Освобождение от уплаты государственной пошлины при обжаловании определения о судебных расходах по трудовому спору
Анализ ситуации
Вы правы, что при первоначальном обращении в суд с иском, вытекающим из трудовых правоотношений, работник-истец освобождается от уплаты государственной пошлины. Однако подача частной жалобы на определение суда по вопросу распределения судебных расходов — это самостоятельное процессуальное действие, отличное от подачи искового заявления.
Применимые нормы права
Основой для ответа являются нормы налогового законодательства, поскольку именно оно, как указано в Гражданском процессуальном кодексе (ГПК РФ), регулирует вопросы льгот по государственной пошлине.
-
Льгота для первоначального иска. Действительно, для исков по трудовым спорам установлена льгота:
"1. От уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым... судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются: 1) истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений..." (Источник: Налоговый кодекс РФ, статья 333.36, пункт 1, подпункт 1).
-
Общий порядок для подачи жалоб. Для подачи апелляционных и частных жалоб Налоговым кодексом установлен фиксированный размер государственной пошлины, и льготы по трудовым спорам на этот случай прямо не распространены:
"при подаче апелляционной жалобы, частной жалобы...: для физических лиц - 3000 рублей" (Источник: Налоговый кодекс РФ, статья 333.19, пункт 1, подпункт 19).
-
Процессуальные нормы. ГПК РФ прямо предусматривает возможность обжалования определения по судебным расходам и указывает, что вопросы освобождения от пошлины регламентируются налоговым законодательством:
"На определение суда по вопросам, связанным с судебными расходами, может быть подана частная жалоба." (Источник: ГПК РФ, статья 104).
"Основания и порядок освобождения от уплаты государственной пошлины... устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах." (Источник: ГПК РФ, статья 90).
Выводы и рекомендации
- Льгота не применяется. Освобождение от уплаты государственной пошлины, предоставленное истцу по трудовому спору, не распространяется на подачу частной жалобы на определение суда, в том числе по вопросу судебных расходов.
- Необходимо уплатить пошлину. При подаче частной жалобы работник обязан уплатить государственную пошлину в размере 3000 рублей, как это установлено для физических лиц.
- Срок уплаты. Государственная пошлина уплачивается до момента подачи частной жалобы в суд.
- Рекомендация. При составлении и подаче частной жалобы рекомендуется:
- Уплатить государственную пошлину в установленном размере и приложить оригинал квитанции к жалобе.
- Убедиться, что жалоба подана в установленный 15-дневный срок со дня вынесения определения судом первой инстанции.
- В случае сложностей с толкованием норм или финансовой возможности уплатить пошлину, обратиться к адвокату за консультацией о возможности ходатайствовать об отсрочке или рассрочке ее уплаты на общих основаниях.
