На какую помощь/компенсации можем рассчитывать?
здравствуйте. у нас взорвался газ в квартире, много всего поломалось. на какие выплаты или поддержку можем претендовать?
Вопросы по сфере Трудовое и социальное право
Вопрос, во сколько лет должен идти на пенсию, в 50 или в 55?
Здравствуйте, меня зовут Иван, я 1980 гр, общий стаж 28 лет из них 18 северный в Воркуте и там же вредный по списку, на момент пенсионной реформы в 2018 году стаж уже этот был. Сейчас живу и работаю в Воронежской области, здесь тоже набрал вредный стаж теперь он 22 года. Вопрос, во сколько лет я должен пойти на пенсию, в 50 или в 55?
Как поступить работникам в подобном случае?
Добрый день. Как быть в такой ситуации, если в трудовом договоре выплата годовой премии не прописана, на усмотрение работодателя. С 2021 по 2023 год премию выплачивали, а с приходом нового начальника в 2024 году пообещали выплатить в марте 2025, устраивали показы на экране, давали обещания, отвечали на вопросы, которые и так все знали... Как быть сотрудникам крупной компании, когда после марта 2025 года никому не выплатили премию? Руководство обещало всем, а в одном отделе, скажем, сотни людей, а отделов много... Как быть тут? Стимула нет, работать и зарабатывать хочется, работа стала любимой.
Исправление ошибок в трудовой книжке
Привет, вопрос по трудовой книжке. Я уволился весной, забрал её на руки, и так как у меня за долгие годы стажа было всего пара работ, то при увольнении не сильно вникал. Сейчас увидел две ошибки. На одном из бывших мест работы, когда меня переводили, в нумерации записей косяк: предыдущая запись номер 7, а следующая — 19, номера пропущены. Ещё в записи должности буква была неправильно, её замазали корректором и исправили. У меня бумажный вариант в приоритете, я от электронной отказался, поэтому хочется, чтобы всё было по правилам. Связался с отделом кадров того предприятия, спросил, когда можно прийти исправить. Ответили, что это может сделать новый работодатель. Хочу спросить, обязаны ли они это исправить, и если да, то на какие законы я могу сослаться в разговоре, потому что чувствую, что постараются отмахнуться и не связываться.
Как отчислиться с минимальными потерями в данной ситуации?
Добрый день! Подскажите пожалуйста как быть. Я заключила целевой договор в 2022 году на обучение по специальности, в 2024 вышла замуж за курсанта военного заведения. Переехав к нему в другой город где он учится, понимаю что не справлюсь с учебой в вузе из-за расстояния и разницы во времени. Хочу отчислиться но столкнулась с трудностями; Сообщив в учебном заведении о своем решении и показав бумаги о месте учебы мужа, мне заявили что все равно надо будет выплатить штраф. В договоре есть пункт: За невыполнение обязательств стороны отвечают по законам РФ, в том числе по части 6 статьи 71.1 ФЗ 'Об образовании'. Но вопрос в том, действует ли это если я отчисляюсь из-за замужества за военным который находится в другом месте, ведь есть еще условие что стороны не несут ответственности если есть причины по закону. Также указано что договор нельзя расторгнуть по обоюдному согласию. Вопросы: 1. Замужество с военным это основание по закону чтобы избежать штрафа? 2. Как отчислиться с наименьшими затратами?
И какой алгоритм действий на оформление льготы по проведению газа к частному дому участнику военных действий?
Добрый день ! Подскажите, пожалуйста, можно ли погасить кредит в банке, если он был взят еще до беременности, материнским капиталом? И какой алгоритм действий на оформление льготы по проведению газа к частному дому участнику военных действий? Например, нужно ли собирать какие-то бумаги или справки о том, что человек служил?
Я гражданин Индии не уведомлял миграционную службу что остаюсь в Беларуси у меня ВНЖ бессрочное, не знал что еще
Я гражданин Индии не уведомлял миграционную службу что остаюсь в Беларуси у меня ВНЖ бессрочное , не знал что еще надо уведомлять , здесь жена гражданка Беларуси и ребенок несовершеннолетний , меня задержали что мне за это грозит , еще у нас общая квартира и ребенок ходит в местную школу
Насколько я поняла с сентября 2023 по июнь 2026 в стаж пойдет время проведённое в отпуске по уходу за ребёнком, а как
Здравствуйте, помогите пожалуйста разобраться Закончила ординатуру летом 2023 г, практически одновременно с этим родила ребёнка ( в июне 2023) . в сентябре 2023 устроилась по месту заключения целевого договора и с первого же дня ушла в отпуск по уходу за ребёнком . в июне 2026 отпуск по уходу за ребёнком заканчивается. Планирую расторгать целевой договор так как планирую работать в другой медицинской организации ( в этом же городе ), насколько это возможно и какой будет штраф. За период обучения в ординатуре меры соц поддержки от учреждения были около 1 000 р в месяц. Насколько я поняла с сентября 2023 по июнь 2026 в стаж пойдет время проведённое в отпуске по уходу за ребёнком, а как быть с периодом с июнь 2026 до сентября 2026 , когда наступает ровно 3 с момента трудоустройства
Без ординатуры, ограничения на трудоустройство эпидемиолога только в надзорные органы, а не в медицинские учреждения
Здравствуйте. Помогите пожалуйста. Я врач-эпидемиолог без ординатуры, поэтому сертификата нет, но несколько лет назад устроилась на работу в медицинское учреждение без сертификата, у меня было свидетельство об аккредитации по специальности медико-профилактическое дело. Уже прошло время, наверное что-то в законах поменялось, мне сейчас говорят при трудоустройстве, что не смогут принять в медицинское учреждение из-за отсутствия сертификата, то есть без ординатуры. Мне говорят, что я могу работать без сертификата об эпидемиологии только в региональном управлении по надзору или в санитарной службе, но никак не в медицинском учреждении, для медицинского учреждения нужен сертификат после ординатуры. Скажите пожалуйста, на основании какого документа, действительно без ординатуры, я могу только в надзорный орган устроиться, но никак не в медицинское учреждение????
Адвокаты по трудовому и социальному праву | Каталог
Найдите адвоката по трудовому и социальному праву. Защита прав работников, трудовые споры, пенсионные вопросы. Консультации и представительство.
Найдите адвоката по трудовому и социальному праву. Защита прав работников, трудовые споры, пенсионные вопросы. Консультации и представительство.
- Агентские договоры
- Взыскание долгов, неустойки и убытков
- Взыскание неустоек с застройщиков
- Гражданский процесс в судах общей юрисдикции
- Дарение недвижимости
- Дела о самовольном строительстве и его легализации
- Дела особого производства
- Договоры безвозмездного пользования
- Договоры дарения
- Договоры займа
- Договоры коммерческой концессии
- Договоры купли-продажи
- Договоры мены
- Договоры найма жилого помещения
- Договоры оказания услуг
- Договоры перевозки и транспортной экспедиции
- Договоры подряда
- Договоры поручения
- Договоры ренты и пожизненного содержания с иждивением
- Договоры хранения
- Долевое участие в строительстве (ДДУ)
- Защита прав туристов и авиапассажиров
- Защита чести, достоинства и деловой репутации
- Ипотека
- Недействительность и оспаривание сделок
- Право собственности и признание прав
- Приватизация жилых и нежилых помещений
- Сделки с недвижимостью
- Споры о праве хозяйственного ведения и оперативного управления
- Споры о рекламе
- Споры об аренде недвижимости
- Споры об общей долевой собственности
- Аварийное жилье
- Возмещение расходов на коммунальные услуги
- Вопросы улучшения и ухудшения жилищных условий
- Выделение долей в квартире
- Выписка взрослых из квартиры
- Выписка детей из квартиры
- Выселение
- Заливы и пожары
- Перевод жилого помещения в нежилое
- Перевод нежилого помещения в жилое
- Предоставление жилья
- Разделение лицевых счетов
- Регистрационный учёт
- Споры с соседями
- Споры с управляющими компаниями (УК) и ТСЖ
- Авторские заказы
- Авторское право и смежные права
- Защита персональных данных
- Исключительные права
- Коммерческая тайна
- Незаконное использование товарных знаков
- Патентное право (изобретения, полезные модели, промышленные образцы)
- Правовое регулирование блокчейна, смарт-контрактов и цифровых прав
- Программы для ЭВМ и базы данных
- Регулирование оборота криптовалют и цифровых активов
- Секреты производства (ноу-хау)
- Средства индивидуализации
- Товарные знаки
- Алименты на родителей
- Алименты на супругов
- Брачные договоры
- Взыскание алиментов
- Восстановление родительских прав
- Ипотека при разводе
- Лишение родительских прав
- Неуплата алиментов
- Опека над детьми
- Опека над пожилыми людьми
- Опекунство и усыновление
- Определение места жительства ребенка
- Определение порядка общения с ребенком
- Права ребёнка
- Признание брака недействительным
- Раздел имущества при разводе
- Расторжение брака в судебном порядке
- Расторжение брака во время беременности
- Расторжение брака при наличии несовершеннолетних детей
- Расторжение брака через ЗАГС
- Соглашения о разделе имущества
- Уменьшение размера алиментов
- Установление и оспаривание отцовства
- Декретные отпуска и пособия
- Защита интересов работодателей
- Защита прав работников
- Коллективные договоры и иски
- Компенсации и выплаты
- Невыплата заработной платы
- Незаконное удержание из заработной платы
- Незаконные увольнения
- Отказ в предоставлении отпусков
- Охрана труда
- Предоставление жилья детям-инвалидам
- Принуждение к увольнению
- Производственные травмы и профессиональные заболевания
- Профессиональные риски
- Социальные права и льготы
- Споры о недостаче и материальной ответственности
- Трудовые споры в исполнительном производстве
- Взятки
- Вымогательство
- Дела несовершеннолетних
- Дела о подлоге документов
- Должностные преступления
- Жестокое обращение с животными
- Клевета
- Контрабанда
- Кражи
- Мошенничество
- Налоговые преступления
- Наркотики
- Незаконный оборот оружия
- Неправомерный доступ к компьютерной информации
- Причинение вреда здоровью
- Разбой
- Сбыт поддельных денег
- Сексуальное насилие
- Торговля людьми
- Убийства
- Уголовный процесс (защита на следствии и в суде)
- Условно-досрочное освобождение (УДО)
- Халатность
- Хулиганство