Вопросы по сфере Семейное право

Опекунство и усыновление
Оформление на официальную работу при незакрытом больничном по беременности и родам
Здравствуйте! У меня такая ситуация: во время беременности я работала как самозанятая, официально нигде не была устроена. На 30-й неделе врач в поликлинике открыла больничный лист по беременности и родам, там нет указания на работодателя. Я продолжала подрабатывать по самозанятости, выплат от социального фонда не получала, кроме единовременной выплаты при рождении ребенка. Через полтора месяца после родов собираюсь устроиться на постоянную работу официально, а больничный еще действует около трех недель. Вопрос: могу ли я оформиться официально до того, как закроют больничный? Должна ли я сообщать работодателю о том, что у меня есть ребенок, если это никак не скажется на графике работы и моих обязанностях? Может ли работодатель как-то узнать о незакрытом больничном или самостоятельно выяснить, что у меня дети, особенно если ребенок еще не вписан в паспорт? Заранее благодарю за помощь.
Вопрос №11703Ответы: 1
11.10.2025#Нужен адвокат
Опекунство и усыновление
Сравнение увольнения по потере доверия и по собственному желанию, а также срок службы для избежания срочной службы
Здравствуйте, у меня вот какая история: проработал в одной государственной организации примерно год по контракту, и сейчас задумался об уходе из-за потери доверия со стороны руководства. Тут у меня два главных вопроса: 1. Сколько всего нужно отслужить по контракту, чтобы после его расторжения меня не призвали на срочную военную службу, и есть ли какие-то особые условия по срокам? 2. А вообще, стоит ли выбирать увольнение именно по потере доверия, или лучше попробовать уйти по собственному желанию, учитывая, что в первом случае могут быть проблемы с записью в трудовой и дальнейшим трудоустройством, а во втором — всё проще, но не факт, что получится избежать неприятностей. Добавлю, что у нас в организации были случаи, когда при увольнении по таким основаниям требовали дополнительные объяснения, и я не уверен, как это повлияет на мои будущие возможности.
Вопрос №11699Ответы: 1
11.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Могу ли я стать директором спортивной школы с судимостью по ст. 159 ч.1 УК РФ и отбыванием наказания
Здравствуйте, у меня была судимость по статье 159 часть 1 Уголовного кодекса РФ, отбывал срок в колонии-поселении, сейчас судимость снята, но в прошлом было лишение свободы. Хочу устроиться директором в спортивную школу, но не знаю, допустят ли меня с такой историей. Какие вообще ограничения по закону для работы с детьми или в образовательных учреждениях, если была судимость? Может, есть какие-то исключения или нужно ждать определённое время после погашения?
Вопрос №11549Ответы: 1
11.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Вопрос о суммировании неотгулянных дней отпуска перед декретом при ненормированном рабочем дне
Добрый день, я работаю в компании с января 2023 года, у нас ненормированный рабочий день, поэтому каждый год дают отпуск 28 основных дней плюс 3 дополнительных. Сейчас планирую уйти в декрет в августе 2025 года, и у меня накопились неиспользованные дни: 9 дней за ненормированный труд за 2023, 2024 и 2025 годы, 7 дней ежегодного отпуска за 2023 год, 8 дней за 2024 год и 21 день за 2025 год. Могу ли я все эти дни сложить и оформить один отпуск на 45 дней прямо перед декретом? В нашей организации летом принято, что отпуска берут только на 14 дней, и я очень переживаю, что мне не разрешат такой длительный отпуск.
Вопрос №11485Ответы: 1
11.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Влияние использования отпуска и смены работодателя на отпускные дни и пособия
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, я правильно всё понимаю в своей ситуации? Дело в том, что 12 сентября я ухожу в отпуск по беременности и родам, а до этого хочу взять свой ежегодный отпуск на 14 календарных дней. Потом, после 140 дней декрета, планирую использовать накопившиеся дни за период нетрудоспособности, которые у меня есть. Имею ли я на это право? Ещё хочу использовать одну неделю из отпуска, чтобы за это время оформить ежемесячное пособие до 1.5 лет на мужа. Мы слышали, что для оформления выплат я должна быть в отпуске, так ли это? Я очень переживаю, что если я сейчас потрачу эти 14 дней, то потом мне не разрешат взять накопившийся отпуск. Возможно ли такое? И ещё момент: компания, где я работаю официально, до конца года переходит в новую организацию, а я уже буду в декрете. Отразится ли это как-то на мне и на том, как копятся мои отпускные дни? Пожалуйста, помогите разобраться, сегодня у меня последний день, чтобы подать заявление на ежегодный отпуск.
Вопрос №11400Ответы: 1
10.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Вопрос по оформлению отпуска по беременности и родам с учетом стажа и работы неполный день
Интересует, как правильно рассчитать декретные выплаты и можно ли договориться о работе на неполный день после ухода в отпуск по беременности и родам. Я устроилась на новую работу с марта 2026 года. До этого до 20 сентября 2025 года находилась у предыдущего работодателя в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, а до этого уходила в отпуск по беременности и родам в июле 2022 года, работая там с 2019 года. Всегда трудоустроена официально. Сейчас по закону мне положено уйти в отпуск по беременности и родам с середины мая, но хочу обсудить возможность работать неполный день. Как оформить все это, чтобы в расчет выплат вошел мой стаж с 2019 по 2022 годы, и размер пособия был максимальным, учитывая предыдущие отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и до 3 лет в 2022-2025 годах? Нужно ли предоставлять какие-то справки о доходах или заявления, и как это повлияет на расчет среднего заработка?
Вопрос №11398Ответы: 1
10.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Может ли несовершеннолетний гражданин РФ вернуться в Россию из-за границы с родственником без доверенности?
Добрый день. Может ли гражданин РФ 12 лет вернуться в РФ из Турции на самолете с Дедушкой, если доверенность от родителей не оформлена? В Турцию он прилетел с Отцом. У ребенка есть действующий загранпаспорт. Интересует, потребуются ли дополнительные документы на границе или у авиакомпании, и есть ли риски задержки из-за отсутствия нотариального согласия.
Вопрос №11373Ответы: 1
10.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Минимальная ставка врача при переходе с совместительства на основную работу
Добрый день. У меня вопрос: какая минимальная ставка может быть у врача при оформлении на основное место работы? Ситуация такая: сейчас работаю на 0.5 ставки по основному месту в одной коммерческой клинике, и ещё на 0.25 ставки по внешнему совместительству в другой клинике. Собираюсь уволиться с основного места и хочу переоформиться с совместителя на основную работу в той же клинике, где сейчас совместительство. Возможно ли это, если оставить ставку в 0.25? Интересует, нет ли в трудовом кодексе ограничений по минимальной занятости для основных работников, особенно в медицине, и как это всё оформляется документально.
Вопрос №11246Ответы: 1
10.10.2025#Нужен документ
Опекунство и усыновление
Оформление декретного отпуска по уходу за ребенком с иностранным гражданством
Сейчас проживаю с двумя детьми в Казахстане, нахожусь на шестом месяце беременности, и ребенок родится здесь же. Я официально работаю в компании, зарегистрированной в России, и знаю, что для ухода в декрет по беременности и родам нужно обратиться в медицинское учреждение в России для получения больничного листа. Но у меня возникла проблема: как оформить декретный отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если изначально у ребенка будет гражданство Казахстана? У меня и старших детей гражданство России, у мужа - гражданство Казахстана, и по местным законам новорожденному сначала оформят казахское гражданство, а потом мы планируем подать на российское через консульство. Возможно ли уйти в такой отпуск, имея только свидетельство о рождении из Казахстана, или обязательно дожидаться получения российского гражданства для ребенка?
Вопрос №11076Ответы: 1
09.10.2025#Нужен документ

Адвокат по опекунству и усыновлению | Юридическая помощь

Квалифицированные адвокаты по опеке и усыновлению. Консультации, сопровождение судебных дел. Защита прав детей и родителей.

Административное право

Арбитражное процессуальное право

Банковское и финансовое право

Защита прав потребителей

Земельное право

Интеллектуальная собственность и информационное право

Корпоративное и предпринимательское право

Медицинское право

Миграционное право

Налоговое и таможенное право

Наследственное право

Семейное право

Страховое право

Судебный процесс и исполнительное производство

Трудовое и социальное право

Уголовное право и процесс

Экологическое право

Вопросы по сфере Семейное право

Оформление на официальную работу при незакрытом больничном по беременности и родам

Сравнение увольнения по потере доверия и по собственному желанию, а также срок службы для избежания срочной службы

Могу ли я стать директором спортивной школы с судимостью по ст. 159 ч.1 УК РФ и отбыванием наказания

Вопрос о суммировании неотгулянных дней отпуска перед декретом при ненормированном рабочем дне

Влияние использования отпуска и смены работодателя на отпускные дни и пособия

Вопрос по оформлению отпуска по беременности и родам с учетом стажа и работы неполный день

Может ли несовершеннолетний гражданин РФ вернуться в Россию из-за границы с родственником без доверенности?

Минимальная ставка врача при переходе с совместительства на основную работу

Оформление декретного отпуска по уходу за ребенком с иностранным гражданством

Адвокат по опекунству и усыновлению | Юридическая помощь