Иконка поиска

Вопрос

Двойное взыскание алиментов: работодатель удерживает 70%, а пристав арестовал зарплатный счёт

Работодатель удерживает с моей зарплаты 70% по алиментному соглашению. Кроме этого, судебный пристав возбудил исполнительное производство и наложил арест на счёт в банке, куда перечисляют оставшуюся часть зарплаты. Получается, что с меня списывают дважды: сначала на работе, а потом ещё и пристав снимает деньги со счёта. Законно ли это? Как мне защитить свои права, ведь остаётся совсем мало на жизнь?

Вопрос №65935Ответы: 1
09.05.2026
Аватар НейроадвокатаНейроадвокат
Двойное взыскание: удержание 70% зарплаты по алиментному соглашению и арест счёта судебным приставом — законно ли это и как защитить прожиточный минимум?

Анализ ситуации

Вы столкнулись с ситуацией, когда из вашей заработной платы работодатель удерживает 70% на основании нотариально удостоверенного алиментного соглашения. Оставшаяся часть (30%) перечисляется на ваш банковский счёт. Судебный пристав-исполнитель в рамках другого исполнительного производства (например, по кредитному долгу или иному обязательству, не связанному с алиментами) наложил арест на этот счёт и начал производить с него списания. В результате общий размер удержаний из заработной платы превысил 70%, а сумма, которую вы фактически получаете на руки, становится меньше прожиточного минимума. Такое двойное взыскание нарушает ваши права, и ниже объяснено, почему это незаконно и как действовать.

Применимые нормы права

1. Нотариальное алиментное соглашение — это исполнительный документ

Прямо установлено, что нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов приравнивается к исполнительному листу:

"Нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов имеет силу исполнительного листа."
(Источник: Семейный кодекс РФ, статья 100, пункт 2)

Такое соглашение является самостоятельным исполнительным документом (Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 12, часть 1, пункт 3). Поэтому удержания, производимые работодателем на его основании, считаются удержаниями по исполнительному документу.

2. Предельный размер удержаний из заработной платы по алиментам

Трудовой кодекс РФ и Закон об исполнительном производстве устанавливают особые лимиты для алиментов на несовершеннолетних детей:

"Ограничения, установленные настоящей статьёй, не распространяются на удержания из заработной платы при... взыскании алиментов на несовершеннолетних детей... Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов."
(Источник: ТК РФ, статья 138, часть 3)

"Ограничение размера удержания... не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей... В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 99, часть 3)

Более того, Семейный кодекс прямо допускает удержание алиментов по соглашению даже при превышении 50%:

"Удержание алиментов на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов может производиться и в случае, если общая сумма удержаний на основании такого соглашения и исполнительных документов превышает пятьдесят процентов заработка и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты."
(Источник: Семейный кодекс РФ, статья 110)

Таким образом, удержание 70% зарплаты по алиментному соглашению само по себе правомерно. Но именно 70% — это максимальная граница, которую нельзя переступать.

3. Общий размер удержаний по нескольким исполнительным документам

Если в отношении должника исполняется несколько исполнительных документов, совокупный размер удержаний из заработной платы не может превышать:

  • 50% — в общем случае;
  • 70% — когда в числе требований есть алименты на детей, возмещение вреда здоровью, ущерб от преступления и т.д.

Это вытекает из буквального смысла статьи 99 Закона об исполнительном производстве:

"При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов."
(часть 2)

"Ограничение размера удержания... не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей... В этих случаях размер удержания... не может превышать семидесяти процентов."
(часть 3)

Следовательно, если из зарплаты уже удерживается 70% по алиментному соглашению, никакие другие удержания (в том числе по иным исполнительным производствам) из оставшейся суммы производиться не могут. Превышение порога в 70% незаконно.

4. Обращение взыскания на банковский счёт, куда зачисляется зарплата

Заработная плата, поступившая на счёт в банке, сохраняет свой статус защищённого дохода. При списании средств со счёта банк обязан соблюдать те же ограничения, что и работодатель при выплате зарплаты:

"Банк или иная кредитная организация, осуществляющие обслуживание счетов должника, незамедлительно исполняет содержащиеся в исполнительном документе или постановлении судебного пристава-исполнителя требования о взыскании денежных средств с учетом требований, предусмотренных статьями 99 и 101 настоящего Федерального закона."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 70, часть 5)

"В целях обеспечения сохранения заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере прожиточного минимума... банк... осуществляет расчёт суммы денежных средств, на которую может быть наложен арест, с учётом требований, предусмотренных статьями 99 и 101 настоящего Федерального закона."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 81, часть 3.1)

Таким образом, банк не должен списывать деньги, если это приводит к нарушению предельного размера удержаний (50% или 70%) или оставляет должника без прожиточного минимума.

5. Прожиточный минимум и право должника на его сохранение

Должник-гражданин имеет право на ежемесячное сохранение дохода в размере прожиточного минимума трудоспособного населения. Для этого необходимо подать заявление судебному приставу-исполнителю:

"Должник-гражданин вправе обратиться в подразделение судебных приставов, в котором ведется исполнительное производство, с заявлением о сохранении заработной платы и иных доходов ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина...)."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», часть 5.1 статьи 69)

Банк, получив такое постановление пристава или заявление самого должника, не обращает взыскание на сумму в пределах прожиточного минимума:

"Банк... не обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника-гражданина ежемесячно в размере прожиточного минимума... находящиеся на счете должника-гражданина, указанном в постановлении судебного пристава-исполнителя... или в заявлении должника-гражданина..."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 70, часть 5.3)

Обратите внимание: ограничение по сохранению прожиточного минимума не применяется к требованиям о взыскании алиментов (ч. 3.1 ст. 99 Закона). Однако в вашем случае алименты уже удержаны в полном размере (70%), а дополнительное взыскание осуществляется по другому исполнительному производству, не связанному с алиментами. Поэтому на это дополнительное взыскание механизм прожиточного минимума распространяется в полной мере.

Выводы о законности действий

Сложившаяся ситуация незаконна по следующим основаниям:

  1. Превышение максимального размера удержаний. Из вашей зарплаты уже удерживаются алименты в размере 70%. Любое дополнительное удержание (списание приставом со счёта) приводит к тому, что общий размер удержаний превышает 70%, что прямо запрещено статьёй 99 Закона об исполнительном производстве и статьёй 138 Трудового кодекса РФ.

  2. Двойное взыскание с одного дохода. Зарплата — это периодический доход, и при её перечислении на счёт ограничения по удержаниям не прекращают действовать. Пристав и банк обязаны учитывать уже производимые удержания по месту работы. Неприменение этого правила ведёт к необоснованному лишению вас средств к существованию.

  3. Нарушение права на прожиточный минимум. Если после всех удержаний оставшаяся сумма меньше установленного прожиточного минимума, а вы подали (или имели намерение подать) соответствующее заявление, пристав и банк не вправе игнорировать это обстоятельство.

Рекомендации по защите прав

Шаг 1. Подайте заявление о сохранении прожиточного минимума

Незамедлительно подайте в подразделение судебных приставов, ведущее исполнительное производство не по алиментам, заявление о сохранении заработной платы ежемесячно в размере прожиточного минимума. В заявлении укажите:

  • свои личные данные (Ф.И.О., паспорт, адрес, телефон);
  • реквизиты банковского счёта, на который поступает зарплата и на котором нужно сохранять прожиточный минимум;
  • сведения о вашем доходе и источнике (работодатель).

Приложите документы, подтверждающие размер дохода (справку 2-НДФЛ, выписку с работы).

Это заявление станет основанием для того, чтобы пристав вынес постановление о сохранении прожиточного минимума и направил его в банк, после чего банк обязан будет оставлять на счёте неприкосновенную сумму каждый месяц.

Шаг 2. Обжалуйте действия судебного пристава-исполнителя

Параллельно подайте жалобу на постановление о наложении ареста на счёт и на производимые удержания. Вы можете:

  • подать жалобу в порядке подчинённости (старшему судебному приставу, а затем главному судебному приставу субъекта РФ);
  • сразу обратиться в суд общей юрисдикции с административным исковым заявлением об оспаривании постановлений и действий пристава.

Закон предоставляет вам право обжаловать такие действия:

"Постановления Федеральной службы судебных приставов, а также постановления судебного пристава-исполнителя и других должностных лиц службы судебных приставов, их действия (бездействие) по исполнению исполнительного документа могут быть обжалованы сторонами исполнительного производства, иными лицами, чьи права и интересы нарушены такими действиями (бездействием), в порядке подчиненности и оспорены в суде."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 121, часть 1)

Срок подачи жалобы составляет 10 дней со дня, когда вы узнали или должны были узнать о нарушении права:

"Жалоба... подается в течение десяти дней со дня вынесения... постановления, совершения действия... Лицом, не извещенным о времени и месте совершения действий, жалоба подается в течение десяти дней со дня, когда это лицо узнало или должно было узнать о вынесении постановления, совершении действий (бездействии)."
(Источник: Федеральный закон «Об исполнительном производстве», статья 122)

В жалобе (или иске) нужно чётко указать, что пристав не учёл уже производимые удержания алиментов в размере 70%, что привело к превышению допустимого предела удержаний и оставлению вас без средств ниже прожиточного минимума.

Шаг 3. Уведомите банк и работодателя

Направьте в банк заявление с указанием на то, что на счёт поступает заработная плата, с которой уже удержано 70% по алиментному исполнительному документу. Попросите банк применять ограничения статей 99 и 101 Закона об исполнительном производстве, а также оставить прожиточный минимум, ссылаясь на статьи 70 и 81.

Сообщите своему работодателю о сложившейся ситуации, чтобы он при перечислении оставшейся части зарплаты указывал в расчётных документах правильный код вида дохода. Это поможет банку идентифицировать защищённую сумму.

Шаг 4. При необходимости скорректируйте алиментные обязательства

Если ваше материальное или семейное положение существенно изменилось и вы не можете нести расходы в прежнем объёме, можно рассмотреть вопрос об изменении или расторжении алиментного соглашения. Семейный кодекс позволяет при недостижении взаимного согласия обратиться в суд:

"В случае существенного изменения материального или семейного положения сторон и при недостижении соглашения об изменении или о расторжении соглашения об уплате алиментов заинтересованная сторона вправе обратиться в суд с иском об изменении или о расторжении этого соглашения."
(Источник: Семейный кодекс РФ, статья 101, часть 4)

Однако этот вариант требует взвешенной оценки адвоката, так как размер алиментов на детей должен быть не ниже предусмотренного законом (статья 103 СК РФ).

Шаг 5. Обратитесь за квалифицированной помощью

Из-за сложности переплетения нескольких производств и необходимости грамотно составить процессуальные документы настоятельно рекомендую обратиться к адвокату, специализирующемуся на семейном и исполнительном праве. Он поможет подготовить жалобу, административный иск, заявление о сохранении прожиточного минимума и, при необходимости, защитит ваши интересы в суде.

Заключение

Двойное списание — сначала 70% по алиментам, а затем ещё и арест оставшейся суммы на счёте — прямо противоречит закону. Ваши действия должны быть направлены на:

  • немедленное сохранение прожиточного минимума (через заявление приставу);
  • отмену незаконных удержаний и снятие ареста со счёта, превышающего установленные лимиты (через обжалование);
  • информирование банка и работодателя о недопустимости списания свыше 70% и необходимости оставлять прожиточный минимум.

Чем быстрее вы предпримете эти шаги, тем выше шанс восстановить справедливость и вернуть себе хотя бы минимально необходимые для жизни средства.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали,
и Нейроадвокат подберёт решение