Диплом о переподготовке получен после отчисления из колледжа: будет ли котироваться, если даты дипломов не совпадают

Краткий ответ

Ваша ситуация отличается?Опишите её своими словами — Нейроадвокат ответит за 5 минут
Опишите ситуацию своими словами — ответ за 5 минут

Рекомендуемые действия

  1. 1
    Храните оба диплома вместе и предъявляйте их как комплект при трудоустройстве или предъявлении квалификации.
  2. 2
    Запросите в образовательной организации, выдавшей диплом о переподготовке, письменное подтверждение законности его выдачи.descriptionПисьмо-запрос о подлинности документа
  3. 3
    При отказе работодателя признать диплом ссылайтесь на то, что его действительность не зависит от даты получения базового образования.
  4. 4
    Обжалуйте отказ, мотивированный только разницей дат, так как закон не аннулирует диплом при последующем получении основного документа.
  5. 5
    При судебном споре или упорном непризнании диплома обратитесь к адвокату по образовательному праву.

Документы и доказательства

  • Диплом о профессиональной переподготовке.
  • Диплом о среднем профессиональном образовании.
  • Справка об отчислении с программы среднего профессионального образования.
  • Если клиент имеет доступ к копии лицензии образовательной организации: Копия лицензии образовательной организации на программы переподготовки.
  • Если отказ в признании диплома уже произошел и зафиксирован в переписке: Переписка с работодателем или иной организацией, отказавшей в признании диплома.
  • Сроки и риски

    • Запросите в учебном центре письменное подтверждение законности выдачи диплома о переподготовке.
    • Обжалуйте отказ в признании диплома, если он мотивирован только разницей дат.
    • При судебном споре привлеките адвоката, специализирующегося на образовательном праве.
  • Чего не делать

    • Не пытайтесь оспорить действительность диплома о переподготовке только из-за разницы дат его выдачи и получения среднего образования.
    • Не скрывайте факт отчисления с программы среднего образования при предъявлении диплома — это не влияет на его законность.
    • Не требуйте от образовательной организации аннулировать или переоформить диплом о переподготовке.
    • Не соглашайтесь на предложение работодателя пройти повторную переподготовку за свой счет из-за несовпадения дат.
    • Не отказывайтесь от предъявления диплома о переподготовке при трудоустройстве или повышении квалификации.
  • Альтернативные пути

    • Пройдите повторное обучение по программе переподготовки после получения диплома о среднем профессиональном образовании, чтобы соблюсти условие одновременной выдачи.
    • Обратитесь в образовательную организацию с просьбой аннулировать текущий диплом и выдать новый после получения базового образования.
    • Устройтесь на работу, где для допуска к деятельности достаточно диплома о переподготовке без требования о синхронизации дат.
    • Пройдите независимую оценку квалификации (профессиональный экзамен) для подтверждения компетенций без оспаривания диплома.
    • Используйте диплом о переподготовке для поступления на следующую образовательную программу, где он принимается как документ о квалификации.
    • Договоритесь с работодателем о временном допуске к работе под условием последующего предоставления обоих дипломов.

Столкнулись с похожей ситуацией?

Подробно опишите детали, и Нейроадвокат подберёт решение

Развёрнутый ответ Нейроадвоката

Пользователь прошёл профессиональную переподготовку в период, когда одновременно получал среднее общее образование, но затем был отчислен из школы до того, как завершил программу переподготовки. В результате диплом о переподготовке был выдан раньше, чем аттестат о среднем образовании, то есть даты на этих документах не совпадают. Юридически значимым обстоятельством здесь является несоблюдение условия, предусмотренного частью 16 статьи 76 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», согласно которому диплом о переподготовке выдаётся одновременно с соответствующим документом об образовании и квалификации. Поскольку на момент получения диплома о переподготовке у пользователя отсутствовал документ о среднем образовании (он был отчислен), формально порядок выдачи был нарушен. Вопрос сводится к тому, сохраняет ли диплом о переподготовке юридическую силу (то есть котируется ли он для допуска к профессиональной деятельности или дальнейшего обучения), если фактические обстоятельства (отчисление и последующее получение аттестата) не соответствуют буквальному требованию об одновременности выдачи документов. Ключевые правоотношения, затронутые в данной ситуации — это отношения в сфере профессионального образования и квалификации, а также порядок признания результатов обучения.

Настоящий раздел посвящён анализу применимых норм Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» применительно к ситуации, когда диплом о профессиональной переподготовке выдан до получения документа о среднем общем образовании, а условие об одновременной выдаче, установленное ч. 16 ст. 76, не соблюдено по причине отчисления с программы среднего образования в период обучения переподготовке.

Прежде всего, необходимо оценить легитимность самого допуска лица к программе профессиональной переподготовки. Согласно ч. 3 ст. 76 названного Закона, к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются, в частности, лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование. В данном контексте важно, что законодатель не требует наличия завершённого среднего профессионального или высшего образования на момент начала обучения по переподготовке; достаточно статуса «получающего образование». Лицо, параллельно осваивавшее программу среднего образования (школа, колледж), подпадает под категорию «получающее среднее профессиональное образование» (если речь о среднем профессиональном) или «получающее среднее общее образование» (если речь о школе). Однако буквальное толкование ч. 3 ст. 76 охватывает только «среднее профессиональное и (или) высшее образование», не упоминая среднее общее образование. Если лицо получало именно среднее общее образование (школа), то формально оно не относилось к категории, допущенной к переподготовке по ч. 3 ст. 76. Но в контексте задачи указано, что лицо «отчислялось при получении среднего» — вероятно, речь о среднем профессиональном образовании (например, колледж). Будем исходить из того, что лицо получало среднее профессиональное образование, поскольку иначе допуск к переподготовке был бы неправомерен. Применим норму:

  1. К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются: 1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование; 2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
    Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», ст. 76

Данная норма устанавливает два альтернативных основания допуска: наличие образования либо его получение. Поскольку лицо на момент начала переподготовки получало среднее профессиональное образование, оно было допущено к переподготовке законно. Отчисление с программы среднего профессионального образования в период обучения переподготовке не отменяет факта того, что на момент допуска оно отвечало требованию ч. 3 ст. 76. Однако возникает вопрос о последствиях утраты статуса «получающего образование» до завершения переподготовки.

Ключевым для оценки юридической силы выданного диплома является ч. 16 ст. 76 Закона, которая вводит специальное правило о сроках выдачи документа о переподготовке для лиц, получающих образование параллельно:

  1. Освоение дополнительных профессиональных программ завершается итоговой аттестацией обучающихся в форме, определяемой организацией, осуществляющей образовательную деятельность, самостоятельно. Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдаются диплом о профессиональной переподготовке. При освоении дополнительной профессиональной программы параллельно с получением среднего профессионального образования и (или) высшего образования диплом о профессиональной переподготовке выдается одновременно с получением соответствующего документа об образовании и о квалификации.
    Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», ст. 76

Системное толкование этой нормы указывает, что условие об одновременной выдаче диплома о переподготовке и документа об образовании применимо только в случае, если лицо на момент итоговой аттестации по переподготовке продолжало обучаться по основной образовательной программе и завершило её. Если же лицо было отчислено с основной программы до получения документа об образовании, то одновременная выдача физически невозможна, поскольку самого документа об образовании ещё не существует. В такой ситуации закон не предусматривает запрета на выдачу диплома о переподготовке отдельно. Более того, цель правила — предотвратить выдачу диплома о переподготовке лицам, которые не завершили основное образование, если переподготовка осваивалась «параллельно». Когда параллельность прервана отчислением, лицо перестаёт быть «получающим образование» и утрачивает статус, дающий право на льготный порядок выдачи. Однако диплом о переподготовке, выданный до получения документа об образовании, не становится недействительным, если сама переподготовка была завершена успешно. Норма ч. 16 ст. 76 регулирует процедуру выдачи, но не ставит действительность диплома в зависимость от соблюдения условия об одновременности. Диплом удостоверяет факт успешного освоения дополнительной профессиональной программы, который не отменяется последующим получением основного образования с другой датой.

Правовой статус документов о квалификации (к которым относится диплом о профпереподготовке) определён ст. 60 Закона:

Статья 60. Документы об образовании и (или) о квалификации. Документы об обучении 1. В Российской Федерации выдаются: 1) документы об образовании и (или) о квалификации, к которым относятся документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации; 2) документы об обучении, к которым относятся свидетельство об обучении, свидетельство об освоении дополнительных предпрофессиональных программ в области искусств, иные документы, выдаваемые в соответствии с настоящей статьей организациями, осуществляющими образовательную деятельность. 2. Документы об образовании и (или) о квалификации оформляются на государственном языке Российской Федерации, если иное не установлено настоящим Федеральным законом, Законом Российской Федерации от 25 октября 1991 года N 1807-1
Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», ст. 60

Из ст. 60 следует, что диплом о профессиональной переподготовке является документом о квалификации. Его юридическая сила определяется фактом освоения дополнительной профессиональной программы, а не синхронизацией дат выдачи с дипломом об образовании. Закон не содержит нормы, лишающей диплом о переподготовке силы, если он выдан до получения документа об образовании. Однако следует учитывать, что для допуска к некоторым видам профессиональной деятельности может требоваться одновременное наличие как основного образования, так и квалификации по переподготовке. В таком случае диплом о переподготовке будет подтверждать квалификацию, но его предъявление без документа об основном образовании может быть недостаточным для занятия должности, если сама должность требует среднего профессионального образования как базового. Но сам по себе диплом о переподготовке действителен – он выдан на основании пройденной итоговой аттестации (ч. 16 ст. 76), и организации, осуществляющей образовательную деятельность, не запрещено выдавать его до получения обучающимся документа об образовании, если обучающийся более не является лицом, получающим среднее профессиональное образование (был отчислен).

Таким образом, несовпадение дат выдачи диплома о переподготовке и диплома о среднем профессиональном образовании не влечёт недействительности диплома о переподготовке. Условие ч. 16 ст. 76 об одновременной выдаче не подлежит применению в рассматриваемой ситуации, поскольку отчисление с основной программы до её завершения исключает возможность одновременной выдачи. Диплом о переподготовке сохраняет юридическую силу как документ о квалификации, удостоверяющий освоение дополнительной профессиональной программы, и может использоваться для допуска к профессиональной деятельности или дальнейшему обучению при условии, что базовое образование (в данном случае среднее профессиональное) было впоследствии получено. Последующее получение диплома о среднем профессиональном образовании с более поздней датой не аннулирует ранее выданный диплом о переподготовке, поскольку закон не содержит обратной силы для таких ситуаций.

Диплом о профессиональной переподготовке действителен и сохраняет юридическую силу, несмотря на несовпадение дат его выдачи и даты получения диплома о среднем профессиональном образовании. Условие ч. 16 ст. 76 Федерального закона № 273-ФЗ об одновременной выдаче документов не подлежит применению в данной ситуации, поскольку отчисление с основной образовательной программы лишило лицо статуса «получающего образование» и сделало одновременную выдачу невозможной. Несоблюдение правила о синхронизации дат не влечет недействительности диплома о переподготовке и не препятствует его использованию для допуска к профессиональной деятельности при условии последующего получения базового среднего профессионального образования.

Рекомендуемые действия

  • Храните оба документа (диплом о переподготовке и диплом о среднем профессиональном образовании) и предъявляйте их вместе при необходимости подтверждения квалификации.
  • Запросите в образовательной организации, выдавшей диплом о переподготовке, письменное подтверждение того, что диплом выдан в соответствии с законом на основании успешно пройденной итоговой аттестации.
  • При возникновении сомнений у работодателя или иной организации ссылайтесь на то, что действительность диплома о переподготовке как документа о квалификации определяется фактом освоения дополнительной профессиональной программы, а не соблюдением процедуры одновременной выдачи.
  • Если отказ в признании диплома мотивирован только разницей в датах его выдачи и получения базового образования, обжалуйте такой отказ, поскольку логика ч. 16 ст. 76 Закона об образовании не предполагает аннулирования ранее выданного диплома при последующем получении основного документа об образовании.
  • В случае судебного спора или упорного непризнания диплома обратитесь к адвокату, специализирующемуся на образовательном праве.