Может ли заведующая детским садом принудительно требовать от медсестры-мусульманки снять хиджаб на рабочем месте?
Доброе утро. Я работаю медсестрой в детском саду, я мусульманка и постоянно ношу хиджаб. Это государственное дошкольное учреждение, которое входит в структуру одной бюджетной медицинской организации. Когда я устраивалась, у нас была договоренность, что на работе я буду в белой медицинской форме, и я всегда соблюдала это, но недавно заведующая начала настаивать, чтобы я сняла хиджаб. Она упоминает какой-то внутренний приказ или правила по учреждению, где говорится о едином внешнем виде сотрудников и соблюдении санитарных норм, но в моем трудовом договоре конкретно про головные уборы ничего не прописано. Интересно, имеет ли она вообще право так приказывать, и что мне делать, если это идет вразрез с моими религиозными убеждениями? Ситуация запутанная, потому что изначально все было оговорено, а теперь вдруг меняются требования.