Служу в зоне СВО, контракт подписал ещё в СИЗО, срок пошёл с даты подписания. Когда мне положен отпуск? В документах написано, что через полгода, но говорят, для осуждённых по-другому. У меня только справка об участии, контракт на руках.
НейроадвокатВоеннослужащий, заключивший контракт о прохождении военной службы в период нахождения в СИЗО (то есть до вынесения приговора или вступления его в силу), и участвующий в специальной военной операции, задается вопросом о праве на отпуск, исходя из условий, прописанных в его контракте, и слухов об ином порядке для лиц, имевших статус осуждённых. Фактически, с момента подписания контракта он стал военнослужащим, а его предыдущий статус (подозреваемый, обвиняемый, а впоследствии — осуждённый) имеет значение лишь в контексте возможности заключения такого контракта, но не для исчисления военно-служебных правоотношений после его заключения. Ключевой юридически значимый момент — он проходит военную службу по контракту в зоне СВО, имеет на руках контракт и справку об участии.
Юридически затронуты: 1) правоотношения, связанные с прохождением военной службы по контракту в период мобилизации, военного положения и военного времени; 2) специальные правила предоставления отпусков военнослужащим, участвующим в СВО; 3) вопрос о зачёте времени (срока) службы, в том числе периода нахождения в СИЗО до и после заключения контракта, для возникновения права на основной отпуск. Важным является тот факт, что сам статус «осуждённый» при заключении контракта на основании соответствующих указов и федеральных законов не создаёт отдельной категории военнослужащих со своим особым порядком отпусков — после зачисления в списки личного состава воинской части на него распространяются общие нормы военного законодательства для контрактников. Однако, существуют «особые» правила для участников СВО, которые могут вводить отсрочку или перенос отпусков (например, предоставление их только при выбытии из зоны боевых действий или по истечении определённого непрерывного периода участия). Условие в контракте «через полгода» — это, вероятно, отсылка к общему правилу предоставления основного отпуска по истечении шести месяцев непрерывной службы (для вновь принятых). Но в условиях СВО это правило может применяться с оговорками, установленными нормативными актами Министерства обороны.
Таким образом, правовой анализ ситуации сводится к установлению: является ли время нахождения в СИЗО до заключения контракта временем военной службы (скорее всего, нет, так как военная служба начинается с момента вступления контракта в силу); засчитывается ли период фактического участия в СВО и нахождения в распоряжении с момента подписания контракта в указанные шесть месяцев; и не применяются ли к нему, как к лицу, подписавшему контракт из СИЗО, какие-либо ограничения (например, невозможность выезда за пределы воинской части или территории, что фактически делает отпуск невозможным). Информация о «других правилах для осуждённых» является недостоверной либо ошибочно трактует факт заключения контракта с лицом, имеющим судимость, как основание для изменения порядка прохождения службы. На практике все военнослужащие по контракту, независимо от их прошлого статуса, находясь в зоне СВО, руководствуются едиными приказами командования об организации службы и предоставлении отдыха. Юридически значимо то, что контракт подписан, приказ о зачислении издан (предположительно), и военнослужащий выполняет задачи.
Согласно ст. 11 Федерального закона «О статусе военнослужащих», общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих по контракту ограничена нормальной продолжительностью рабочего времени, а сверхурочная работа компенсируется отдыхом. Однако эта норма регулирует лишь повседневный режим и компенсацию за переработку, а не порядок предоставления основных отпусков. В вашей ситуации контракт был подписан в СИЗО, и вас интересует именно право на отпуск через полгода службы — данная статья не содержит правил исчисления сроков для отпуска.
Статья 11. Служебное время и право на отдых 1. Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служеб
— Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», ст. 11
Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение
Служба по контракту, заключенному в СИЗО, не создает для вас особого правового режима в части отпусков — вы подчиняетесь общим нормам для военнослужащих-контрактников. Указание в контракте о праве на отпуск через полгода является отсылкой к стандартному правилу исчисления срока непрерывной службы, однако его реализация в условиях СВО зависит от внутренних приказов командования, а не от вашего прошлого статуса. При этом точный порядок расчета шестимесячного срока и момент возникновения права на основной отпуск не могут быть окончательно определены без анализа закрытых ведомственных актов Министерства обороны, регулирующих службу в зоне боевых действий.
Не имея на руках приказа о зачислении, существует риск ошибочного исчисления начала срока службы, что отодвинет право на отпуск. В условиях СВО практика предоставления отпусков может ограничиваться оперативной обстановкой, и командование вправе переносить отпуск, но не отменять его полностью. Ограничение свободы передвижения (например, невозможность покинуть зону боевых действий) не равнозначно юридическому лишению права на отпуск, однако его реализация может откладываться до вывода в пункт постоянной дислокации или иного решения командования.
