Оформление трудовых отношений с иностранным гражданином: аналог СНИЛС и особенности документов
У меня на работе появился сотрудник из Таджикистана, нужно его официально трудоустроить. Когда я заполняю данные в онлайн-системе для кадрового делопроизводства, она требует указать СНИЛС. Подскажите, где взять аналог СНИЛСа для иностранного гражданина? Из какого именно документа его можно получить, как он обычно выглядит, и есть ли отличия от стандартного российского СНИЛСа? У работника на руках есть паспорт гражданина Таджикистана, миграционная карта с отметками о въезде в Россию, патент на работу, выданный для трудоустройства в Московской области, справка о том, что он прошел дактилоскопическую регистрацию, и карта иностранного гражданина с его фото и персональными данными. Хотелось бы понять, какой из этих документов может служить вместо СНИЛСа или как его оформить отдельно, учитывая, что патент имеет ограниченный срок действия, а карта содержит уникальный номер для идентификации.