Права на больничный при работе по договору ГПХ и обязанности работодателя
Здравствуйте, я работаю флористом по договору гпх. Сейчас я сильно заболел(а) – у меня высокая температура, кашель, и врач посоветовал(а) взять больничный, чтобы не усугублять состояние. На время болезни меня некому заменить, и работодатель говорит, что я должен(на) работать, потому что в нашем договоре ничего не сказано про больничные и в магазине сейчас аврал, некем подменить. Подскажите, пожалуйста, кто прав в этой ситуации и на основании каких законов? И на что я могу претендовать по закону – например, есть ли какое-то возмещение или возможность не работать, если заболел(а), или только договариваться с работодателем? Хотелось бы знать свои права подробнее.