Можно ли оформить декретный отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если у ребенка иностранное гражданство, или необходимо дождаться получения российского паспорта?
Сейчас живу с двумя детьми в Казахстане, нахожусь на 6 месяце беременности, рожу здесь же. Работаю официально в российской компании, удаленно. По декрету по беременности и родам все понятно — нужно будет съездить в женскую консультацию в Санкт-Петербурге для оформления листка нетрудоспособности. Но вот с отпуском по уходу за ребенком до 1,5 лет вопрос: как быть, если у новорожденного изначально будет гражданство Казахстана? У меня и старших детей гражданство РФ, у мужа — казахстанское. Сначала получим казахстанское свидетельство о рождении, потому что тут так положено по местным правилам, а потом планируем обращаться в консульство за российским гражданством для ребенка. Интересует, могу ли я уйти в этот декретный отпуск, предоставив только казахстанские документы на ребенка, или придется ждать, пока оформят российское гражданство? В трудовом договоре у меня прописано, что работаю по российскому законодательству, и компания перечисляет взносы в ФСС. Слышала, что для отпуска по уходу нужно свидетельство о рождении ребенка, но неясно, принимают ли иностранные. Какие еще бумаги могут понадобиться, например, справки из загса или переводы? И если ждать российского гражданства, не потеряю ли я право на выплаты или сроки оформления? Буду благодарна за разъяснения, потому что переживаю, как все правильно сделать, чтобы не было претензий от работодателя или соцстраха.
