Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Вопрос
Защита прав призывников

Правомерность отказа в регистрации учредителя по подпункту 'ф' пункта 1 статьи 23 Федерального закона №129-ФЗ

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Подайте жалобу в вышестоящий регистрирующий орган, приложив приказ об увольнении и договор отчуждения доли.descriptionЖалоба в вышестоящий налоговый орган на отказ в регистрации юридического лица по подпункту «ф» пункта 1 статьи 23 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ (свободная форма)
  2. 2
    При отрицательном решении обратитесь в арбитражный суд с заявлением о признании отказа незаконным.
  3. 3
    В суде акцентируйте добросовестность действий по прекращению полномочий и участия в обществе.
  4. 4
    Подчеркните, что данные ЕГРЮЛ не отражали фактическую смену руководителя по вине общества.
  5. 5
    Привлеките адвоката по корпоративному праву для подготовки позиции и представления интересов.

Документы и доказательства

  • Приказ об увольнении с должности генерального директора.
  • Нотариально удостоверенный договор отчуждения доли обществу.
  • Если такие документы существуют и сохранились у клиента: Документы, подтверждающие передачу дел и печати новому руководителю (если были).
  • Выписка из ЕГРЮЛ по исключенному ООО на дату исключения.
  • Решение регистрирующего органа об отказе в регистрации (для обжалования).
  • Если такие документы существуют и сохранились у клиента: Документы, подтверждающие отсутствие полномочий на момент исключения (переписка, акты).

  • Срочно: первые шаги

    • Соберите приказ об увольнении и нотариальный договор отчуждения доли — это ключевые доказательства.
    • Проверьте, вносились ли в ЕГРЮЛ сведения о вас как о руководителе после вашего увольнения.
    • Запросите выписку из ЕГРЮЛ по исключенной компании для фиксации актуальных данных.
    • Зафиксируйте дату получения отказа — от нее отсчитывается срок для обжалования.
    • Обратитесь к адвокату по корпоративному праву для подготовки позиции.

  • Сроки и риски

    • Отказ формально правомерен: на дату исключения ООО вы значились директором в ЕГРЮЛ, и регистрирующий орган опирался на эти данные.
    • Трехлетний запрет на регистрацию действует с момента исключения ООО из реестра; до его истечения отказ будет повторяться.
    • Риск: без обжалования отказа вы не сможете регистрировать новое юрлицо до истечения указанного срока.
    • Риск: суд может отказать в иске, если не докажете, что регистрирующий орган знал о вашем увольнении и отчуждении доли.
    • Риск: пропуск срока на обжалование отказа в суде лишит вас возможности оспорить его в данном деле.
    • Риск: повторная подача документов без обжалования не изменит решение, пока действует запрет.

  • Чего не делать

    • Не подавайте повторно документы на регистрацию без обжалования текущего отказа.
    • Не рассчитывайте, что регистрирующий орган самостоятельно учтёт ваши фактические увольнение и отчуждение доли.
    • Не игнорируйте формальное наличие ваших данных в ЕГРЮЛ на момент исключения общества.
    • Не пропускайте срок на подачу жалобы в вышестоящий регистрирующий орган.
    • Не пытайтесь скрыть факт исключения общества или вашу роль в нём при новых регистрациях.
    • Не действуйте без документов, подтверждающих увольнение и отчуждение доли, при обжаловании.

  • Альтернативные пути

    • Подайте жалобу в вышестоящий налоговый орган, приложив документы о вашем увольнении и отчуждении доли.
    • Одновременно направьте в суд заявление об установлении юридического факта прекращения ваших полномочий.
    • Инициируйте судебный спор о признании недостоверными сведений ЕГРЮЛ о вас как о руководителе.
    • Добейтесь исключения записи о вас как о гендиректоре через иск к ликвидированному обществу.
    • Используйте решение суда как основание для повторной подачи документов на регистрацию.
    • Рассмотрите возможность привлечения юриста для ускорения процесса и сбора доказательств.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Правомерность отказа в регистрации в связи с исключением недействующего ООО

Анализ ситуации

На основании изложенных фактов, вы были учредителем (52% доли) и генеральным директором ООО. В 2021 году вы уволились с должности генерального директора по приказу и отчудили свою долю обществу по нотариально удостоверенной сделке. Однако сведения в ЕГРЮЛ о руководителе не были изменены, поскольку новый директор назначен не был. Впоследствии общество было исключено из ЕГРЮЛ как недействующее юридическое лицо.

При попытке регистрации в качестве учредителя другого юридического лица вам было отказано со ссылкой на подпункт "ф" пункта 1 статьи 23 Федерального закона №129-ФЗ, поскольку на момент исключения ООО вы формально значились в ЕГРЮЛ как лицо, имеющее право действовать от имени юридического лица.

Применимые правовые нормы

Согласно законодательству, исключение недействующего юридического лица из ЕГРЮЛ влечет правовые последствия, предусмотренные "применительно к ликвидированным юридическим лицам". >"Исключение недействующего юридического лица из единого государственного реестра юридических лиц влечет правовые последствия, предусмотренные настоящим Кодексом и другими законами применительно к ликвидированным юридическим лицам." (Источник: Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ, Статья 64.2)

Важное значение имеет принцип достоверности данных ЕГРЮЛ: >"Лицо, добросовестно полагающееся на данные единого государственного реестра юридических лиц, вправе исходить из того, что они соответствуют действительным обстоятельствам." (Источник: Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ, Статья 51)

Что касается перехода доли в уставном капитале: >"Переход доли участника общества с ограниченной ответственностью к другому лицу влечет за собой прекращение его участия в обществе." (Источник: Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ, Статья 93)

Выводы и рекомендации

  1. Правомерность отказа - Формально отказ регистрирующего органа соответствует закону, поскольку на момент исключения ООО из ЕГРЮЛ вы значились как единоличный исполнительный орган общества. Регистрирующий орган обязан руководствоваться данными ЕГРЮЛ.

  2. Фактические обстоятельства - Несмотря на то, что вы фактически уволились и отчудили долю, отсутствие своевременного внесения изменений в ЕГРЮЛ относительно смены руководителя создало правовую проблему.

  3. Возможности обжалования - Вы вправе обжаловать отказ в регистрации:

    • "Заинтересованное лицо имеет право обжаловать решение регистрирующего органа о государственной регистрации или об отказе в государственной регистрации, если, по мнению этого лица, такое решение нарушает его права." (Источник: Федеральный закон от 08.08.2001 N 129-ФЗ, Статья 25.1)

    • "Ненормативный акт государственного органа, не соответствующий закону и нарушающий гражданские права, может быть признан судом недействительным." (Источник: Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ, Статья 13)

  4. Рекомендуемые действия:

    • Подайте жалобу в вышестоящий регистрирующий орган с приложением документов, подтверждающих увольнение и отчуждение доли (приказ об увольнении, нотариально удостоверенный договор отчуждения).
    • В случае отрицательного решения вышестоящего органа обращайтесь в арбитражный суд с заявлением о признании отказа незаконным.
    • В судебном процессе акцентируйте внимание на том, что вы добросовестно совершили все необходимые действия для прекращения полномочий и участия в обществе.

Учитывая сложность ситуации и необходимость доказывания фактических обстоятельств, рекомендую обратиться за помощью к адвокату, специализирующемуся на корпоративном праве.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение