Распределение учебных часов специальной комиссией и возможное сокращение учителей музыки
В следующем учебном году у нас в школе ожидается уменьшение количества классов-комплектов, из-за чего сократятся часы преподавания. Я работаю учителем музыки в 5-8 классах, а моя коллега ведёт музыку в 1-4 классах, причём сокращение затронет в основном начальные классы. Завуч сообщила, что для распределения нагрузки на будущий год создана специальная комиссия, и не исключено, что кого-то из нас уволят по сокращению. Хотелось бы узнать, имеет ли такая комиссия законное право решать, кому сколько часов преподавать, или это должно регулироваться иначе, например, внутренними школьными документами или трудовым законодательством. И ещё вопрос: кого вероятнее всего сократят — меня, с большим стажем работы в образовании (около 40 лет), или мою коллегу, которая пришла в школу не так давно (работает примерно 4 года), но у неё есть двое несовершеннолетних детей? Интересует, как в таких случаях учитываются опыт, квалификация и семейные обстоятельства при принятии решений о сокращении, и есть ли какие-то нормы, защищающие работников с детьми.