
Переработки: особенности привлечения и оплаты
Работа сотрудников внутри компании регламентируется в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, а именно – положением о нормированном рабочем дне. Вместе с тем существует и понятие ненормированного рабочего дня, когда сотрудник может привлекаться к выполнению своих обязанностей за пределами установленной







