Добрый день. Нужен пошаговый алгоритм действий при покупке доли в квартире у родственника за материнский капитал. Интересует, с чего начать, какие документы нужны, обязательно ли нотариальное удостоверение, как проходит регистрация в Росреестре, и есть ли нюансы с выделением долей детям. Спасибо.
Здравствуйте, я сейчас в академическом отпуске из-за личных обстоятельств. Интересует, могу ли я закончить учебу раньше срока и получить диплом. Из моих учебных материалов видно, что я прошел большую часть программы, но остались некоторые дисциплины. Какие правила действуют в таком случае, нужно ли подавать дополнительные заявления или есть ограничения по срокам?
Здравствуйте, нахожусь на больничном по беременности и родам, родила двойню 15.03.2024, больничный у меня до 01.07.2024. Может ли муж уйти в отпуск по уходу за обоими детьми до 1,5 лет и как будет начисляться выплата, например, исходя из среднего заработка? С какого момента это возможно, может после окончания моего больничного? Также, могу ли я уволиться раньше 01.07.2024 или нужно дождаться окончания больничного, и не повлияет ли это на получение пособий, например, если увольнение произойдет до завершения срока?
Я мама ветерана, который участвовал в военных действиях. У него 12 марта суд по невыплате денежного довольствия, так как ему задолжали выплаты. Мне предстоит дорогостоящая операция на сердце из-за проблем со здоровьем, и я беспокоюсь о финансах. Имею ли я какие-то права на льготы или помощь в такой ситуации?
Здравствуйте! В психиатрическом отделении медицинского учреждения ведется видеонаблюдение, которое записывает и изображение, и звук. Предупреждающих табличек о том, что здесь "Ведется видеонаблюдение" и тем более со звуком – вообще нет. Об этом только устно говорят сотрудники, типа медсестер. Насколько это законно – вести такую съемку со звуком без моего письменного согласия и без каких-либо табличек? Добавлю, что при входе на территорию через контрольно-пропускной пункт висит табличка про видеонаблюдение, но она не упоминает звук. И второй вопрос: всем посетителям и родственникам жестко запрещают пользоваться телефонами, угрожают, что если не послушаешься, то вычеркнут из списка допущенных. Но насколько законно запрещать использовать личный телефон в отделении? Ведь даже сфоткаться с родным не разрешают. Прошу дать ответы и указать, на какие законы опираться. Спасибо!
Добрый день, у меня такая проблема: сейчас я без работы, и по решению суда с меня удерживают алименты на ребенка в размере МРОТ, как это положено. Но я собираюсь выйти на работу на полставки, и мой заработок будет меньше МРОТ. Интересует, в такой ситуации какие алименты будут взыскивать, и если у меня накопился долг по алиментам, он как-то уменьшится или нет? Спасибо за ответ.
По производственному календарю у нас в месяце выходит 21 рабочий день и 168 часов, а по моему графику сменности, который на работе установили, получается только 20 дней и 160 часов. Начальство требует, чтобы я эти 8 часов доработал, и хотят, чтобы я вышел в мой выходной по графику. Это вообще законно? И не противоречит ли это каким-то нормам, типа того, что выходные должны быть соблюдены, или там ещё что-то в трудовом кодексе про переработки.
В 2021г я был работающим пенсионером и получал пенсию в размере 15000 рублей. Чтобы начать получать полную пенсию, я уволился с работы в ноябре 2021 года. В феврале 2022 года моя пенсия была проиндексирована как для неработающего пенсионера и увеличилась до 26000 рублей. Мне сказали, что после этого можно открывать индивидуальное предпринимательство, и пенсия останется в полном объеме. 1 марта 2022 года я зарегистрировал ИП. Весь 2022 год и до июля 2023 года пенсия выплачивалась полностью, то есть по 26000 рублей. Однако в июле, августе и сентябре 2023 года я начал получать пенсию как работающий пенсионер — всего 15000 рублей. Вопрос: это какая-то ошибка со стороны учреждения, или они должны были сразу уменьшить выплаты при открытии ИП? И могут ли они теперь пересчитать все и удержать деньги, если выплачивали лишнее по ошибке?
Здравствуйте! Я работаю руководителем кружка в местном доме культуры, веду заняти 18 часов в неделю. В трудовом договоре указано, что общее рабочее время составляет 40 часов, но нет четких указаний, где должна проходить подготовка к занятиям. Могу ли я часть времени уделять подготовке дома, или обязана находиться в учреждении полный рабочий день? Спасибо!