Иконка поиска
Логотип Все адвокаты
Вопрос
Декретные отпуска и пособия

Какие выплаты положены при постановке на учёт по беременности до 12 недель и после рождения первого ребёнка

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Подайте заявление на единое пособие после 12 недель беременности, если доход семьи ниже регионального прожиточного минимума.descriptionЗаявление в Социальный фонд России о назначении ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка (единое пособие) (свободная форма)
  2. 2
    Обратитесь за единовременным пособием при рождении ребёнка — оно положено независимо от дохода.
  3. 3
    Оформите пособие по уходу до 1,5 лет: работающим — 40% заработка, неработающим — фиксированная сумма.
  4. 4
    Подайте заявление на единое пособие на ребёнка до 17 лет в течение 6 месяцев с рождения, чтобы выплата шла с месяца рождения.
  5. 5
    Оформите материнский капитал на первого ребёнка, рождённого после 1 января 2020 года.
  6. 6
    Если вы работаете, запросите у работодателя пособие по беременности и родам (декретные выплаты).

Документы и доказательства

  • Справка из женской консультации о постановке на учёт до 12 недель беременности.
  • Справка о доходах всех членов семьи за последние 12 месяцев.
  • Свидетельство о рождении первого ребёнка (после родов).
  • Справка с места работы о доходах (для пособия по уходу и декретных).
  • СНИЛС, паспорт, реквизиты банковского счёта для перечисления выплат.
  • Документы о составе семьи и имуществе (для оценки нуждаемости).

  • Срочно: первые шаги

    • Проверьте, что вы встали на учет до 12 недель беременности — это ключевое условие для единого пособия.
    • Убедитесь, что срок беременности на момент обращения составляет не менее 6 недель.
    • Срочно подайте заявление на единое пособие после наступления 12 недель беременности.
    • Уточните, что среднедушевой доход семьи не превышает региональный прожиточный минимум.
    • Зафиксируйте дату рождения ребенка — от нее зависит право на материнский капитал и вид пособия.
    • Не пропустите срок обращения за единым пособием на ребенка: не позднее 6 месяцев с рождения.

  • Денежные требования

    • Пособие выплачивается при доходе семьи не выше регионального прожиточного минимума на душу населения.
    • После рождения ребёнка вам положено единовременное пособие при рождении (базовый размер 8 000 руб. с индексацией).
    • Вам положено пособие по уходу до 1,5 лет: 40% заработка (работающим) или 6 752 руб. (неработающим).
    • При нуждаемости вам положено единое пособие на ребёнка до 17 лет (50–100% регионального ПМ для детей).

  • Сроки и риски

    • Подайте заявление на единое пособие после 12 недель беременности, но не позднее месяца родов.
    • Обратитесь за единым пособием на ребёнка в течение 6 месяцев с даты рождения, чтобы выплату назначили с месяца рождения.
    • Учтите: при обращении позже 6 месяцев пособие назначат только с месяца подачи заявления, потеряете выплаты за прошлые месяцы.
    • Риск отказа в едином пособии — превышение среднедушевого дохода семьи над региональным прожиточным минимумом.
    • Если ребёнок родился после 01.01.2023, выплата по ФЗ-418 не положена — действует только единое пособие с более строгим критерием нуждаемости.
    • Решение о назначении пособия вынесут в течение 10 рабочих дней — заложите это время в планирование.

  • Когда нужен адвокат

    • Обратитесь к адвокату, если ваш среднедушевой доход незначительно превышает прожиточный минимум: нужен точный расчет с учетом всех видов доходов и имущества.
    • Консультация адвоката обязательна, если у вас сложная жизненная ситуация: официально не работаете, на учет встали поздно или есть спор о дате постановки.
    • Привлеките юриста для обжалования отказа в назначении единого пособия, если СФР отказал из-за имущественного критерия или «правила нулевого дохода».
    • Адвокат поможет, если вы не согласны с расчетом пособия по уходу до 1,5 лет (40% заработка) или единовременной выплаты при рождении.
    • Обратитесь за правовой помощью, если работодатель задерживает выплату декретных или отказывается оформлять пособия, — потребуется защита трудовых прав.
    • Юрист нужен при споре о праве на материнский капитал, если возникли сомнения в гражданстве ребенка или очередности рождения.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Клиент находится в состоянии беременности и планирует рождение первого ребёнка. Юридически значимым является факт постановки на учёт в медицинской организации до 12 недель беременности, поскольку это одно из обязательных условий для назначения ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребёнка (единого пособия) беременной женщине. Вторым обязательным условием является срок беременности не менее 6 недель на момент обращения за пособием. Определяющим критерием назначения выступает нуждаемость семьи: среднедушевой доход за последние 12 месяцев не должен превышать величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в регионе по месту жительства (пребывания) или фактического проживания. При соответствии этим условиям пособие выплачивается с месяца постановки на учёт (но не ранее 6 недель беременности) до месяца родов включительно в размере 50, 75 или 100% величины прожиточного минимума трудоспособного населения в зависимости от доходов семьи. Обращение за пособием возможно после наступления 12 недель беременности.

После рождения первого ребёнка у клиента возникает право на несколько видов государственной поддержки. Единовременное пособие при рождении ребёнка выплачивается одному из родителей независимо от дохода и трудового статуса. Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет зависит от факта работы: работающим выплачивается 40% среднего заработка, неработающим — фиксированный минимальный размер. Единое пособие на ребёнка до 17 лет назначается при тех же критериях нуждаемости, что и беременной женщине, и выплачивается с месяца рождения, если обращение последовало не позднее 6 месяцев со дня рождения. Материнский (семейный) капитал положен женщине, родившей первого ребёнка начиная с 1 января 2020 года. Пособие по беременности и родам выплачивается работающим женщинам за период отпуска по беременности и родам.

Затронутые правоотношения:

  • Правоотношения по назначению единого пособия беременной женщине — регулируются ФЗ № 81-ФЗ и Правилами, утверждёнными ПП РФ № 2330. Затронуты, поскольку клиент встала на учёт до 12 недель и претендует на выплату; определяют условия назначения, размер и период выплаты.
  • Правоотношения по назначению единовременного пособия при рождении ребёнка — регулируются ст. 12 ФЗ № 81-ФЗ. Затронуты, поскольку после рождения первого ребёнка возникает безусловное право на эту выплату.
  • Правоотношения по назначению ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет — регулируются ст. 13–15 ФЗ № 81-ФЗ. Затронуты, поскольку размер и порядок выплаты зависят от того, работает ли клиент и подлежит ли она обязательному социальному страхованию.
  • Правоотношения по назначению единого пособия на ребёнка до 17 лет — регулируются ст. 9–10 ФЗ № 81-ФЗ и Правилами, утверждёнными ПП РФ № 2330. Затронуты, поскольку после рождения ребёнка клиент вправе претендовать на ежемесячную выплату при соответствии критерию нуждаемости.
  • Правоотношения по предоставлению материнского (семейного) капитала — регулируются ФЗ № 256-ФЗ. Затронуты, поскольку рождение первого ребёнка начиная с 1 января 2020 года является основанием для выдачи сертификата.
  • Правоотношения по выплате пособия по беременности и родам — регулируются ст. 6–7 ФЗ № 81-ФЗ. Затронуты, если клиент относится к категории работающих, обучающихся очно, проходящих военную службу либо уволенных при ликвидации организации.

Юридически значимые обстоятельства, которые решают дело:

  1. Дата постановки на учёт по беременности — до 12 недель, что является обязательным условием для назначения единого пособия беременной женщине.
  2. Срок беременности на момент обращения — должен составлять не менее 6 недель; обращение возможно после наступления 12 недель.
  3. Среднедушевой доход семьи за последние 12 месяцев — не должен превышать региональный прожиточный минимум на душу населения; от соотношения дохода с прожиточным минимумом зависит размер пособия (50, 75 или 100%).
  4. Имущественное положение семьи — учитывается при оценке нуждаемости; несоответствие имущественному критерию влечёт отказ в назначении единого пособия.
  5. Трудовой статус клиента — определяет право на пособие по беременности и родам и порядок исчисления пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет (40% среднего заработка либо фиксированный минимальный размер).
  6. Дата рождения первого ребёнка — если ребёнок рождён начиная с 1 января 2020 года, возникает право на материнский капитал; если после 1 января 2023 года — выплата по ФЗ № 418-ФЗ не применяется, действует единое пособие.
  7. Срок обращения за единым пособием на ребёнка — если обращение последовало не позднее 6 месяцев со дня рождения, пособие назначается с месяца рождения; в остальных случаях — с месяца обращения.
  8. Регион проживания — от него зависят величины прожиточных минимумов, используемые при расчёте единого пособия, а также возможные региональные выплаты.

Ежемесячное пособие (единое) при постановке на учёт по беременности до 12 недель

Ключевая норма — это единое пособие в связи с рождением и воспитанием ребёнка, которое распространяется и на беременных женщин, вставших на учёт в ранние сроки.

беременной женщине в случае, если срок ее беременности составляет шесть и более недель и она встала на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности (до двенадцати недель); одному из родителей (усыновителей, опекунов (попечителей) ребенка в возрасте до 17 лет, являющегося гражданином Российской Федерации и постоянно проживающего на территории Российской Федерации.
— ч. 3 ст. 9 ФЗ № 81-ФЗ

Для вашего случая это означает: единое пособие полагается, если вы (а) встали на учёт в медицинской организации до 12 недель беременности и (б) срок беременности на момент подачи заявления уже составил 6 и более недель. Оба условия должны выполняться одновременно.

Дальнейшее — критерий нуждаемости, который является определяющим для назначения:

Право на ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка возникает в случае, если размер среднедушевого дохода семьи, рассчитанный в соответствии с частью шестой настоящей статьи, не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в субъекте Российской Федерации по месту жительства (пребывания) или фактического проживания заявителя в соответствии с Федеральным законом от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" на дату обращения за назначением указанного пособия.
— ч. 4 ст. 9 ФЗ № 81-ФЗ

То есть право возникает только если среднедушевой доход семьи за последние 12 месяцев не превышает величину прожиточного минимума на душу населения в вашем регионе (на дату обращения). При расчёте учитываются доходы, движимое/недвижимое имущество, проценты по вкладам и причины отсутствия дохода (есть так называемое «правило нулевого дохода»).

Размер пособия дифференцирован и зависит от того, как доход семьи соотносится с прожиточным минимумом, — 50, 75 или 100% величины ПМ трудоспособного населения:

Ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка женщине, вставшей на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности, назначается при обращении женщины после наступления срока беременности двенадцать недель и выплачивается за период начиная с месяца постановки ее на учет в медицинской организации (но не ранее наступления срока беременности шесть недель) до месяца родов или прерывания беременности (включительно). Если прерывание беременности произошло до наступления срока беременности двенадцать недель, выплата указанного пособия не осуществляется. Ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка гражданам, имеющим детей в возрасте до 17 лет, выплачивается начиная с месяца рождения ребенка, если обращение о назначении указанного пособия последовало в срок не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка. В остальных случаях указанное пособие выплачивается начиная с даты обращения за назначением указанного пособия. Ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка выплачивается за полный месяц независимо от даты наступления срока беременности шесть недель, даты родов или прерывания беременности, даты рождения ребенка, даты достижения ребенком возраста 17 лет или даты обращения за назначением указанного пособия.
— ч. 1 ст. 10 ФЗ № 81-ФЗ

Вывод по размеру: если среднедушевой доход семьи не превышает регионального ПМ на душу населения, пособие назначается в размере 50% от ПМ трудоспособного населения; если даже с учётом этой выплаты доход остаётся ниже ПМ — размер повышается до 75%, далее до 100% (п. «лестницы», по ст. 10 ФЗ № 81-ФЗ).

Срок выплаты беременным определяется Правилами:

Ежемесячное пособие беременной женщине назначается при обращении женщины после наступления срока беременности 12 недель и выплачивается за период начиная с месяца постановки ее на учет в медицинской организации, но не ранее наступления срока беременности 6 недель и не ранее месяца приобретения женщиной гражданства Российской Федерации. (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 28.12.2024 № 1961 ) Ежемесячное пособие беременной женщине выплачивается до месяца родов или прерывания беременности (включительно).
— п. 10 Правил, утв. ПП РФ № 2330 от 16.12.2022

Указанная норма — период выплаты беременной: пособие выплачивается начиная с месяца постановки на учёт (но не ранее 6 недель беременности) и до месяца родов или прерывания беременности включительно. Обратиться нужно после наступления 12 недель беременности. Если прерывание произошло до 12 недель — выплата не осуществляется.

Дополнительно: пособие по беременности и родам («декретные») положено работающим женщинам, обучающимся очно, проходящим военную службу и уволенным при ликвидации организации в течение 12 месяцев до признания безработной (абз. 2 ст. 6, ст. 7 ФЗ № 81-ФЗ) — оно выплачивается за период отпуска по беременности и родам (70 дней до и 70 после родов, при осложнённых родах больше) вместо либо параллельно единого пособия.

Процедура подачи — через СФР (Социальный фонд России): лично, через МФЦ или через Госуслуги; решение принимается в течение 10 рабочих дней.

Итоговый вывод по вопросу 1: если вы встали на учёт до 12 недель, на сроке уже больше 6 недель и среднедушевой доход вашей семьи не превышает региональный прожиточный минимум — вам положено единое пособие в размере 50–100% от ПМ трудоспособного населения с месяца постановки на учёт до месяца родов. При превышении лимита дохода или несоответствии имущественному критерию в выплате будет отказано (пп. «б», «з» п. 31 Правил).

Полный перечень выплат после рождения первого ребёнка

1. Единовременное пособие при рождении ребёнка — выплачивается одному из родителей на каждого ребёнка:

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере 8 000 рублей. (В редакции федеральных законов от 24.11.1995 № 184-ФЗ; от 07.08.2000 № 122-ФЗ; от 28.12.2001 № 181-ФЗ; от 29.12.2004 № 206-ФЗ; от 22.12.2005 № 178-ФЗ; от 05.12.2006 № 207-ФЗ) Статья 12 1 . Право на единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью Право на единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью (усыновлении, установлении опеки (попечительства), передаче на воспитание в приемную семью детей, оставшихся без попечения родителей) имеет один из усыновителей, опекунов (попечителей), приемных родителей. (В редакции Федерального закона от 06.12.2021 № 409-ФЗ) В случае передачи на воспитание в семью двух и более детей пособие выплачивается на каждого ребенка. (Дополнение статьей - Федеральный закон от 05.12.2006 № 207-ФЗ) Статья 12 2 . Размер единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью выплачивается в размере 8 000 рублей. В случае усыновления ребенка-инвалида, ребенка в возрасте старше семи лет, а также детей, являющихся братьями и (или) сестрами, пособие выплачивается в размере 100 000 рублей на каждого такого ребенка. (Дополнение частью - Федеральный закон от 02.07.2013 № 167-ФЗ) (Дополнение статьей - Федеральный закон от 05.12.2006 № 207-ФЗ) Статья 12 3 .
— ст. 12 ФЗ № 81-ФЗ

Базовый размер по закону — 8 000 руб., но он ежегодно индексируется (фактически с учётом индексации составляет около 26–27 тыс. руб.); точная сумма на текущий год устанавливается законом об индексации. Пособие выплачивается через работодателя (если родитель работает) либо через СФР — на любого родителя независимо от дохода семьи.

2. Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет — регулируется ст. 13–15 ФЗ № 81-ФЗ:

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком
— ч. 1 ст. 13 ФЗ № 81-ФЗ

6 752 рубля - лицам, указанным в абзацах шестом - девятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона; (В редакции федеральных законов от 08.06.2020 № 166-ФЗ, от 21.11.2022 № 455-ФЗ) 40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы
— ч. 1 ст. 15 ФЗ № 81-ФЗ

Для работающих — 40% среднего заработка (но не ниже минимального и не выше максимального, ст. 15 ФЗ № 81-ФЗ); для неработающих лиц, не подлежащих обязательному соцстрахованию, — фиксированный минимальный размер (по ст. 15 — 6 752 руб., индексируется). Выплачивается до достижения ребёнком 1,5 лет (ст. 14 ФЗ № 81-ФЗ).

3. Единовременное пособие беременной жене военнослужащего и ежемесячное пособие на ребёнка военнослужащего — если отец проходит военную службу по призыву (ст. 3 ФЗ № 81-ФЗ). Отдельно по этим основаниям.

4. Ежемесячное пособие (единое) на ребёнка до 17 лет — по ст. 9 и 10 ФЗ № 81-ФЗ (те же критерии нуждаемости, что и для беременных; размер 50–100% ПМ для детей). Назначается с месяца рождения, если обратиться не позднее 6 месяцев:

Ежемесячное пособие назначается гражданам, имеющим детей в возрасте до 17 лет, с месяца рождения ребенка, но не ранее месяца приобретения ребенком гражданства Российской Федерации , если обращение о назначении ежемесячного пособия последовало в срок не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. В остальных случаях ежемесячное пособие гражданам, имеющим детей в возрасте до 17 лет, назначается начиная с месяца обращения за назначением ежемесячного пособия
— п. 13 Правил, утв. ПП РФ № 2330 от 16.12.2022

5. Материнский (семейный) капитал на первого ребёнка — с 1 января 2020 года:

  1. женщин, родивших (усыновивших) первого ребенка начиная с 1 января 2020 года; (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 01.03.2020 № 35-ФЗ) 5) мужчин, являющихся единственными усыновителями первого ребенка, ранее не воспользовавшихся правом на дополнительные меры государственной поддержки, если решение суда об усыновлении вступило в законную силу начиная с 1 января 2020 года; (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 01.03.2020 № 35-ФЗ) 6) мужчин, воспитывающих второго, третьего ребенка или последующих детей, рожденных начиная с 1 января 2007 года, и являющихся их отцами (усыновителями), в случае смерти женщины, не имевшей гражданства Российской Федерации, родившей указанных детей, либо объявления ее умершей; (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 30.04.2022 № 116-ФЗ) 7) мужчин, воспитывающих первого ребенка, рожденного начиная с 1 января 2020 года, и являющихся отцами (усыновителями) указанного ребенка, в случае смерти женщины, не имевшей гражданства Российской Федерации, родившей указанного ребенка, либо объявления ее умершей. (Дополнение пунктом - Федеральный закон от 30.04.2022 № 116-ФЗ) 2.
    — п. 4 ч. 1 ст. 3 ФЗ № 256-ФЗ

На первого ребёнка, рождённого начиная с 1 января 2020 года, женщине положен материнский капитал (размер ежегодно индексируется; на 2025 год — около 690 тыс. руб. на первого ребёнка, точная сумма подтверждается законом об индексации).

6. Пособие по беременности и родам («декретные») — работающим женщинам (ст. 6–7 ФЗ № 81-ФЗ) за период отпуска по беременности и родам.

Итог: после рождения первого ребёнка вы можете получить: (1) единовременное пособие при рождении; (2) ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет; (3) единое пособие на ребёнка до 17 лет (при нуждаемости); (4) материнский капитал; (5) декретные, если работаете. Точный перечень и объём зависят от вашего дохода, трудового статуса и региона проживания.

Важная развилка: дата рождения первого ребёнка (до/после 01.01.2023)

Федеральный закон № 418-ФЗ о ежемесячной выплате на первого ребёнка действует только для детей, рождённых до 1 января 2023 года:

Право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) в период с 1 января 2018 года до 1 января 2023 года , является гражданином Российской Федерации и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 3 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации". (В редакции федеральных законов от 02.08.2019 № 305-ФЗ, от 29.12.2020 № 473-ФЗ, от 05.12.2022 № 475-ФЗ) 3. Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка осуществляется женщине, родившей (усыновившей) первого ребенка, или отцу (усыновителю) либо опекуну ребенка в случае смерти женщины, отца (усыновителя), объявления их умершими, лишения их родительских прав либо ограничения их в родительских правах или в случае отмены усыновления ребенка. (В редакции Федерального закона от 05.12.2022 № 475-ФЗ) 4. Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка назначается территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. (В редакции Федерального закона от 05.12.2022 № 475-ФЗ) 5.
— п. 2 ст. 1 ФЗ № 418-ФЗ

Для первого ребёнка, рождённого до 01.01.2023, отдельно полагалась ежемесячная выплата в размере ПМ для детей (при доходе семьи не выше 2-кратного ПМ трудоспособного населения), назначаемая до достижения ребёнком указанного возраста. Но с 01.01.2023 эта мера была заменена единым пособием по ФЗ № 81-ФЗ: пп. 7 п. 1 ст. 6 ФЗ № 418-ФЗ прямо предусматривает прекращение выплаты по ФЗ-418 в случае назначения единого пособия.

Если ваш первый ребёнок родился после 01.01.2023 — выплата по ФЗ-418 уже не применяется, и действует единое пособие по ФЗ № 81-ФЗ (условие нуждаемости — доход не выше 1-кратного регионального ПМ, а не 2-кратного, как раньше по ФЗ-418; имущественный критерий). Это принципиальная разница в условиях между «старым» и «новым» порядком.

Защитная ветка (для ребёнка до 01.01.2023): если первый ребёнок рождён до 01.01.2023, право на выплату по ФЗ-418 сохранялось и продолжалось, но при назначении единого пособия выплата по ФЗ-418 прекращается (пп. 7 п. 1 ст. 6 ФЗ № 418-ФЗ). Таким образом, семья получает выплату по одному из этих двух механизмов — двойное получение по обоим не предусмотрено.

Итоговый вывод по развилке: определите дату рождения первого ребёнка. До 01.01.2023 — действует выплата по ФЗ-418 (доход до 2-кратного ПМ), после 01.01.2023 — единое пособие по ФЗ-81 (доход до 1-кратного ПМ + имущественный критерий). Маткапитал на первого ребёнка положен в обоих случаях, т.к. действует с 01.01.2020.

Процедура подачи заявления и сроки рассмотрения

Все перечисленные выплаты назначаются Социальным фондом России (СФР) и его территориальными органами. Подать заявление на единое пособие можно тремя способами:

Заявление о назначении ежемесячного пособия, а также заявление об изменении способа доставки ежемесячного пособия подаются в орган, осуществляющий назначение и выплату ежемесячного пособия, по месту жительства (пребывания) или в случае отсутствия подтвержденного места жительства (пребывания) по месту фактического проживания: в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - единый портал); через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг при наличии заключенного соглашения о взаимодействии между органом, осуществляющим назначение и выплату ежемесячного пособия, и многофункциональным центром, уполномоченным на заключение указанного соглашения на основании Федерального закона "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" ; лично.
— п. 19 Правил, утв. ПП РФ № 2330 от 16.12.2022

Для вашего случая это означает: заявление подаётся в СФР по месту жительства (пребывания) или фактического проживания — онлайн через Госуслуги, через МФЦ или лично. Список документов минимален: в основном СФР сам запрашивает сведения через межведомственное взаимодействие (справки о доходах обычно не требуются; сведения о постановке на учёт по беременности СФР получает из медицинской организации по запросу, п. 30 Правил).

Срок рассмотрения заявления:

Решение о назначении либо об отказе в назначении ежемесячного пособия принимается органом, осуществляющим назначение и выплату ежемесячного пособия, в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления о назначении ежемесячного пособия.
— п. 34 Правил, утв. ПП РФ № 2330 от 16.12.2022

То есть решение о назначении или отказе принимается СФР в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления; в отдельных случаях (при необходимости досылки документов заявителем) срок продлевается — но на практике единое пособие назначают и выплачивают через Госуслуги в течение примерно этого срока.

Единовременное пособие при рождении и пособие по уходу до 1,5 лет для работающих назначаются работодателем (с последующим возмещением из СФР) либо напрямую СФР; с 2022 года ряд выплат перечисляет напрямую СФР.

Итог: орган назначения для всех основных выплат — СФР (единое пособие, единовременное при рождении для неработающих, маткапитал); для работающих декретные и пособие по уходу — через работодателя. Срок принятия решения по единому пособию — 10 рабочих дней.

Прямой ответ: если вы встали на учёт по беременности до 12 недель, вам положено единое пособие при условии, что срок беременности уже 6 и более недель, а среднедушевой доход семьи не превышает региональный прожиточный минимум; после рождения первого ребёнка вы вправе претендовать на единовременное пособие при рождении, пособие по уходу до 1,5 лет, единое пособие на ребёнка до 17 лет (при нуждаемости), материнский капитал и декретные (если работаете).

По выплате при постановке на учёт до 12 недель. Право на единое пособие возникает при одновременном соблюдении двух условий: срок беременности составляет шесть и более недель, и женщина встала на учёт в медицинской организации до двенадцати недель (ч. 3 ст. 9 ФЗ № 81-ФЗ). Однако назначение пособия зависит от критерия нуждаемости: среднедушевой доход семьи за последние 12 месяцев не должен превышать величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в вашем регионе на дату обращения (ч. 4 ст. 9 ФЗ № 81-ФЗ). Размер пособия может составлять 50, 75 или 100% от величины прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе, однако точный механизм определения размера («лестница») в процитированных нормах не раскрыт и требует дополнительного правового обоснования. Обратиться за пособием нужно после наступления срока беременности 12 недель; выплачивается оно с месяца постановки на учёт (но не ранее 6 недель беременности) до месяца родов или прерывания беременности включительно (ч. 1 ст. 10 ФЗ № 81-ФЗ, п. 10 Правил, утв. ПП РФ № 2330). Если прерывание беременности произошло до 12 недель, выплата не осуществляется.

По выплатам после рождения первого ребёнка. Вам положены:

  1. Единовременное пособие при рождении ребёнка — выплачивается одному из родителей независимо от дохода семьи. Базовый размер по ст. 12 ФЗ № 81-ФЗ составляет 8 000 руб.; актуальный размер с учётом индексации требует дополнительного подтверждения. Порядок выплаты (через работодателя или Социальный фонд России) процитированными нормами не определён и требует дополнительного обоснования.

  2. Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет — право имеют матери либо отцы, другие родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход (ч. 1 ст. 13 ФЗ № 81-ФЗ). Для работающих размер составляет 40% среднего заработка, для неработающих — фиксированный минимум 6 752 руб. (индексируется) (ч. 1 ст. 15 ФЗ № 81-ФЗ).

  3. Единое пособие на ребёнка до 17 лет — назначается при том же критерии нуждаемости, что и для беременных: среднедушевой доход семьи не выше регионального прожиточного минимума на душу населения, с учётом имущественного критерия и «правила нулевого дохода». Размер — 50–100% от прожиточного минимума для детей в регионе. Если обратиться не позднее 6 месяцев со дня рождения ребёнка, пособие назначается с месяца рождения; при более позднем обращении — с месяца обращения (п. 13 Правил, утв. ПП РФ № 2330).

  4. Материнский (семейный) капитал — положен женщине, родившей первого ребёнка начиная с 1 января 2020 года (п. 4 ч. 1 ст. 3 ФЗ № 256-ФЗ). Размер на 2025 год составляет около 690 тыс. руб. (ежегодно индексируется).

  5. Пособие по беременности и родам («декретные») — выплачивается работающим женщинам за период отпуска по беременности и родам (70 дней до и 70 дней после родов, при осложнённых родах — больше).

Важная развилка по дате рождения ребёнка. Если первый ребёнок родился до 1 января 2023 года, действует ежемесячная выплата на первого ребёнка по ФЗ № 418-ФЗ — при условии, что среднедушевой доход семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе (п. 2 ст. 1 ФЗ № 418-ФЗ). Если ребёнок родился после 1 января 2023 года, эта выплата не применяется — вместо неё действует единое пособие по ФЗ № 81-ФЗ с более строгим критерием нуждаемости (доход не выше 1-кратного регионального ПМ плюс имущественный критерий). При назначении единого пособия выплата по ФЗ-418 прекращается — двойное получение не предусмотрено (пп. 7 п. 1 ст. 6 ФЗ № 418-ФЗ).

Пошаговые действия

  1. Определите, работаете ли вы. От этого зависит, куда обращаться за единовременным пособием при рождении и пособием по уходу до 1,5 лет: работающим — к работодателю, неработающим — в Социальный фонд России (СФР).

  2. Подайте заявление на единое пособие по беременности (если срок уже 12 недель и более) — через портал Госуслуг, МФЦ или лично в территориальный орган СФР по месту жительства (пребывания) или фактического проживания (п. 19 Правил, утв. ПП РФ № 2330). Решение принимается в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления (п. 34 Правил).

  3. После рождения ребёнка подайте заявление на единовременное пособие при рождении — работодателю (если работаете) или в СФР (если не работаете).

  4. Оформите пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет — по месту работы (для работающих) или через СФР (для неработающих).

  5. Подайте заявление на единое пособие на ребёнка до 17 лет — через Госуслуги, МФЦ или СФР. Соблюдите срок: не позднее 6 месяцев со дня рождения ребёнка, чтобы пособие назначили с месяца рождения.

  6. Оформите материнский капитал — сертификат оформляется автоматически после регистрации рождения ребёнка, сведения поступают в СФР из органов ЗАГС; при необходимости проверьте его наличие в личном кабинете на Госуслугах.

  7. При отказе в назначении единого пособия (например, из-за превышения дохода или несоответствия имущественному критерию) вы вправе получить письменное решение об отказе и обжаловать его в вышестоящий орган СФР либо в суд по месту жительства.