Неправомерное увольнение беременной работницы с подлогом заявления по собственному желанию при закрытии фирмы
Здравствуйте. Я работала на небольшой фабрике, которая занималась изготовлением мебели, но она недавно прекратила свою деятельность, а вот индивидуальный предприниматель, который там числился как владелец, до сих пор работает и ведет дела. Меня уволили, при этом написали вместо меня заявление о моем собственном желании уволиться, и я об этом узнала только потом, когда мне не выплатили расчет. Все это произошло внезапно, без какого-либо предупреждения. Ситуация сильно усугубляется тем, что я на тот момент была беременна, срок был примерно два месяца, и мой непосредственный начальник точно знал об этом, потому что я лично сообщила ему о беременности за пару недель до увольнения. Никаких объяснений мне не дали, просто сказали, что я сама решила уйти. Какие мои права нарушены, и можно ли что-то сделать в такой ситуации, особенно учитывая мое положение?