследствие военной травмы, гражданина, ставшего инвалидом вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, в зарегистрированном браке с ним. При этом право на ежемесячную денежную компенсацию, установленную частями 9 и 10 настоящей статьи, имеет супруга (супруг), не вступившая (не вступивший) в повторный брак, достигшая возраста 50 лет (достигший возраста 55 лет) или являющаяся (являющийся) инвалидом; (В редакции федеральных законов от 22.10.2014 № 310-ФЗ, от 04.11.2014 № 342-ФЗ, от 04.11.2022 № 419-ФЗ) 2) родители военнослужащего, гражданина, призванного на военные сборы, гражданина, пребывавшего в добровольческом формировании, или инвалида вследствие военной травмы, гражданина, ставшего инвалидом вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании . При этом право на ежемесячную денежную компенсацию, установленную частями 9 и 10 настоящей статьи, имеют родители, достигшие возраста 50 и 55 лет (соответственно женщина и мужчина) или являющиеся инвалидами; (В редакции Федерального закона от 04.11.2022 № 419-ФЗ) 3) дети, не достигшие возраста 18 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, дети, достигшие возраста 18 лет и завершившие обучение по образовательным программам основного общего или среднего общего образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, на период до 1 сентября года, в котором завершено указанное обучение, а также дети, обучающиеся в образовательных организациях по очной форме обучения, - до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет; (В редакции федеральных законов от 02.07.2013 № 185-ФЗ, от 15.12.2025 № 486-ФЗ) 4) лицо, признанное фактически воспитывавшим и содержавшим военнослужащего
— ч. 11 ст. 3 ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих»

Выплата единовременного пособия в размере 3 млн руб. производится только перечисленным в этом перечне лицам:

В случае гибели (смерти) военнослужащего или гражданина, призванного на военные сборы, наступившей при исполнении обязанностей военной службы, либо его смерти, наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных при исполнении обязанностей военной службы (далее - военная травма), до истечения одного года со дня увольнения с военной службы (отчисления с военных сборов или окончания военных сборов), гибели (смерти) гражданина, пребывающего в добровольческом формировании, предусмотренном Федеральным законом от 31 мая 1996 года № 61-ФЗ "Об обороне" (далее - добровольческие формирования), наступившей при исполнении обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, либо его смерти, наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных при исполнении обязанностей по контракту о пребывании в добровольческом формировании, до истечения одного года со дня прекращения контракта о пребывании в добровольческом формировании, членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего или гражданина, проходившего военные сборы, или гражданина, пребывавшего в добровольческом формировании, выплачивается в равных долях единовременное пособие в размере 3 000 000 рублей
— ч. 8 ст. 3 ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих»

Родной брат в этот перечень не включён. Однако существует важное исключение применительно к единовременной выплате 5 млн руб., установленной Указом Президента № 98:

в случае гибели (смерти) военнослужащих, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальное звание полиции, принимавших участие в специальной военной операции, военнослужащих, выполнявших специальные задачи на территории Сирийской Арабской Республики, либо смерти указанных военнослужащих и лиц до истечения одного года со дня их увольнения с военной службы (службы), наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных ими при исполнении обязанностей военной службы (службы), членам их семей осуществляется единовременная выплата в размере 5 млн. рублей в равных долях. При этом учитывается единовременная выплата, осуществленная в соответствии с подпунктом "б" настоящего пункта. Категории членов семей определяются в соответствии с частью 12 статьи 12 Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" и частью 11 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". При отсутствии членов семей единовременная выплата осуществляется в равных долях совершеннолетним детям указанных военнослужащих и лиц либо в случае отсутствия совершеннолетних детей полнородным и неполнородным братьям и сестрам указанных военнослужащих и лиц
— подп. «а» п. 1 Указа Президента РФ № 98 от 05.03.2022

Итог по выплатам: как родной брат вы можете претендовать на единовременную выплату 5 млн руб., но только в случае отсутствия у погибшего членов семьи (супруги, детей, родителей и иных лиц по перечню ч. 11 ст. 3 ФЗ-306), а при наличии у погибшего совершеннолетних детей — только при отсутствии всех иных членов семьи и самих совершеннолетних детей. Во всех случаях, когда у погибшего есть хотя бы один член семьи из перечня (супруга, дети, родители), выплаты достаются именно им, а вы как брат права на них не имеете.

Данный вывод не влияет на ваше право на отпуск по личным обстоятельствам — оно принадлежит вам лично как военнослужащему и не зависит от того, кто получит денежные выплаты за погибшего брата.

Вывод: право на денежные выплаты в связи с гибелью брата у вас возникает только при отсутствии у погибшего членов семьи (супруги, детей, родителей) — тогда выплата 5 млн руб. по Указу № 98 распределяется в равных долях между братьями и сёстрами. Основное практическое значение для вас имеет рапорт на отпуск по личным обстоятельствам, а не обращение за выплатами.